浅析民办高职院校大学生自信心的建立

自信心是对自身能力的肯定,是心理素质的一个重要组成部分。当今民办高职院校大学生普遍存在自信心缺失的现象,分析产生民办高职院校大学生自信心缺失的原因,如何建立民办高职院校大学生的自信心,对民办高职院校的发展及学生的成长成才具有重要的意义。     

新时期高职院校系部档案管理人员应具备的素质

随着高职院校教学体制改革的不断深入,高职院校系部档案管理作为高校日常档案管理工作的一个重要内容,其教学档案的管理的内容也日益复杂多样,这就对作为肩负系部档案管理的专兼职人员提出更高的挑战,为做好高职校院系部档案管理工作,文章就对这一层面的档案管理人员应备的素质进行交流和探讨。     

民办职校深度校企合作长效机制研究

校企深度合作是高职院校提高教学质量和可持续发展的有效途径,是民办职校办学特色的重要体现和生命线,其长效保障机制是建立在以政府为主导的多方协同利益链的基础上,是一个非常复杂的系统工程。目前高职深度校企合作困难重重。本文根据对民办高职校企合作困境的分析,探索出一条适合自己生存环境需要的深度校企合作保障机制。     

浅议如何加强民办高职院校师资队伍建设

民办高职院校想要在激烈的竞争中生存和发展,必须要具有稳定的师资力量,尤其是教育质量的提高,这是一个学校生命力的重要体现,而教育质量提高的关键则在于师资队伍的建设。笔者选择民办高职院校师资队伍建设作为研究对象,通过相关文献的查阅、整理、分析和总结的基础上,对我国目前民办高职院校师资队伍建设提出相应的建议,为我国民办高职院校师资队伍建设的健康发展提供一定的借鉴。     

关于高职院校档案管理信息化的可行性分析

高职院校的档案管理是高职院校管理工作的重要组成部分,对高职院校文化发展与创新具有非常重要的促进作用。当下,就如何进一步实现高职院校档案管理信息化已成为学校管理的重要讨论话题。据此,本文将尝试分析高职院校档案管理信息化的可行性意义,以期能为进一步推进高校档案信息化管理工作实现提供参考建议。     

关于规范高职院校教学档案管理的一些探索与实践

高职院校的教学档案是对学校及社会长远发展评估的有效凭证。对高职院校的教学档案管理的质量和水平是直接衡量学校及社会教学管理水平与教育质量的一个重要标志。因此,规范高职院校的教学档案管理对推动教育教学改革,全面提升教育教学质量有着不可忽略的作用。但随着现代化教学的发展,新的高职院校评估的进行,高职院校的教学档案管理还存在很多不足,需要采取新的措施进一步规范。本文就规范高职院校教学档案管理作一些分析和探索,对高职院校的教学管理档案水平不足之处,针对性地提出解决的对策。     

民办高职院校品牌形象建设探索

品牌形象建设是企业在市场竞争条件下逐渐形成的共识,民办高职院校也应依托良好的品牌形象增强自身在教育市场中的竞争力。如何让民办高职院校品牌形象建设进一步得到提升与可持续发展,是每位民办高职院校创办者都需要思索的重要问题。     

民办高职教师战略绩效管理的现状、问题与对策

构建科学的教师绩效管理体系对于民办高职院校师资队伍建设具有重要意义。本文从人力资源管理的角度,引进战略性绩效管理工具,系统分析了当前我国大陆民办高职院校教师绩效管理的现状与问题,在参考美国、英国、德国、澳大利亚等国职业教育教师绩效管理实践的基础上,提出了对民办高职教师实施战略性绩效管理的对策。     

论民办院校“艺术设计”教学改革

民办院校以及一些高职院校承担着为社会培养高素质、专业化人才的重任,随着我国改革开放的深入推行,教学改革中的一些问题也逐渐显现出来。艺术设计教学是民办院校教学的重要组成部分,具有很强的综合性、交叉性和实践性,在激烈的市场竞争中,民办院校受到生源质量等的影响必须要实行教学改革,提高教学质量。     

重庆民办高职院校新生事务管理研究与实践——以重庆房地产职业学院为例

做好新生事务管理工作对做好学生事务管理工作有非常重要的作用。本文以重庆房地产职业学院为例,在认真分析重庆民办高职院校新生特点的基础上,对完善重庆民办高职院校新生事务管理进行研究与实践探索。