从大学生就业难看大学生职业生涯规划教育

就业是检验大学生职业生涯规划教育成效的最重要的指标。大学生职业生涯规划教育应该以大学生就业为导向,充分利用社交网络等新媒介,创新职业生涯规划教育的培养模式,帮助大学生形成清晰的职业生涯发展规划,树立良好的学校声誉,提升职业生涯规划教育的效果,缓解大学生就业难问题。     

辅导员指导大学生职业生涯规划方法探析

近几年我国职业生涯规划和就业指导理论发展迅速,很多高校将大学生职业生涯规划课程纳入教学体系。然而,要提高大学生职业生涯规划指导全程化和系统化水平,就不可忽视辅导员在大学生职业生涯规划中的作用。作为大学生成长的指导者和引路人,辅导员在大学生全面认识和完善自我,制定并实施学业生涯规划,确定并逐步实现职业生涯发展目标,提高职业能力能方面有着得天独厚的优势。本文从以上四个方面探析高校辅导员在大学生职业生涯规划指导中的现状、优势和工作方法。     

浅析新时期下如何指导大学生进行职业生涯规划

随着我国高等教育规模的不断扩大,毕业生也是逐年增加,毕业生目前的就业形势十分险峻。在这样的前提下大学生的职业生涯规划就显得尤为重要。一个完整的职业生涯规划对于大学生提高学生的教育质量和未来的就业有着重要的作用。所以各大高校应该安排辅导员进行大学生的职业生涯规划。针对目前就业的现状,找出大学生在职业生涯规划中存在的问题,并提出相应的解决计划,指导大学生完成一份出色的职业生涯规划。     

浅谈民办高校大学生职业生涯规划课教学现状及问题分析

大学期间是大多数大学生职生涯业准备的阶段,制作一份适合的、科学的职业生涯规划书是非常重要的,大部分大学生对于职业生涯规划较为迷茫,因此大学生职业生涯规划课程教学显得尤为重要,本文通过对民办高校职业生涯规划教学的现状及问题分析,尝试提出相应的对策。     

新视域下大学生职业生涯规划指导课程的实践与创新

随着国家经济的发展以及高校的扩招,大学毕业生经历了就业观念的转变和就业市场的考验,就业难的问题日益凸显。大学生的就业发展问题已贯穿大学生在校的生活、学习和今后的职业发展。鉴于职业生涯规划教育的重要性和紧迫性,笔者对大学生职业生涯规划指导课程存在的问题进行了系统分析,并提出一些改进的建议,以期对该工作的开展有所裨益。     

职业生涯规划在大学生就业指导工作中的作用分析

高等教育的不断扩招使得大学生的就业形势日趋严峻,越来越多的高校毕业生在毕业后找不到理想的工作而选择在家待业,随着大学生就业问题的逐步扩大,高校有必要加快职业生涯规划课程建设,指导学生建立职业发展目标,找到职业发展方向。本文首先分析了大学生就业指导工作现状,在此基础上,对职业生涯规划在大学生就业指导中的作用进行探究。     

大学生职业生涯规划的困境与对策

职业生涯规划对大学生的学习生活和未来参加社会工作会产生积极的影响和促进作用。大学生在职业生涯规划过程中,存在职业生涯规划意识不强、职业规划缺乏针对性和缺乏专业指导等的困惑。通过引导大学生树立远大理想与职业规划意识、引导大学生正确认识职业生涯规划、积极鼓励大学生参与各种实践活动、开展有效地心理咨询与职业指导和建立一支高素质的专业指导队伍等措施能够促进大学生做好职业生涯规划。     

人才测评体系在职业生涯规划教育的应用研究——以平顶山学院为例

以生涯与大学生职业生涯规划、人才测评体系为理论基础,以文献资料查阅、问卷调查、访谈等研究方法,分析经济管理学院大学生职业生涯规划中存在的问题及成因,并提出以人才测评软件为依托的解决方案,构建出基于北森人才测评体系的职业生涯规划测试,角色扮演模拟招聘为辅,主题讲座为补充的多方位的职业生涯规划教育模式。     

开展大学生职业生涯规划教育的思考

开展大学生职业生涯规划,对提升毕业生适应社会发展的能力和综合素质很有必要,也是学校保持良好稳定的就业态势、促进招生就业良性健康发展的重要举措。面对当前严峻的就业形势和人才竞争的高要求,学校帮助大学生做职业生涯规划是刻不容缓的义务。高校就业指导部门应根据学校的学科分布和办学特色,针对社会需求及发展趋势,面向学生从职业生涯规划的现状分析和教育实施入手,结合择业、就业、创业,有效开展大学生职业生涯规划工作。     

大学生职业生涯规划研究

严峻的就业形势要求高校对学生的就业指导要从传统的工作方式向大学生职业生涯规划教育转变,对大学生进行系统的职业生涯规划教育,并贯穿于整个大学教育的始终。本文分析了我国大学生职业生涯规划教育的现状,并提出了职业生涯规划教育的一些建议。