浅谈以高质量党建引领国企高质量发展

<正>国有企业要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,坚持管党治党,全面从严治党,加强党员教育,强化政治理论武装,提高干部素质,抓好人才队伍建设。立足新发展阶段,贯彻新发展理念,构建新发展格局,坚决扛起做强做优做大的光荣使命,以高质量党建引领国企高质量发展。发挥政治优势,提高党建质量,助推企业发展,是党建工作永恒的主题。     

中国有色集团 以高质量党建引领混改企业高质量发展

<正>中国有色集团以高质量党建领航,推动党建在混改企业中入制、入章、入形,以“四同步四提升”为混改企业凝聚共识、激发活力、创新赋能,做到组织落实到位、职责明确到位、监督保障到位,实现党的领导和企业治理的有机融合,推动混改企业实现高质量发展。毫不动摇巩固和发展公有制经济,毫不动摇鼓励支持引导非公有制经济发展,是坚持和完善我国社会主义基本经济制度的重要遵循,是深化国有企业改革的重要举措。     

构建大党建工作格局以高质量党建引领江铜高质量发展

江西铜业集团有限公司(以下简称江铜)成立于1979年,是中国现代铜工业的奠基者,中国铜行业和江西省首家世界500强企业.江铜党委现有各级党组织390个,其中党委28个、党总支30个、党支部332个,党员7512名.2001年,江铜党委首创江铜党建质量管理体系,获颁全国首张党建质量管理体系认证证书,并被中组部确定...     

有色院“：六好”党建 引领企业高质量发展

正在国家构建新发展格局的大背景下,有色院党委带领企业充分发挥"顶梁柱"作用,将自身发展放在国家和集团公司战略部署的大局中,探索形成了"好的班子是关键,好的队伍是基石,好的制度是保障,好的机制是源泉,好的文化是灵魂,好的效益是目的"的工作思路,奋力书写以高质量党建引领企业高质量发展的新篇章。     

宝钛集团党建引领企业高质量发展

正上半年,宝钛集团党委把党史学习教育与生产经营工作深度融合,着力创新发展、提升管理,以党建引领企业高质量发展,较好地完成了上半年目标任务,其中利润同比增长达80.7%。宝钛集团有限公司是国内最大的以钛及钛合金为主的专业化稀有金属生产科研基地,主导产品钛材年产量占全国总产量40%以上,现拥有宝钛股份和宝色股份两家上市公司,是中国钛工业的领军企业。     

坚持问题导向突出深度融合以高质量党建引领和保障企业高质量发展——全国国企党建会以来中国有色集团党建工作综述

国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,是党执政兴国的重要支柱和依靠力量.坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的根和魂,是我国国有企业的独特优势.全国国企党建会召开以来,中国有色矿业集团有限公司(以下简称中国有色集团或集团公司)党委深入学习习近平总书记关于国企改革发展党建工作的系列重要论述,...     

党建引领迈出高质量发展新步伐

<正>新时代背景下,有效发挥党建引领作用,推进企业高质量发展,为企业高质量发展凝神提气、聚合力、添活力,为企业的发展提供推动力以及工作执行力,本文对高质量党建引领保障企业高质量发展进行了深入分析。党的十八大以来,是南昌硬质合金有限责任公司（以下简称“南硬公司”）发展史上增长速度、质量效益、综合实力、品牌形象、职工实惠大幅度提升的时期,     

发挥文化引领作用 为企业发展保驾护航

正企业文化是企业在生产经营管理过程中创造出的具有本企业特色的精神财富的总和,是企业管理工作不可或缺的重要组成部分。优秀的企业文化能够营造良好的企业环境,从而形成企业发展的精神力量和道德规范,这是企业文化能够真正为企业生产经营建设保驾护航的关键所在。     

以标杆企业为引领实现资源板块高质量发展

正在中国有色矿业集团和赤峰市各级党委政府的关心支持下,中色锌业和中色矿业近年来经营效益大幅提升,内部管理勇争一流,队伍面貌焕然一新。中色锌业提出稳中求进、质量第一、效益优先的理念,中色矿业提出励精图治、振奋精神、打造一流矿业公司的愿景,围绕这两个愿景目标,两家公司实施精细化管理,强化绩效考核,优化工艺流程,推进对标管     

以“党建+”理念引领国企党建新实践

党建工作是国有企业独特的政治优势。在中国经济步入新常态,国企改革全面深入的关键时期,具有创新性的"党建+"理念,被包括国企在内的各级党组织所倡导和推广。"党建+"理念作为以党建为引领、统筹推进各项事业协调发展的新机制,实现了党建工作与中心工作的高度融合,充分发挥了党组织的三个作用,更好的推动了党的事业发展,也为国有企业的发展贡献了积极力量。     

学习二十大精神 以新发展理念引领企业高质量发展

<正>党的二十大报告全面阐释了大会“高举中国特色社会主义伟大旗帜,全面贯彻新时代中国特色社会主义思想,弘扬伟大建党精神,自信自强、守正创新,踔厉奋发、勇毅前行,为全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴而团结奋斗”的主题,令人深受鼓舞。在金诚信集团有限公司（以下简称“金诚信”）成立25周年之际,我认真研读报告中的每一段论述,对照公司发展过程中取得的每一个成绩,实现的每一步跨越,倍感亲切、格外激动、感慨很多。     

强化创新引领 推动产业升级 实现高质量发展 建设共享型企业

<正>伊电控股集团有限公司（以下简称“伊电集团”）是以铝冶炼、铝加工、发供电为主业,以铝用炭素、循环经济、装备制造、物流、贸易为辅业的综合性企业集团。当前,伊电集团确立了“聚焦实业,绿色发展,科技引领,产业报国”的发展战略和“共建、共享”的经营理念,坚持放权赋能管理、市场化自主经营、绿色低碳转型发展,正在推进实施产业布局调整、产业链重心调整和资本架构调整,迈向创新驱动和利益共享的高质量发展新阶段。     

发挥案件查办治本作用 推动企业健康稳定发展

正国有企业应充分认识案件查办工作在企业发展中的重要作用,增强围绕中心、服务大局的意识,把强化案件查办工作与企业生产经营工作融为一体,把监督职责与管理职能融为一体,进一步加强企业案件查办工作,推动企业健康持续稳定发展。加强党的执政能力建设,是我们党执掌全国政权后始终面临和不断探索解决的一个重大课题,也是事关社会主义事业兴衰成败、关系中华民族前途命运、关系党和国家长治久安的重大战略课     

广东佛山:坚持标准先行 引领制造业高质量发展

正2019年12月11日,央视《新闻联播》高质量发展基层调研行系列报道,将目光投向广东佛山这座全国唯一的制造业转型升级综合改革试点城市,用4分多钟的时间聚焦佛山制造业转型升级。标准作为产业发展和质量技术基础的核心要素,是规范市场经济秩序、增强市场竞争力的重要技术手段。近年来,佛山市以建设国家制造业转型升级综合改革试点城市为契机,深入实施标准化战略,强化标准引领作用,构建新型标准体系,提升     

企业党建引领的最佳发力点——水口山公司推进“党建引领、精细管理、争创五优”工作纪实

正湖南水口山有色金属集团有限公司党委坚决践行湖南有色党委的决策部署,创造性开展党建引领、精细管理、争创五优工作,全力打通基层党建最后一公里,全面推动党建与生产经营深度融合,为企业高质量发展提供了坚强保障。顶层设计强推进‘党建引领、精细管理、争创五优’的最终目的就是实现工作业绩优,达到企业效益好,员工收入好的目标。湖南有色金属控股集团有限公司(以下简称湖南有色)党委书记、董事长赵志顺在铜铅锌基地调研党建工作时强调。     

以新气象、新担当、新作为 推动企业高质量发展

<正>2023年是全面落实党的二十大精神的开局之年,同时也是湖南千源铝业有限公司（以下简称“千源铝业”）成立10周年。在新的赶考路上,我们要高站位、强作为,准确把握高质量发展这一首要任务,坚持全面深化改革,在推进高水平科技自立自强中勇挑重担,推动转型升级,敢打敢拼、敢闯敢为,在全面实现企业高质量发展中彰显新作为。千源铝业呈现高质量发展良好态势：企业规模不断扩大、     

以“三高”推动企业创新

作为一家具有国际领先地位的制冷用铜管企业,近几年来,金龙精密铜管集团股份有限公司面对不断蔓延的国际经济危机,勇对挑战,抢抓机遇,结合自身的产业特点及实际,以"高科技,高质量,高标准"为代表的"三高"推动企业自主创新,加快铜管产品的产业结构优化调整,促进产业全面升级,实现科学发展,和谐发展,创造了良好的经济效益。     

充分发挥“八个作用”不断加强党建工作

赣州有色冶金研究所十分重视党建工作,两级党组织紧紧围绕全所科技研发、生产经营、维护稳定三大任务,发挥"八个作用",以党建服务中心工作,不断促进全所各项事业又好又快发展。赣州有色冶金研究所(以下简称"赣研所")成立于1952年。一直以来,赣研所都十分重视党建工作,两级党组织在     

为智能制造赋能 引领企业高质量发展

<正>2023年是贯彻党的二十大精神的开局之年,也是实施“十四五”规划承上启下的关键之年。习近平总书记在党的二十大报告中指出,高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务。制造业是我国实体经济的重要基础,长期处于我国国民经济的支柱地位,为国家的经济高速发展发挥核心的支撑和推动作用。党的二十大报告也对推动制造业高端化、智能化、绿色化发展作出重大战略部署,     

坚持管理科技创新 推动企业快速发展

随着国企改革攻坚的深入,面对国内外铝市场日益融通的激烈竞争,面对世纪末的发展良机,1998年初,中国长城铝业公司(以下简称长城铝)新一届领导班子,按照十五大精神,吹响了“奋斗三年、再创长铝辉煌”的号角。两年后的今天,作为国家大型企业的长城铝以骄人的业绩,走出了一条国企快速健康发展之路。