有关煤矿安全培训对安全生产的意义探析

对于国家煤矿生产而言,需要重点抓好安全生产工作。与此同时,国家也出台了相关文件,并且采取了很多措施,来提高煤矿生产的安全性。从本质上来看,煤成为矿的安全生产工作做得如何主要取决于员工,但是他们的安全培训相对比较差已经成为普遍问题,这就严重制约了安全生产工作的发展。在本文中,笔者总结了进行安全生产意识教育过程中出现的问题,并针对这些问题提出了具体的意见和建议,目的在于有效提高安全培训教育的质量。     

煤矿安全培训工作存在的问题及对策

煤矿作为高危行业,安全是煤矿发展的主题。随着国家对煤矿安全生产的重视,煤矿企业职工的安全培训工作成为重中之重。怎样合理有效地做好安全培州工作成为矿培圳部门首要解决的问题。本文针对目前煤矿职工安全培洲存在的问题进行了详细的调查分析,并提出了相应的对策。近日我矿培洲科全体人员深入基层针对目前我矿职工安全培训存在的问题进行了调研,并提出了相应的对策。     

试论如何实施煤矿安全生产的培训和教育

煤矿安全生产,以人为本。安全生产不仅仅关乎煤矿企业的生存发展,更是关乎企业职工的人身安全,更是社会主义和谐社会的客观要求。为此,我们一定要从实施安全生产培训和教育的重要性出发,强化安全监督检查工作,全面落实煤矿企业安全责任制,加强作业现场安全管理,切实提高煤矿企业的综合实力。     

论煤矿安全培训在煤矿安全生产中的重要性

【摘要】煤矿企业要搞好安全生产,必须要做好员工的安全教育培训工作,提高员工的安全意识,提高员工的安全操作技能和灾害防范意识,最大限度的减少人身伤害事故的发生。     

提高煤矿安全培训质量的思考

文章从领导重视、基础设施建设、提高教师素质、加强教学管理等方面阐述如何提高安全培训的质量。     

新形势下做好职工安全培训教育的思考与探讨

“安全第一、生命第一”是油田企业在生产过程中必须遵守的法则。而在生产现场,职工素质好坏、技能高低、性格差异、情绪起伏等,都直接影响着安全。因此,抓好职工安全培训工作是实现安全生产、建设和谐企业的根本要求,也是做好企业安全工作的必要前提。     

关于如何做好煤矿安全培训的探讨

安全工作是煤矿生产中的头等大事,研究表明,我国企业工伤事故产生的原因50%～80％与不安全行为有关,因此做好安全培训对于保证煤矿安全生产具有重要的意义。文章分析了目前我国煤矿安全培训中存在的问题,并提出了几条做好煤矿安全培训的措施。     

煤矿安全培训多媒体教学系统的应用

安全培训在煤矿安全生产中起着重要的作用。因此安全培训的考核更需要通过科学、公正的考核手段保证安全培训质量,提高煤矿职工的素质来保证煤矿的安全生产。针对传统安全培训存在的诸多问题,引进安全培训多媒体教学系统,以实现命题和考核工作的科学化、规范化、公开化。     

关于煤矿安全管理工作的探讨

本文分析了当前煤矿行业安全管理中存在的问题，针对如何做好安全管理工作进行了探讨。     

浅谈煤矿安全教育培训的重要性

在当今企业竞争特别激烈的时代,企业为了夺得更多的人才都不断提高自己公司的员工待遇,大多以“职工利益至上,职工安全第一”为口号。但是在煤矿企业中,职工安全意识却显得略微缺乏。虽然煤矿企业都会针对工作对职工做出安全教育培训,但是这种培训看起来并不是很全面,因此,煤矿事故依旧有增不减的发生。本文结合笔者工作实际,对煤矿安全教育培训的重要性加以诠释,并提出几点加强安全培训的措施。     

关于煤矿安全工作的探讨

随着煤矿的发展,从中央到地方各级部门越来越重视煤矿安全工作。煤矿企业在发展中不断探索安全管理模式,从原来的粗放式管理向精细化管理转变。安全工作无小事。安全工作要从基础管理抓起,从吹工教育培训做起,从工作安排落实细节人手,不断精益求精,共同创造良好的安全氛围和工作环境,才能最终实现煤矿安全高效持续发展。     

采煤过程中的煤矿安全问题探讨

随着科学技术的不断发展,我们在生产上越来越注重安全生产的重要性。安全生产不仅直接关系到一个国家国民的生命财产安全,还关系到社会稳定和经济建设的健康发展,也是一个国家的国际形象的体现。特别是对于我们国家来说,在一幕幕重大安全生产事故面前,我们的有关责任人和相关部门应该对于安全生产方面有更多的反思和改进。煤矿安全显得更加重要,本人就煤矿进行安全采煤提出了自己的见解。     

探讨煤矿安全生产的开采工作

我国是能源消耗大国特别是对煤炭资源的消耗,研究煤矿开采技术有着重要的现实意义。传统的井下煤炭开采方法有巷柱式采煤法和房柱式采煤法等方法,存在开采效率低,开采安全难以保障的缺点。通过对加强煤矿的安全生产开采工作分析,探索煤炭开采技术的新方法意义重大。     

浅谈煤矿企业员工培训

今天我来到这里,主要是抱着学习和交流的目的。跟大家一起讨论下煤矿企业的员工培训问题。我们都清楚,在当今全球经济一体化的影响下,经济形势日新月异,我们的企业面临着国内外方方面面的竞争。那么如何才能让我们企业的在激烈的竞争中立于不败？如何从众多竞争对手中脱颖而出,如何建立自己的优势,提升自己的核心竞争力,这就需要我们要不断更新新知识和新技术的应用。而对这些新知识、新技术掌握和应用的关键是需要一支高素质的员工队伍,这支队伍如何建设好就是我今天想讲的主要内容一一煤矿企业的员工培训。那么我们接下来看,为什么我们需要进行员工培训。     

食品安全标准培训模式及智能化场景式培训平台开发研究

本研究通过KAP调查法分析了我国现行食品安全标准培训现状和存在的问题,并采用ADDIE模型,开展了食品安全标准培训需求分析、模式设计和平台构建等研究,提出了“食品安全标准智能化场景式培训模式”,研究构建了集在线培训、场景式体验、交互答疑、知识查询、效果评价等多功能为一体的智能化场景式食品安全标准培训综合平台。该平台的运行实施将满足食品监管人员、食品从业人员的多元化、智能化、高效便捷的培训需求。     

关于煤矿安全防护中监控系统的探讨

近年来,我国煤矿企业的安全生产状况十分严峻,重、特大恶性事故频发,不仅给国家财产和人民生命带来了巨大损失,而且还产生了恶劣的社会影响,煤矿安全问题已成为影响煤炭工业生产以至于社会稳定的重大问题。本文主要论述了煤矿安全监控系统及其危险有害因素的分析与控制。并提出了几点监管措施。     

坚持科学发展观 创建安全培训特色

科学全发展观的核心是“以人为本”,全面落实科学发展观、实现煤矿企业“以人为本”的可持续安全生产、构建和谐矿区这一主题,给安全培训工作带来了新的课题。平顶山煤业集团公司一矿职教中心是国家煤矿三级安全培训机构和国家非煤产业三级安全培训机构,具有对煤矿采掘班组长、机运班组长、井下电钳工、井下输送机司机等共17个工种的特种作业人员和非煤产业的地面电工、金属焊接工等进行操作资格的培训、复训和一般生产人员的安全资格培训资质。     

煤矿安全思想教育的实效性

安全生产是煤矿永恒的主题,也是制约煤矿企业发展的突出问题,而安全思想教育则是企业各级党团组织的重头戏,是企业思想政治工作的重要组成部分。有效的安全思想教育,能够提高职工的安全意识,使之牢固树立安全第一的思想,提高自主保安的能力,促进安全生产的实现。所以,煤矿安全思想教育必须注重实效性。     

浅析煤矿安全生产的通风管理

安全生产是煤矿企业的管理核心。实现通风安全管理现代化是改变煤矿安全的根本措施。利用科学技术结合煤矿安全理论,使人一机一环境系统达到最佳安全状态,实现井下各用风地点的风量及有害气体浓度等井下工作环境时时刻刻得到监测监控,并能得到优化管理,为矿井的安全生产创造了条件。     

浅谈煤矿安全供电

目前,我国煤矿企业也在大力发展,对于机械设备的使用也比较广泛,同时煤炭行业是我国的支柱产业,我国能源消耗的三分之二都来自煤炭,伴随着煤炭开采量的不断增加,机电设备的使用量也在不断扩大,随之而来的是用电量的不断增加,如何做好煤矿安全供电工作就显得尤为重要。