办公室:打造严谨务实高效的工作团队

正国网江西省电力公司办公室将认真贯彻落实公司2016年"两会"精神,围绕中心、服务大局、主动作为,打造严谨、务实、高效的工作团队,履行好综合协调管理部门职责,突出抓好标准化建设和执行力建设,保证公司系统政令畅通、令行禁止,努力推动办公室用心服务工作再上新水平。打造优秀办公室工作团队。一是正确培育"三观",巩固党的群众路线教育实践活动和"三严三实"专题教育活动成果,引导办     

优质服务促电费“双结零”

正云南电网公司禄丰供电有限公司以创建"一流县级供电企业"为发展战略,认真落实"万家灯火、南网情深"的核心价值观,以"辛苦我一人,点亮千万家"的南网精神,全力做好电力供应,服务好禄丰人民,取得了较好的经济效益和社会效益。2013年,公司售电量4.257亿千瓦时,销售收入2.523亿元全部"颗粒归仓",更为可喜的是,公司全体员工靠着优质周到的服务和强有力的执行力,尽职尽责、踏实工作,创造了连续12年电费资金和用户"双结零"的佳绩。     

确保完成全年工作任务

正7月21-22日,公司召开2014年半年工作会上,总结工作成绩,回顾一年多来全面创先的历程,深入分析面临的形势和挑战,明确了下半年工作的思路和重点,以全面创先工作为总抓手,对照全年目标任务,全面落实好各创先专项工作方案,认真落实重点督办工作,确保全面完成各项目标任务。上半年,云南省全社会用电量691亿千瓦时,同比增长6.68%。公司完成售电量812.66亿千瓦时:同比增长13.16%,其中:省内售电量536.66 :     

践行群众路线 转变工作作风 确保全面完成年度各项目标任务——在国网江西电力公司2014年年中工作会议上的工作报告（摘要）

上半年工作回顾 今年以来,公司上下认真落实年初职代会工作部署,扎实开展党的群众路线教育实践活动,转变作风、立行立改,各项工作平稳有序推进,公司保持了良好发展态势。     

江苏灌南加强高危及重要客户迎峰度夏安全工作

江苏灌南县公司认真履行通知、报告、服务、督办的职责，强化高危及重要客户迎峰度夏安全工作。灌南现有省级化工同一个，内有化工企业170余家，加上开发区的一些冶金企业，重要及高危客户较多。     

“实”上下功夫 “创”上求突破

南方电网公司启动办公室系统"一体化、创先进"工作两年来,云南电网公司办公室系统干部员工恪尽职守、勤勉敬业、任劳任怨、无私奉献,围绕办好文、办好会、办好事,在规范程序、公文运转、综合协调、信息传递、应急处置、维护稳定、信息化建设等方面做了大量卓有成效的工作,为公司的改革发展作出了积极贡献。一、认清形势,增强做好办公室工作的使命感和责任感今年初,南方电网公司出台了中长期发展战略,对经营管控模式、企业发展方式都进行了重大调整,南方电网公司迎来了新     

深入推进“一流三化”办公系统建设 为公司发展提供更有力的服务保障

"十二五"期间,是公司加快推进智能电网建设和"三集五大"改革,确保全面建成"世界一流电网、国际一流企业"的攻坚时期。办公室作为各级党组(委)的参谋助手和行政办公中枢,必须着眼于建设世界一流企业集团行政办公中枢的定位,按照推动工作更加顺利、更有价值、更具形象的要求,加快构建与公司发展要求相适应的一体化行政办公体系。今年以来,按照公司党组要求,办公厅组     

主动担当主动作为

在公司2013年年中工作会议上,总经理秦红三要求公司各级各层面要做到主动管控、整体筹划,主动集约、全面融合,主动并轨、全面融入,主动转型、支撑服务。抓好"四个主动",重若千钧,饱含深意。今年以来,公司上下以"服务年"活动为主线,转作风、强管理、提素质,各项工作扎实有序推进,公司保持良好发展态势,但这同全面深化"两个转变"相比,同建成"一强三优"现代公司的目标相比,同公司实施新一轮三年重点发展计划相比,仍然任重道远。     

把握公司发展重心 开创工作新局面——总经理于金镒在国网江西省电力公司2015年二季度工作会暨安委会会议上的讲话(摘要)

<正>这次会议的主要任务是:全面贯彻国家电网公司2015年第二季度工作会和近期有关安全生产会议精神,落实国网江西省电力公司"两会"部署,总结一季度工作,研究部署下阶段主要任务,持续推动公司和电网安全优质高效发展,更好地服务全面小康社会建设。一、关于一季度主要工作今年以来,公司上下认真贯彻国家电网公司和省委省政府工作部署,积极落实年初职代会提出的"1123"工作要求,各项工作有序推进,主要指标完成较好。一季度,公司完成售电量201.33亿千瓦时,同比增长5.17%;综合线损率5.51%,下降0.92个百分点。     

从源头防控,用制度管控

在反腐倡廉建设中,浙江省电力公司以文化引领、理念更新推动工作创新,突出以防为主,加快构建科学的管控与惩防体系,有效提升源头预防腐败的能力. 文化引领,理念更新 文化引领,倡导"干事、干净".浙江公司上下认真践行统一的企业文化,从思想观念、工作标准、工作作风和精神状态等方面着力打造具有"亮剑"精神的企业魂,要求"领导干部101％、党员作榜样、员工精气神",倡导"严细实新"的工作作风.     

国网陕西省电力公司提前部署春节农村保供电工作

<正>为确保春节期间农村正常供电和优质服务工作,新年伊始,国网陕西省电力公司制定下发工作方案,提前对春节期间农村供电保障工作作出安排部署。国网陕西省电力公司成立组织机构,明确了主要任务和工作目标,要求各专业部门、地市公司、县公司按照职责分工具体落实措施,科学预测农村用电负荷变化,加强农村供电服务管理,认真执行有序用电方案,优先保障农村居民生活用电需求。严格落实"首问负责制""、一次性告知"要求,     

专注“四个提升” 打造一流班组

正为落实全面创先、推动管理提升,景谷供电有限公司致力于打造班组典型和标杆,确立"以安全风险管控为主线,打造具有核心竞争力的明星班组"的班组发展方向,着眼于"四个提升",持续加强班组基础建设。景谷公司现设置有83个班组,557名一线员工。公司将企业文化融入到班组各项工作中,将创先工作执行力和落实力放在班组上,为打造一流的供电企业班组,满足全县用户的需求,想方设法让所有班组做到"四个提升"即"全面提升基础管理水平","全面提升班组执行力","全面提升班组长素质","全面提升一线员工的责任心"。     

奋发有为 推进办公室工作再上新台阶

办公室系统作为领导决策支持中心、信息处理交流中心、会议文件运转中心、综合协调和服务保障中心,在管理链条中处于关键环节。办公室系统要进一步融人中心、服务大局,适应当前的新形势和新要求,做好协调和服务,促进公司高效有序运转。同时,要进一步加强政策研究和形势分析,深入开展调研,为公司领导决策提供有建设性的意见和建议,切实发挥好辅助决策和"大参谋"的作用,为推动公司改革发展尽好责、服好务。今后一段时期,公司办公室系统工作的总体要求是:坚持以南方电网公司中长期发展战略为统领,全面深化     

天津电力公司协调推进95598系统割接工作

在2012年12月17日召开的国网客户服务中心95598业务信息系统割接工作协调会上,天津电力公司副总经理王迎秋要求,国网客户服务中心95598基地建设对天津电力公司既是机遇又是挑战,相关单位和部室领导要亲自上岗,做到组织保障到位、技术保障到位,体现天津电力公司的工作作风、工作水平、工作质量,体现天津电力公司落实国家电网公司党组要求的执行力,确保国网客户服务中心95598业务信息系统割接工作务期必成。     

怀化电业局安全生产工作先进单位——芷江电力公司

湖南怀化芷江电力公司担负全县27个乡镇近12万用电客户的供电服务任务。公司机构为"两办三部一站"、即综合办公室、电网建设办公室、财务部、用电营销部、生产技术部和农电工作总站。现有在职员工370人,内退60人,退休78人。拥有变电站8座,其中110kV变电站3     

广西武宣公司：“一线一策”新举措力保电网安全稳定运行

今年以来,武宣供电公司认真贯彻落实《广西电网综合停电管理细则》要求,全面执行来宾供电局“一次停电,梳理一片”停电管理理念,结合实际创新“一线一策”梳理停电工作措施,从而提高了该公司线路运维管理水平和工作效率。深入开展隐患排查“对症下药”6月10日,武宣公司以10千伏东乡线为试点开展线路通道隐患排查,提出新举措“一线一策”现场培训工作。     

玉林供电局加强思想政治工作为保安全添助力

今年以来,玉林供电局党委根据南方电网公司继续夯实安全基础的工作要求,按照广西电网公司在落实“六个更”上下功夫,打好安全生产翻身仗的工作部署,围绕防止人为责任事故,通过“广谈”、“深访”、“促学”,大力加强思想政治工作,不断增强员工安全意识,圆满完成春节保供电等任务,     

加强思想作风建设全力推进率先发展

加强思想作风建设,既是企业党的建设的重要内容,也是推动和保障企业发展的重要途径。国网天津市电力公司加强思想教育、引领道德提升、狠抓作风养成、严格纪律约束,进一步提升执行力、凝聚力和战斗力,为全面深化"两个转变"、加快实现"两个率先"发展目标提供坚强保障。推动本部作风建设引领争先风气国网天津电力连续四年开展本部建设活动,今年以来,结合公司年度重点任务及发展目标,开展"转变作风、调查研究"主题建设活动,推进本部持续转变工作作风、发挥职能作用、提高管控能力,树立卓越思想、追求更高绩效,努力打造与"三集五大"新体系相     

知法于心 守法于行

正嵩明供电有限公司把法治文化建设作为"一把手"工程,坚持学法、知法、守法、用法,弘扬法治精神,提高公司依法经营能力,增强全员法律素养,维护企业和谐稳定有序发展。公司重视内外联动,搭建平台,以寓教于乐的方式传播法律知识,提升法治文化建设的推动力、引领力和传播力,为"知法于心守法于行"的法治文化建设营造氛围。健全体制保普法工作有效运转嵩明公司领导高度重视法制宣传教育,建立健全相关制度,成立以总经理为组长,以副总经理及办公室、监察审计部、党群工作部负责人为成员的法治建设教育工作领导小组,并设立以公司办公室负责人为主任的活动办     

国家电网公司协同办公系统研究与应用

为协调、推进并督促落实公司日常工作,保障政令畅通,整合国家电网公司系统资源,提升决策支持能力,强化信息枢纽能力,加强统筹协调能力,推动公司工作更加顺利、更有价值、更具形象。国家电网公司在"十一五"期间建设完成了覆盖公司总部、网省公司和基层单位的一体化综合办公管理平台,使办公信息在公司各单位实现纵向贯通、横向集成和高度共享。建立了规章制度体系、项目工作体系和技术保障体系,通过规章制度体系来规范项目的实施和应用,通过项目工作体系促进项目工作的有序开展,通过技术保障体系支撑系统的正常运行;建成公司层面的文件中心、任务中心、知识中心和档案中心。