工程TPM为天津石化芳烃部大修改造提升管理水平

中国石化集团公司在目前新的形势下，继续狠抓设备管理，大力加强企业的“三基”工作。最近，集团公司总部在所属的多家企业进行“三基”工作的调研，并召开各种经验交流会。要求企业把加强“三基”工作，作为当前的一件大事来抓。     

以科学发展观为统领大力推进科学勘探为创建百年油田提供资源保障

总结了“十五”期间大庆油田勘探工作的成果和经验,提出了“解放思想、创新认识、大胆转变勘探思路”是取得突破的前提、“大力发展和应用先进适用的勘探技术”是取得发现的关键、“勘探开发一体化”是提高整体效益保证的认识。提出了“以科学发展观为统领,大力推进科学勘探”的思路,强调了“盆地评价、区带评价、圈闭评价、油气藏评价”的核心地位,提出了“十一五”勘探工作的总体思路和近期工作重点。     

荆门石化崛起高级蓝领

“白领”、“蓝领”原本是西方对管理人员和技术工人的比喻。如今,在荆门石化,新的“蓝领”队伍已经崛起。公司涌现出了一批“问不倒”、“活流程”、“技能大师”等能工巧匠。在2003年的湖北省     

营造“大物流”——中国石油华南销售公司系列报道之七

华南销售实施“大物流”战略,通过构建新的物流机制、强化“流速”和 优化“流程”,初步实现了科学配送、高效仓储的目标,提高了物流效率。     

浅谈“两权分离”加油站的安全管理

针对加油站“两权分离”经营模式的实施,给加油站的安全管理提出了新的课题,指出:在新的形势下,要做好加油站的安全管理工作,必须坚持“安全第一”的管理方针,坚持“以人为本”的管理原则,选好加油站站长,签好“两权分离”经营协议书。     

石化企业设备管理与维修模式的探讨

我国石油化工生产企业的高速发展,新技术新设备的研制和引进越来越多。在多年的生产实践中,我们发现单纯依靠引进新技术、新设备,往往达不到预期的效果。为适应新的生产条件,引进或建立适合自身条件的先进的管理模式同样重要。自从工业革命以来,工业发达国家不断地寻求和创立新的、先进的管理理论,设备管理与维修方面也随之不断发展,从原始的“事后维修”,相继出现了“预防维修”、“设备综合管理”、“全面设备维护”、“可靠性维修”、“适时管理”和“风险检验”等现代设备管理与维修理论和与之相适应的模式。笔者拟对各种模式作一些分析…     

为中国石油亮剑精神叫好

贵刊2007年第22期封面故事专栏发表的《中国石油君临A股》一文，文笔大气，视野开阔。“A股终圆梦”、“七年磨一剑”、“股市风向标”，“新石油板块”四个段落内容翔实，可读性强。每段的提要文字精练，概括到位。随文配发的中国石油董事长蒋浩敏用力敲响上市铜锣，中国石油这艘“石油航母”成功登陆国内A般市场等图片也摄得精彩好看。     

关于“外部市场化，内部紧密化”经营机制的探讨

从中国石化集团公司赋予企业文化新的内涵的角度出发,重点就“外部市场化,内部紧密化”的经营机制进行分析;并论述了建立和完善这一新的经营机制必须实现的“三个转变”,必须抓好的“三个环节”。     

提高政工干部素质 做好高校思想政治工作

思想政治工作是我党一切工作的生命线,作为高校政工干部,必须深入开展调查研究,提高思想修养和理论修养水平,苦炼“杂家”功力、“参谋”功力和“苦力”之功,树立大局意识、服务意识、创新意识和奉献意识,打好理论路线根底、政策法规根底、为人民服务根底、知识根底和业务根底,发扬党的思想政治工作的优良传统和作风,不断开拓新的工作领域,不断探索新的工作思路,不断采用新的工作方法,不断开创高校思想政治工作的新局面。     

把“效益第一”落到实处

1999年,石油石化系统工作会议明确提出了一个重要转变,就是今年要从“产量第一”转向“效益第一”。这是一个历史性的转变,每个企业、每个干部职工,都应当思考如何面对这一新的课题、新的挑战。 过去,石油行业吃惯了“计划饭”、“产量饭”、稳产高产增产一直是荣耀光环的核心,人员、设备、资金等生产要素及其工作流程与管理方式大多是以产量为标准来配置的。     

公款为自家“年夜饭”买单?

中国人过年,隆重而又热烈。“年夜饭”则是这种沉淀的集中体现。即使生活困难的家庭也要在大年三十晚上吃一顿和和美美的“年夜饭”。 然而,这两年“年夜饭”却有人吃出了花样,吃出了时尚——“年夜饭”摆到饭店、宾馆、酒楼里了。据媒体披露,去年上海有人在酒楼里吃“年夜饭”,广州人在年前就把“年夜饭”定购一空,济南人也紧步后尘,“年夜饭”供不应求。 鄙人没有吃过酒楼里的“年夜饭”,     

高校领导干部要增强“四个意识”

当前，我们正处于教育体制变革的关键时期。新的形势要求高校各级领导干部必须以新的思想、新的姿态、新的作风开展工作，力求有新的作为。因此，笔者认为高校领导干部必须增强“四个意识”。     

为职工教育培训工作注入活力

职工教育培训既是提高职工岗位竞争能力、维护职工长远利益的重要手段,也是社会公民受法律保护的基本权利,更是促进企业升级、适应生产力发展要求的根本举措。温家宝总理在2005年全国职教会上讲话时指出:“国民经济的各行各业不但需要一大批科学家、工程师和经营管理人才,而且需要数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者。没有这样一支高技能、专业化的劳动大军,再先进的科学技术和机器设备也难转化为现实生产力。”党和国家把人才的地位和作用提到了一个崭新的高度,尤其是确立了高技能人才成长和培养的新的导航标,赋予了职教工作…     

中学化学“实验探究法”教学模式的构建与应用研究

化学是一门以实验为基础的学科。素质教育理论、“会学—学会”教学思想要求化学教学要进行新的教学模式探讨。“实验探究法”教学模式是一种新的化学教学模式,其操作程序包括创设情景、设疑激趣;自主学习、实验探究;因人施教、归纳交流;拓展建网、运用创新。     

为杜绝假账 开药方

“会计造假”由来已久,如果说前些年人们对于“假账”的危害认识还比较模糊的话,那么近年来税收财务检查中发现的违纪问题和被查处曝光的会计造假案,使企业的各级管理者深刻意识到整治“假账”的紧迫性。 冷静地分析,假账为何屡禁不止,无非一个“利”字当头!做假账的成本极低,而做假账所带来的有形和无形的收益却十分     

以结构调整为主线 深化产权制度改革

“以发展为主题,以结构调整为主线,以改革开放和科技进步为动力,以提高人民生活水平为根本出发点”是“十五”期间我国经济发展的指导方针。党的十五届四中全会全面阐述了结构调整的基本方向和政策：“从战略上调整国有经济布局,要同产业结构的优化升级和所有制结构的调整完善结合起来,坚持有进有退、有所为有所不为”。坚持“抓大放小”,“要着力培育实力雄厚竞争力强的大型企业和企业集团,有的可以成为跨地区、跨行业、跨所有制和跨国经营的大企业集团”。“放开搞活国有中小企业”,“要从实际出发,继续采取改组、联合、兼并、租…     

为"Reservoir Limit Test"正名

很久以前,英文“Reservoir Limit Test”(常简称 作“RLT”)的中文译名被定为“油层边界试验”(或 “油层边界试井”)和“探边试验”(或“探边试井”)。 通过压降或压力恢复试井,除了判断测试层类 型、计算测试层的参数之外,还可以探测测试井附近 的油层边界,如断层之类的不渗透边界,油水界面之 类的恒压边界等,同时计算出边界与测试井的距离。 于是有人就把这种试井称作“探边试井”,并称之为 “RLT”。     

油藏描述在Nash Draw油藏中为一种降低风险的手段

最近获提的Ｎａｓｈ Ｄｒａｗ Ｂｒｕｓｈｙ Ｃａｎｙｏｎ油藏的地质、地球物理和工程技术资料揭示，最初的油藏描述过于简单，以致无法捕捉这种复杂的Ｄｅｌａｒａｒｅ）特拉华）地层的重要特征。一种新的油藏描述提供了足够详细的情况，以揭示Ｂｒａｕｓｈｙ Ｃａｎｙｏｎ层段中存在的区划。这种新的油藏描述方法正被用来识别开发钻井计划中的“甜点”以及优化油藏管理策略。本文展示了一项综合油藏描述的最新成果，其目前在Ｎ     

这个年头不创新,怎么得了!

当读者翻到这期杂志的时候,或许会感到杂志又有了些新变化—封面设计、栏目设置、编排风格甚至连广告都有了新的面孔。如果真的有这种新的感觉,那就说明我们在开拓的路上开始迈出了更新的步伐。这个年头,什么不是新的？新知识,新经济,就连石油也变成了全新的石油。过去的都过去了……“新”的东西举目皆是,层出不穷,简直令人眼花缭乱,应接不暇。任何学习和开拓都意味着改变自己,故尔《易经》称之“易”。我们的所有工作和业绩,其实都是在和自己“争斗”得来,古人曰“日新”、“自强不息”就是这个意思。试想想：在这样一个到处都…     

以“修身育人”为本 九种意识常抓不懈

本文根据学生小学到中学过渡阶段的特点,提出以修身育人为本,培养学生“竞争进取”、“创新学习”、“团结友爱”、“自律自强”等九种意识,塑造他们健康完美的人格。