基层安全监督之我见

海因里希“事故因果连锁理论”认为：事故是由人的不安全行为和物的不安全状态引发的,而人的不安全行为和物的不安全状态是由于人的缺点造成的。所以对人的有效管理是在目前的电力安全生产管理体制下,控制事故发生的最重要因素。     

安全心理学在企业安全管理中的重作用

本文从目前我国安全生产的现状出发,阐述了安全心理学在企业生产安全管理中的作用,总结了如何应用安全心理学来控制人的不安全行为,分析了人的不安全行为与事故发生的关系,提出了如何控制人的不安全行为和遏制事故发生的方法,对提高企业安全生产管理水平具有重要的指导意义。     

油田安全管理中习惯性违章危害及措施

通过探讨油田安全生产管理中习惯性违章的危害与措施,提高员工的新安全观念,规范安全生产操作程序,消灭"大事故没有,小事故不断"的现象。从员工的心理和行为上消除不安全隐患,防止事故的发生,从而创造一个良好的安全生产管理环境。     

运用安全心理学原理控制人的不安全行为

在人类社会生产实践中，劳动者通过劳动工具作用于劳动对象不断产出新的物质资料全过程，始终伴随和存在着相互对立又依存的安全与危险。任何事故的发生，都是由人的不安全行为和物的不安全状态两者在特定的条件下造成的，当两者的运动轨迹相交时，其交点就是事故。虽然人与物两大因素都是酿成事故的直接原因，但从大量的事故统计分析可以看出，绝大多数事故产生原因都与人的不安全行为有关，物的不安全状态，也是由人操作支配的。而人的行为又与心理因素紧密相关。所以，尝试运用安全心理学原理，探求人的不安全行为与事故成因，以期揭示如何控制人的不安全行为，寻求遏制事故发生的有效办法。     

浅析"人的不安全行为、物的不安全状态与事故"

通过对国内外的事故进行分析,发生事故的原因不外乎是人的不安全行为、物的不安全状态、管理上的缺陷,而人的不安全行为、物(环境)的不安全状态又是导致事故的直接原因,从发生事故的直接原因方面探讨事故发生的成因及对策.     

基于轨迹交叉理论的制造业生产安全问题研究

针对制造业生产现场中的生产安全问题,对人、物以及管理等因素进行分析,提出基于轨迹交叉理论的事故模型.轨迹交叉理论是一种研究事故致因的理论,可以概括为人为操作的失误与物的故障状态,两者轨迹交叉就会构成事故.通过对郑州市制造业企业员工进行抽样调查,利用提出的事故模型进行分析,并提出预防措施,积极预防和控制现场中人、物以及管理等方面的不安全因素,避免危险事故发生,保障生产制造企业安全生产的顺利进行.     

我国将严管危化品和易燃易爆物品

<正>8月14日,国务院安委会发出紧急通知称,天津港"8.12"事故暴露出在危化品和易燃易爆物品领域,一些地方、部门和单位安全红线意识淡薄,部分从事港口危险货物作业的单位安全生产主体责任不落实、安全法规标准执行不力,危险化学品事故应急处置不到位,有关地方政府及部门监督管理不严格等突出问题。为此决定立即在全国范围内深入开展危化品和易燃易爆物品专项整治。"8`12"事故已造成百余人死亡的悲剧。虽然     

提高煤矿职工安全意识的有效途径

煤矿安全生产工作的行为主体是煤矿职工。职工也是安全生产工作的决定因素,纵观煤矿安全事故的发生,除了少量无法预料的自然灾害外,更多的事故则是因为人的不安全行为导致的。由于自己的不安全行为,促就了事故的发生。事故的发生固然有经验和安全技术措施的原因,但当事人的安全意识差是主要根源。我们知道,安全意识具有一定的“可塑性”,正是这个“可塑性”,为煤矿安全教育培训工作提供了理论上的支持。安全教育培训被认为可以重塑人的意识、态度和行为。那么怎样才能行之有效的提高煤矿职工的安全意识呢々笔者认为应该从以下几个方面八手。     

关于建筑施工企业安全文化建设的理论思考和实践探索

在建筑施工领域竞争日益激烈的情况下,建筑施工企业应充分重视并发挥"人"在安全生产工作中的主体作用,形成企业共同的安全观念,有效解决导致事故的"人因".本文结合单位实际,探讨建筑施工企业安全文化建设的特殊性、重要性、实效性.     

浅议加强船舶设备管理在安全生产中的重要性

全球每年因发生各类安全生产事故造成120万人死亡、2．5亿人受伤;我国每年发生的各类安全生产事故约占世界总数20%,因安全生产事故和职业危害损失1000亿-2500亿人民币。大量事故的发生,既阻碍社会经济的发展,也危及人民的生命财产,损害党和政府的形象,影响社会的安定稳定,给经济建设和社会影响造成的损失和危害很大。坚持用正确的观点认识安全生产防事故工作,提高领导工作水平,增强预防事故能力,是推动经济发展和促进社会稳定的重课题。     

关于建筑施工企业安全文化建设的理论思考和实践探索

在建筑施工领域竞争日益激烈的情况下,建筑施工企业应充分重视并发挥"人"在安全生产工作中的主体作用,形成企业共同的安全观念,有效解决导致事故的"人因".本文结合单位实际,探讨建筑施工企业安全文化建设的特殊性、重要性、实效性.     

一起烘干礼花弹引起爆炸事故的原因分析

内蒙海城镇乡镇花炮厂于1985年才初步建成。由于建厂仓卒,没有完整而安全的生产设备和必要的安全生产管理制度,致使发生38枚礼花弹爆炸的事故。一人面部受伤,经济损失400多元。事故发生在礼花弹烘干工房。该工房不符合安全和生产要求,未设窗户,炕上也无烘干架、测温仪等类设备,而直接将礼花弹放在     

浅谈煤层顶板的安全与管理

在采煤生产中,煤层顶板的安全与管理已成为工作的重点与难点,据不完全统计,由自然灾害导致的煤矿事故中,近4成的伤事故是由顶板安全问题引起的。岩块掉落引发小的事故,冒顶就会引发很人的事故,因此人们开始广泛关注顶板事故。消除顶板事故,安全生产,是我们面临的话题。     

基于HFACS的无人机事故人因分析

目的 为有效减少无人机事故的发生。方法 运用人为因素分析和分类系统(HFACS)对121起无人机事故/事件进行分析。结果 (1)安全氛围缺失、组织流程不严谨、监管不足、立法不完善、决策错误是无人机事故的高频人因;(2)揭示HFACS各个层级之间的关联度。结论 不安全行为的前提条件是无人机事故的主要连接因素,其中立法不完善是导致不安全行为发生的最根本原因,并传递到组织和监督因素,形成最有可能的致因链,需重点关注。     

浅谈油田企业建设工程项目安全管理

工程项目的安全管理，就是项目工程在施工过程中，组织安全生产的全部管理活动。通过对生产过程危害因素具体的状态控制，使生产过程中人的不安全的行为和物的不安全状态减少或消赊，不引发事故，使施工项目效益目标的圆满实现，得以有效保证。     

践行安全生产 朗盛员工荣获劳动奖章

<正>近日,来自朗盛的两名员工凭借在安全生产方面的突出表现荣获了劳动奖章。6月,由国务院安委会办公室部署的第十八届全国"安全生产月"和"安全生产万里行"活动拉开序幕,今年活动主题是"防风险、除隐患、遏事故"。德国特殊化学品公司朗盛通过持续增强员工的安全意识和行为,旨在成为化工领域可持续发展的坚定实践者。不     

矿井采煤工作中爆破的事故原因与预防措施

在炮采工作面,必须重视采煤中的爆破作业安全,要认真分析爆破事故的原因,采取科学有效的预防措施,保证煤矿的生产安全,以提高采煤生产效率和经济效益。本文主要阐述了采煤爆破中的拒爆事故、早爆事故、残爆事故、缓爆事故及爆破崩人事故产生的原因与预防措施等问题。     

浅谈如何提高煤矿从业人员的安全意识

事故的发生是由物的危险因素、环境中安全条件、管理上的缺陷、漏洞和人的不安全行为等多种因素互相作用的结果。但据调查90％以上的事故都是由人的不安全行为造成的，因此，为了预防事故发生，除了从改进安全技术和安全管理上着手之外，还应该研究如何防止人的不安全行为的发生，并采取相应的预防措施。     

探索安全管理新方法 创立“安全评估”新模式

<正>0前言在煤矿生产的过程中,必须贯彻和执行"安全第一、预防为主、综合治理"的安全方针。要实现"安全第一"、必须以预防为主,才能防微杜渐、防患于未然。依靠科学管理技术装备和对生产人员培训,采取有效的防范措施,把各种事故消灭在发生之前。安全评估是做好预防为主的有效手段之一。1安全评估(安全施工评估)1.1安全评估及其意义。安全施工评估是针对井下某个施工项目开工     

浅析企业安全管理体系的建立

安信公司一直坚持"零事故、零隐患、零缺陷、零违章、零容忍"的管理思路,把安全管理作为系统工程予以推进,着力构建安全生产长效机制,不断提升安全生产绩效。作为以检修为主要工作任务的公司,文章主要围绕两方面开展安信公司的安全,一是健全安健环质量管理体系,从物的安全状态和人的安全行为入手,不断夯实安全管理基础;二是积极主动参与业主的安全管理工作,融入业主管理体系。