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介绍了大同煤矿集团提出井下员工“人人都是通风员”的理念,强调了“人人都是通风员”的深刻内涵和现实意义,并以此为安全工作的核心,详细介绍了实践中的具体做法和产生的效果。 相似文献
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介绍了“人人都是通风员”安全工作思想,探讨了其在推动安全工作思想实现本质性跨越,不断增强安全管理模式创新和执行力的有效落实,促进安全管理崭新、良性发展格局的快速形成中的重要作用. 相似文献
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来到大同煤矿集团四台矿,进入联合楼生产单位的办公室,或是从井口服务站到候罐大厅、安全文化基地走一趟,你会置身于浓浓的安全文化氛围中——“安全工作再充分也不过分”“人人都是通风员”“瓦斯治理重中更重”等标语、宣传牌版、灯箱、LED电子屏,一个接一个进入眼帘,让人受到感染。 相似文献
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<正>近年来,全国"一通三防"安全事故频繁发生,特别是国有煤矿"一通三防"事故明显上升,给国家和人民财产造成了巨大损失。如何有效预防和控制"一通三防"事故,成为了煤矿迫切需要解决的一个重大课题。大同煤矿集团公司确立的"人人都是通风员"安全理念,体现了以人为本的科学发展观,是煤炭企业落实科学发展观的具体体现。 相似文献
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河北金能邯矿集团云驾岭矿深入探索煤矿安全生产规律,研发煤矿特色执行力安全文化,凝心聚力共建"安全高效型、本质安全型"和"基础管理精细化、技术装备现代化、人员培训制度化"的"两型三化"矿井,实现了由传统管理向文化管理转变,推进了企业安全发展. 相似文献
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文章详细介绍了鸡西矿业集团通过实施通风系统改造、瓦斯治理工程、安全监测系统建设,贯彻落实瓦斯治理"十二字"方针,不断加强"一通三防"基础工作的情况。 相似文献
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邯郸矿业集团郭二庄矿业公司的安全副总工程师、通风区区长、党支部书记李运占,自1984年从山西矿业学院毕业分配到该矿以来,把所学到的理论知识大胆地运用到工作实践中去,确保了矿井的安全生产,使矿井连续23年杜绝了瓦斯事故的发生,干部职工一致称他是"矿井'一通三防'的保护神".今年6月,李运占荣获河北金牛能源集团"优秀党员"、邯矿集团"模范党员"称号. 相似文献
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通过分析神华新疆能源有限责任公司"一通三防"的现状,从安全投入、通风系统、瓦斯防治、防灭火系统、防尘系统等几方面总结了成功经验,指出存在的一些问题,同时提出解决对策.对其它矿井的"一通三防"工作有一定的借鉴作用. 相似文献
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搞好煤矿安全工作,就是最大限度地维护职工的切身利益,是实践"三个代表"重要思想的具体体现.职工群众是安全生产的主体,只有切实发挥煤矿职工对安全生产的监督作用,人人尽职尽责,实现全员、全过程、全方位的安全管理,煤矿安全才能落到实处. 相似文献
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总结了开滦(集团)有限责任公司在落实"十二字方针"过程中,依靠科技进步,通过优化通风系统、加强瓦斯抽放、完善安全监测系统和安全管理制度综合治理瓦斯的技术经验。 相似文献
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淮北矿业集团祁南矿掘进五区群安网员、青安岗员刁先锋,虽然还不到30岁,可大伙都称他“老刁”,尤其是他的安全“三刁经”,更令人称赞,让人佩服。 相似文献