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你学习过有关 Internet 的课程吗?你知道要成为一个 Webmaster 要掌握哪些知识吗?如果你知道目前据保守估计仅美国企业就缺少十万名以上 Internet 专门人员的话,你会不会对一项专门针对于 Internet 的培训计划发生兴趣?已经靠 CNA、CNE 等教育培训计划而使众多计算机专业人士在就业和工作方面获得诸多好处的 Novell 公司,目前正在全球推广一项名为授权 Internet专家(CIP)的培训计划。 相似文献
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杨井前 《电脑界(电脑高手)》2004,(12):68-69
昨天到一家公司去拜访客户,看到以前总是活蹦乱跳的销售代表宁智杰一脸沮丧,上去问,才知道是他的笔记本电脑丢了,里面有他工作大半年来积累的客户联系资料。虽然有备份,但谁知道会被什么样的人拿到呢? 相似文献
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《每周电脑报》1997,(17)
说“开放”这词,如今在业界算不了什么时髦,相反有些俗气,谁敢说不“开放”倒有些个性化呢。可是,如果时光倒流10年,业界中甚至大部分上层领导还不知什么是开放。可是Sun知道。Sun岂只是知道,Sun创造了开放之梦,而且实现了自己的梦想。有人说Sun出卖了自己的梦,否则至今计算机业界还不会如此开放。那么,Sun公司下一个梦又是什么呢?会实现吗?会给业界带来什么呢? 要分析Sun之梦,首先要分析一下Sun总裁Scott McNealy的背景。他不仅是总裁,还是Sun公司的创始人之一。McNealy曾是个劲头十足的曲棍球运动员,这个经历使他十分好斗,不服输。在他眼里,成功的HP公司不过是个伟大的打印机公司;声称超级计算指挥的SGI已没有多大作为;就连美国青年人的偶像比尔·盖茨也只是有钱,是个很有钱的人而已。即然这么多公司,这么多名人他都不放在眼里,那Sun公司又有什么了不起、McNealy自已 相似文献
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谭雪清 《中国自动识别技术》2007,(4):90-94
王敏出任美国易腾迈公司(Intermec)中国区总经理已经整整两年的时间了,2006年易腾迈中国市场取得了骄人的成绩,2007年目前的成绩也是喜人的,按照王总的话说,"易腾迈按照自己的计划在一步一步地推进。"企业稳健的发展态势让我们看到了两年前调整的突破,回顾两年的历程,王总是如何兑现"我要带领这个团队做出我们的特色"的承诺?在市场数据背后沉淀了怎样的企业文化?本刊执行主编与美国易腾迈公司中国区总经理王敏近日的对话可以给读者一个清晰的答案。 相似文献
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e化人力资源管理 总被引:1,自引:0,他引:1
曾经听到这样一件事情:国家有关部门想知道中国有多少人在美国读博士。这个数字国内算不出来,最后结果是从美国的有关部门算出来的,因为他们有完善的信息系统。 讲这件事的是国家人事部人事科学研究院副院长王通讯。他说,以前讲“管干部”,现在是要管人才,要把中国的“高级人才”和“核心人才”“管”起来。所谓“管”,不是限制和找茬,而是建立一套有效的系统,把这些人才识别出来、建立专门的人事和能力档案、监督激励和保护措施的落实,而这必须借助于信息系统才能高效地开展工作。这样的政策一旦落实,必然需要相应的“高级人才管理信息系统”进行支持,这就是政府和社会意义上的e-HR。 相似文献
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我的一个明友跑过来向我抱怨,说他公司的测试工作陷入了困境,“测试人员不断的发现大量的错误,它们本来在单元测试的时候就应该被修正了;程序员的代码没有进行测试就给我们了;我告诉他们单元测试要程序员自己来做,过了三天程序原封不动的送过来,还说已经做完单元测试了!现在测试人员疲于奔命,项目进度又延迟了……”“程序员知道怎么进行单元测试么?他们接受过单元测试的培训么?”我打断了他的话。他想了一下说“我想他们不知道,我们也没有做过这样的培训,看来我们应该给他们补上这一课了。” 相似文献
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赵科林,诺基亚移动电话销售和市场副总裁。在澳大利亚,英国、中国台湾等地负责的始终是市场与销售的工作,并先后把各地的手机市场销售份额做到了第一。“我是个严谨的人。”COLIN在面对镜头时说,但给人的感觉却又处处洋溢着风趣与幽默。在中国工作了几年,COLIN已经能够讲一口流利的汉语。而且COLIN还有个中国名字:赵科林,不知道是不是他美丽的中国太太送给他的。 相似文献
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"人的一生应当这样度过:当一个人回首往事时,他不因虚度年华而悔恨,也不因碌碌无为而羞愧。"这是说客英语总经理王华宁在创业之初的心境。两年前,王华宁告别浸淫多年的IT圈,告别中兴通讯平稳上升的事业,通过公司内部的创新机制创立说客英语。"十多年的工作,已经把当初的激情磨光了。我甚至能想象到日后按部就班的生活。"不愿安于现状的王华宁渴望在事业上有所突破,而说客英语正是最好的机会。彼时正值在线教育浪潮最汹涌的时 相似文献
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1993年1月在美国硅谷的中心圣克拉拉(Santa Clara)诞生了一家小小的显示芯片开发公司——NVDIA没有人知道它生产的产品会在十年后风靡全球,也没有人预料到它的出现将给CG领域带来如此巨大的冲击,更没有人想象十年后的它会是全球显示芯片领域的巨头。与其他杰出的IT公司一样.NVIDIA成功的背后也有一位具有传奇色彩的人物——黄仁勋。 相似文献
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第一次找马骅,他下基层调试新升级的外贸业务软件系统去了,无功而返……第二次找他,约好下午4时,由于路上堵车,迟到了10分钟,找到办公室,他又去与财务部商量工作去了……第三次找马骅,他才安排了时间接受记者的采访。刚过而立的马骅1989年毕业于华东师大计算机系,已经在工艺品进出口公司工作了10年,而且搞的都是他的本行——计算机。马骅告诉记者,公司信息中心现有6个人,管理着整个公司200多台电脑和外贸业务软件系统,还有开发新的系统,人手还是显得不够,所以经常要楼上楼下来回跑,以保证系统的正常运行。回想… 相似文献
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提起王新,相信有不少人都知道。他虽然比不上柳传志、王选那么有名气,但在国内的反病毒领域,王新可以算得上是一个响当当的传奇人物。 从1991年开始搞反病毒至今,王新带领着他创建的瑞星公司经历了从硬件(瑞星防病毒卡)到软件,从创业到鼎盛,到失误再到卷土重来的过程。在许多当初的对手已经不复存在或已改做其他产品时,瑞星在世纪末仍高举着反病毒的旗帜,带来了“99世纪版”。从中不难看出瑞星的执着,更可以看到王新的执着。 中关村成功的人很多,中关村失败的人更多,但在中关村跌倒了能再爬起来的,王新可以算是头一个。所以在中关村被誉为“知识英雄”的一批人里,王新真可以算得上是一个不折不扣的英雄。 回顾过去的这一段路,王新说,自己的成功,失败,再成功,都是因为“对自己要求过高”。 相似文献
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小张是某网络公司新报道的网络管理员,刚进公司他立马就傻眼了,老板交给了它一个差事,要对公司的所有Linux服务器和员工使用的机器进行有效地管理,并且要保证公司网络的正常运行……要知道,这个公司可是有百来号人啊,所有的服务器和员工机器加起来少说也有一两百台,一个网络管理员哪能够啊,光远程管理、账号管理就够他忙乎一阵子的了,更何况他还属于Linux的初级用户。他这段时间听人常讲Linux下有很多常用管理工具可以搞定这些任务,可是该用哪些,咋用呢?真是大伤脑筋!“天无绝人之路”,他突然想起他姐夫是一个IT培训机构的Linux高级讲师,以前也是骨灰级的Linux网络管理员,嘿嘿,赶紧找他去…… 相似文献