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相似文献
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1.
Ⅰ前言 十月七日至十一月二日,中央第一机械工业部苏联专家包果祥同志在东北沈阳一厂、沈阳二厂、沈阳三厂、齐齐哈尔一厂、齐齐哈尔二厂、哈尔滨工具厂,及大连厂,针对各厂提出的有关工具方面的问题做了解答。谈到的内容可分为工具管理及工具制造两方面。工具管理方面,大部分包括在部发“机器制造厂工具管理组织的基本条例”中,现仅将该文件以外的及补充说明的有关工具管理部分、与工具制造部份的记录整理如下: Ⅱ工具管理方面 (一)工具管理的组织机构 各厂的工具管理部门,有的已成立工具科,有的是工具管理股的形式。但多系组织上下甚完整或…  相似文献   

2.
首先谈一下各厂普遍存在的缺点,这些缺点在有些厂里表现得不显著,但仍是存在的,而在有的厂里则表现得比较突出,因此这些厂都应及时克服。 工艺规模方面:一般厂里已开始有了工艺规程,其中有些只是简单的过程卡片。由於它仍存在著生产能力低和不能保证质量的缺点。因此,工人不愿采用。根据厂里的解释,产生这种情况的原因是缺少熟练的施工人员及工具设计人员。但实际上并不很缺少,从工人提升的干部,可能文化程度较低,然而经验是有的。有一些厂里,有一部分是有经验的施工员,而其他的则是学生。专家认为问题在於未很好地考虑工作,自己搞一套,没有…  相似文献   

3.
苏联热处理专家捷哥洽略夫同志在上海工具厂和上海无锡南京等机床厂工作时,作了不少建议,除“快速加热法”因内容较多,拟另文介绍外,现将专家在各厂的重要建议(专家在沈阳三厂的建议也收集一部份)综记如次。 I、工艺规程编制问题 在苏联一般的工厂有设计科负责设计产品,图纸上应规定用什么材料和物理性能的要求,如硬度、抗张强度、冲击值等。如果要求渗炭,还应当指出渗炭深度。 图纸先送施工科的热处理组,由热处理工艺师根据图纸要求制订热处理工艺卡片一式三份,一份组内保存,一份送车间,一份送冷加工组,冷加工组根据热处理工艺卡片的要求…  相似文献   

4.
工夹具设计管理部份 (一)关于工艺装备方面之问题: 1.工艺装备设计任务书(不应称做工具设计任务书,因为工具所指的面很窄)。施工员在编制工艺规程时除了编制工序外,还要注明该工序所需要的专用工艺装备,标准工艺装备及其编号,工艺装备名称,工艺装备设计任务书编号,产品零件编号,在此工序中必须达到的尺寸,用在那个车间,那一种型号的机床上。 在工艺装备设计任务书上,应附有加工零件草图。在草图上要注明加工部份,基准面,夹紧部位,和必要的结构尺寸。草图要用比例画出,必要时可用两个投影面表示。基准面,夹紧部位等可用简单的符号来表示,此符…  相似文献   

5.
从1954年第三季开始至年底,我们车间接到几十 件苏联专家建议。现在介绍出一小部分,这些对各兄弟 厂来说都是有普遍实用意义的。 一车间的出入口处应放置钢丝踏板或功用相同 之物,以便减少人及车辆进入车间时带入的尘土,这样 就减少了车间尘土的来源,再加上经常打扫车间内部 和在走道上喷水,不但保持了车间的卫生,同时还可大 大减少研坏机床暴露滑动表面的事故。 二加工工件应放置在适当的地点并整齐的排 列。工件的放置适当和排列整齐,不但可以使车间显得 有条不紊,同时在运输和管理上也可得到不少的方便。 工件在工作地点的放置和排列合理…  相似文献   

6.
谢杰尔尼可夫铸造专家,在我局各厂介绍了各种先进经验,并且亲自下厂指导工作,使各厂在铸造工作 上得到了显著的提高;这次在沈阳第一、二机床厂,大连机床厂工作时,关于铸件的质量标准,大炉操作;型砂 与涂料的性能,浇注系统的设计,木型的制造,铸件的修补、检查、工艺规程、焖火、清理以及技术保安等方面, 都作了详细的介绍和指导,目前在我局各厂铸工车间来说都存在看这些问题,希望各厂对几项专家建议,认 真的组织学习,同时根据本厂铸工车间的具体情况与要求,拟订改进措施计划,按步实现;并总结经验,使我 们铸工工作得到更进一步的改善。  相似文献   

7.
(54)器二辨专字第158号 为了改进与提高专家工作,更好地发挥专家的作用,根据部的指示,局於本年四、五月间进行了一次全面检查专家工作,并派出工作组到上海机床厂、沈阳第一机床厂、哈尔滨量具刃具厂、上海工具厂等进行检查与了解。为使各厂、处了解局系统专家工作情况,以吸取经验教训,更好地改进本单位专家工作起见,特将局半年检查专家工作初步总结、局工作组关於全面检查局属重点厂专家工作报告及沈阳第一机床厂基建方面专家建议执行情况检查报告、济南第二机床厂贯彻专家建议初步总结等摘要发表。各厂应组织专家工作干部及有关人员学习。 …  相似文献   

8.
局按 南京机床厂在1953年第二季度前,组织机构基本上是属於“职能制”的,各职能科可直接领导车间的职能机构,生产科尚未完全脱离解放前“工务室”的影响,什么事都管。在这种情况下,车间里觉得领导多头,想真正解决问题却又找不到负责人,车间主任整天忙於事务,对生产情况无法掌握,厂部机构自厂长至各职能科分工不明、职责不清、制度不健全,无人负责现象是比较严重的。 1952年第四季度,该厂进行了一次生产管理民主大检查,通过这次检查,使该厂认识到了管理水平的落后、管理组织的不合理,和责任制的未建立,是使生产任务一直完不成的重大关键之一…  相似文献   

9.
53年 11月 23-24日 Ⅰ、车间劳动组织及车间管理组织方面: 车间劳动组织必须以锤为基础划分工作队,队的成员尽量减少以锻工一人锤工一人(辅助锻工)加热工一人为一队。加热工八小时在炉边工作热气太大可替换一下。 将加工零件按锤的能力分配在该锤的工作队上。锻件尽可能在一种设备上完成,如必须在两个设备上完成,则应将该锻件转移到另一设备的工作队去,而不是一个工作队到两个设备上去工作,如一个锻件必须在油压机压和在250公斤气锤上打(如主轴因太长不能在气面上墩粗)则应在需要墩粗时,将锻件移交到油压机工作队去压完后,再转回250公斤锤去…  相似文献   

10.
关于各厂推行小时指示图表问题,苏联专家布罗斯古林同志的意见如下: 一、在机床制造厂推行小时指示图表是不适合的,因为机床厂各台机床或工作地负担任务的品种较多,采用小时指示图表要增加很多的管理工作,这样做,结果会得不偿失的。 二、小时指示图表在大量生产情况下流水作业线上是一个最有效的管理方法,各台机床或工作地仅负担单一品种的一两道工序,任何一个生产环节上发生了阻碍便直接影响到流水线上一系列的停工,因此小时指示图表便有了很大的作用,在苏联制造灯泡、钟表和某些军工任务的工厂是采用小时指示图表的。 根据专家上项意见及…  相似文献   

11.
本文中末段记录了专家对沈阳第一机床厂按照专家的建议在丝杠加工中用 低级工人加工的事情提出意见,希望局技术处迅速派人赴该厂督促其用高级工 人加工丝杠。以保证丝杠的质量。 Ⅰ、关於主轴温度的规定: 苏联的车间温度,对一般机床的生产厂并无规定。实际的室内温度,在夏天与气温一样;在冬天大约16-20°C,有时降低到12℃。 苏联对主轴温度有统一的规定,不论地区。 主轴温度规定一个最高温度就可以了,不应规定 “温升”。规定 “温升”若干度,原则上是错误的。任何一机床,在北极或赤道,主轴工作时最高温度是一样的。气温对主轴温度也有一定…  相似文献   

12.
自从苏联各种先进的管理制度介绍到中国来以后,我局各厂学习了企业的 区域管理组织.建立了三级一长制,因为没有摸清明确的道路,在推行工作中,仍然存在很多机构不合理职责不清等现象。沈阳第一机床厂过去厂长与副厂长间的分工一直是不明确的,厂长一时领导基建,一时又转向领导生产,以致有一段时期内弄得上下都搞不清谁在领导生产。改建前该厂是一个中等规模的工厂,产品性质不算复杂施工工作简单,冷加工、热加工和工具管理都归并在一个施工科里掌握是必要的,但开始改建以后,则将发展成为一个较大的工厂,而且产品性质复杂,因此施工科很难领导过来,旧有的组织形式也就 显得不合理了,同时车间组织不健全,使施工科、工具科、设备科等失去了它们的工作基 地;车间没有技术副主任,施工员忙于临时催找工具的跑腿工作,工具室不知道现有的工具数 量及其使用情况,机械员只做些科与车间传送设备文件通通消息的工作,车间施工组织对工 艺规程的执行改进设备使用、_.工卡具合理组织*应和提高劳动生产率一·却反而没有集中力量 去做或做的不好。各职能部门的职责分工也相机紊乱3计划*生产科在生产计划工作上分工 不清·检查*授有质量检查标准’以欢谁检查谁说了算·工厂总工程师的决定检查人员  相似文献   

13.
苏联专家在帮助沈阳第二机床厂改进产品质量过程中,对该厂加工工艺方面提出许多宝贵建议。其中,在大件加工方面,经专家帮助修改後,产品质量提高很多。专家不仅纠正了加工原理上一些根本性问题,同时也对工序留量、行刀次数、操作顺序等的确定,都仔细地进行了研究。因限於篇幅,不能将整个工艺(如送刀箱工艺规程就有40余张)一一介绍,仅将几个主要问题概述如下。 (一)箱体加工工艺 1.工艺基面迭择及卡压方法 工艺基面的选择是制订工艺时第一个要考虑的问题。它是技术水平的标志,它决定著工作物的精度与质量。所以专家在审核工艺时,首先看我们选…  相似文献   

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苏联专家在帮助沈阳第二机床厂改进产品质量过程中,对该厂加工工艺方面提出许多宝贵建议。其中,在大件加工方面,经专家帮助修改後,产品质量提高很多。专家不仅纠正了加工原理上一些根本性问题,同时也对工序留量、行刀次数、操作顺序等的确定,都仔细地进行了研究。因限於篇幅,不能将整个工艺(如送刀箱工艺规程就有40余张)一一介绍,仅将几个主要问题概述如下。 (一)箱体加工工艺 1.工艺基面选择及卡压方法 工艺基面的选择是制订工艺时第一个要考虑的问题。它是技术水平的标志,它决定着工作物的精度与质量。所以专家在审核工艺时,首先看我们选…  相似文献   

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第一机械工业部苏联铸造专家谢杰尔尼可夫、谢拉库诺夫和苏联锻造专家马拉秋克会协助解决了天津各厂铸工和锻工车间技术上、管理上很多悬而未决的问题。 铸造方面:天津汽车制配厂的油泥芯,以前因烤温和粘结剂的不合适,强度不够,浇铸时发生气体极多,经专家建议改用桐油和降低烤温延长烤温时间后,获得解决。试造的四缸汽缸体报废会达70%,经专家指导减低浇铸速度,改善圆筒泥芯的通气方法,以及改进油泥芯质量后,废品率逐渐稳定在5%,又如电工西厂熔化铜料时,没有脱氧,由于气孔所引起的报废率极大,经专家指出加入微量的磷铜后,也解决了这个问题。 …  相似文献   

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一、部苏联专家组长卡札柯夫同志谈: 1.统一为外径定中心: 苏联直齿花键连接有内径定中心,也有外径定中心,两者都是法定的标准,发展趋势是外径定中心。目前苏联有些厂还是内径定中心,这是因为这些厂生产量很大,原有量规、拉刀、花键磨床及其它设备都很多,短时间内从内径定中心来改为外径定中心有一定的困难。 选择定中心种类的基本概念可参看莫尔狄诺夫(Mopтьнов)等著的“花键连结的检查(Контроъ щпи-цевых соединений)”一书。 从制造工艺经济的角度来看,应该统一标准。苏联机器制造部门已向这方向努力,并…  相似文献   

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一、执行“测绘工作程序”的几点体会 我们第一次测绘是在1957年10月,当时参加测绘者 7人;测绘产品是5725M型万能滚动检查机,零件共260余秤。由于参加测绘的同志大部分是 1955及1956年参加工作的刚毕业的同学,没有实际工作经验,加之在测绘工作上没有十分明确的步骤。在级织上没有严密的分工,因而所面的草图很不一致,只有自己才看得懂。而且错漏不少。经专家提出意见后,又返工重画。在画工作图中,由于草图不完整,亦常常跑到车间去量尺寸,因而拖长画工作图的周期。 蒜朕专家对自寸的工作情孔很有意见,他认力必须建立正常的工作秩序,才能保证…  相似文献   

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关于沈阳第二机床厂技术补课的经验报导 一、过去的情况 1.组织机构上的缺点: 旧的组织形式: 旧的组织形式,基本上违反了一长制原则。当时,虽然在名义上是由科长负责全面工作,但因他自己也负责一部分具休的业务指导工作,每天只能处理一些琐碎的事务,科内又缺少必要的联系制度,三个副科长自管自己的一摊,以致形成互不联系,工作脱节,加上统计工作很差,所以科长既掌握不住全科的动态,又掌握不住一个可靠的数字,每天只是辛辛苦苦的乱忙,根本就无暇考虑问题,改进工作。 工夹具设计组与描图组分别由两个副科长领导,设计与描图的工作计划不是由一个…  相似文献   

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一、过去的情况1.组织机械上的缺点: 旧的组织形式: 旧的组织形式,基本上违反了一长制原则。当时,虽然在名义上是由科长负责全面工作,但因他自己也负责一部分具体的业务指导工作,每天只能处理一些琐碎的事务,科内又缺少必要的联系制度,三个副科长自管自己的一摊,以致形成互不联系,工作脱节,加上统计工作很差,所以科长既掌握不住全科的动态,又掌握不住一个可靠的数字,每天只是辛辛苦苦的乱忙,根本就无暇考虑问题,改进工作。 工夹具设计组与描图组分别由两个副科长领导,设计与描图的工作计划不是由一个人来考虑,结果是工作 接不起来,描图组的…  相似文献   

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