石桥村传统土楼民居聚落生态适应性

本文通过实地调查,立足于人与自然相融合的角度,从石桥村传统民居聚落的总体规划和布局、单体建筑的设计手法及建筑材料的巧妙使用等方面,研究石桥村传统土楼民居所具有的良好生态居住效果的生态适应性。     

东南亚传统民居聚落的文化特性探析

本文以原始崇拜、宗祖崇拜和宗教崇拜三种文化类型为基础,对东南亚传统民居聚落的空间形态和空间意象进行了分析研究,展示了不同文化形态下东南亚民居聚落的空间图式和聚落建成环境的意义。在此基础上,探索了东南亚传统民居聚落的文化特性,总结了其理想化、秩序化、领域化和符号化特征。     

青海省东部河湟地区少数民族传统聚落和民居生存智慧研究

在寻访青海省东部河湟地区少数民族传统聚落和民居的基础上,分析了传统民居所具备的低能耗、零污染等方面的生态优势,总结出当地地域性建筑设计中的生存智慧。     

中国传统民居聚落的文化内涵探析

文章把中国传统民居聚落及其背后的文化内涵作为研究的课题,将民居聚落提到文化的层面来认识,追溯民居聚落更为深层次上的意义。民居聚落是人类的庇护所和基本需要,它反映了一个区域的社会组织结构、哲思美学等多方面的内容,是各种文化基因的载体。     

浅析传统民居聚落的空间形态

通过分析传统民居聚落的空间形态和布局特征,对村落空间的秩序及其精神内涵作了一定的解读,指出传统聚落的空间处理和营建体现了古人追求自然和创造舒适生活的和谐统一。     

云南少数民族传统民居聚落中的自然生态观研究

云南少数民族在生活发展实践中,逐渐形成了人与自然的和谐相处,即独特的自然生态观.本文通过分析云南少数民族传统民居及传统聚落对地理环境、气候环境、资源环境的不同适应方法,探索云南少数民族民居以及聚落中蕴藏的自然生态观.     

徽州传统民居聚落空间观探析

徽州传统民居聚落的界定,是指安徽省境内长江以南地区清末(1911年)以前的具有历史、艺术、科学价值的民居、祠堂、书院、牌坊、楼台亭阁、水口等民用建筑群体。其中心地带为原徽州府一府六县即歙县、黟县、休宁、祁门、绩溪、婺源六县。由于徽州地理环境、经济发展状况、社会结构诸因素的特殊性和徽文化发展的自身规律,使得徽州地区至今仍较完整的保留了明清时期的乡村原貌格局,以及历史、文化风俗信息,人们延续着传统的生活习惯。 可持续发展思想在全球范围内达成共识的今天,人们开始重新认识人与自然之间的和谐共处,人文精神及各民族文…     

川东地区传统农村民居的聚落 空间探讨

随着新农村建设的发展,人们对于传统民居特色的传承,已经不局限于对传统民居建筑形式模仿,而是逐渐转向对传统民居的文化内涵和生态经验的借鉴。本文试图深入发掘川东民居的地方性营建特色,通过从整体聚落组织到个体空间形态的梳理,探讨川东民居是如何由"形态"向"状态"的转变。     

传统民居的更新与发展之路

通过调研分析重庆地区干栏民居的文化背景和现实意义,以位于重庆渝中区的“十八梯”老街民居为例,探索旧区改造中的民居建筑的生存矛盾和可行的改造方式,以促进传统民居的更新发展。     

西安市长安区某住宅楼桩基沉降验算

采用桩基沉降等效作用分层总和法,对西安市长安区某住宅楼进行了桩基沉降变形验算,结果表明：该工程桩基础沉降量、整体倾斜值均符合规范要求,桩基沉降稳定。     

谈福建古民居三坊七巷的建筑色彩及人文价值

论述了三坊七巷的建筑色彩和与建筑色彩相对应的三坊七巷具有的独特的人文价值,指出应该了解古民居带给我们的恒久价值,在借鉴优秀古建筑色彩的同时,创建具有独特建筑色彩和人文价值的现代建筑。     

我国民营经济发展难题及解决途径

分析了当前我国民营经济发展面临的主要难题,提出了解决我国民营经济发展难题的根本途径,以促进我国民营经济的长足发展,从而推动我国国民经济的发展。     

陈炉古镇环境可持续发展浅析

从循环经济、可持续发展以及人居环境等方面,结合陈炉古镇环境的现状问题,对于怎样处理好已经存在的问题和以后古镇环境要走一条怎样的发展道路进行了简要的分析,以对陈炉古镇的环境发展提供一些建设性的意见。     

住宅的新陈代谢与城市的可持续发展

首先提出了城市建设中存在的问题,通过研究居住区发展的不同方式,与住宅的新陈代谢相结合,研究住宅的新陈代谢与居住区发展的关系,并上升到城市可持续发展的高度来论证,指出住宅的新陈代谢是城市可持续发展的重要手段,提出一些应注意的方面。     

高层住宅建筑的兴起与社会居住心理的变迁

就高层住宅建筑的兴起，探讨了高层住宅建筑在现代都市中产生的各种效应，详细分析了高层住宅对居民居住心理的影响，提出了规划建筑设计中的改进策略，以便更有效地发挥高层住宅的作用。     

关于民营股份制建筑企业发展的一点思考——由三力公司目前状况联想到的

结合在力公司目前的状况,提出民营股份制建筑企业在激烈的市场竞争中立足发展急需解决的领导、人才、机制和教育与管理问题,尤其对科学的用人机制,公平竞争机制和奖罚激励机制作了重点论述,同时指出,只有内强职工素质,外树企业形象,才能赢得社会和用户的认可。     

民营企业人才战略浅议

为了促进民营企业长期稳定发展 ,解决民营企业的人才问题 ,从吸引人才、留住人才和开发利用人才三方面 ,提出了民营企业的人才战略 ,指出这三者相辅相成 ,不可偏废     

河套平原村镇民居地域适应性研究

通过问卷、实测、理论分析方法,重点对河套平原村镇民居中的聚落机理、院落空间、建筑形式、地窖、火炕等传统建筑元素进行了地域适应性的研究,挖掘其中的传统智慧,希望在今后河套平原居住建筑发展中得到延续。