浅谈高校后勤社会化中的财务管理

在高校后勤社会化改革过程中，高校后勤的财务管理模式和运行机制发生了变化，存在着核算体系不完整、管理职能不健全等一系列问题。如何规范会计核算制度、改革财务核算模式、充分发挥财务管理的各项职能、提高会计工作质量，是当前高校后勤财务管理亟待解决的问题。     

高校后勤社会化有关财务管理的思考

文章主要分析高校后勤向社会化转变过程中如何做好财务管理工作.     

关于高校后勤社会化财务问题的几点思考

高校后勤社会化改革对传统的高校财务管理必钭产生重大的影响,在后勤社会化过程中如何理顺各种财务关系,规范会计核算,保证国有资产保值增值,是当前高校财务管理亟等解决的问题。     

高校后勤社会化改革的思考

高校后勤社会化改革是高校后勤发展的组成部分,是关系到高校稳定的重要举措。应结合学校自身实际情况,通过对后勤资源的科学整合,进一步引进社会优质资源,加强职工队伍建设,构建新型的高校后勤保障体系,以满足师生日益提升的生活服务要求,稳定后勤队伍,在公益化、服务性的后勤发展中突破瓶颈,达到师生、学校、后勤职工三方共赢。     

高校后勤服务社会化改革的思考

分析了影响高校后勤改革的诸多因素,提出了高校后勤服务社会化改革的思路和目标,论述了当前高校后勤服务社会化改革的内容及步骤。     

高校后勤社会化的几点思考

<正> 当前,我国构建社会主义市场经济框架的步伐正在加快前进中,高等院校作为市场经济的上层建筑,必须跟上时代的步伐适应社会主义市场经济的这种转型。高等院校的重组、资源共享均是高等院校体制改革的重要内容。而校内体制改革中后勤社会化又是直接影响高校在转型过程中的一个重要课题。各高校在这个方面都在探索,并取得了许多令人可喜的成绩,提供了许多可贵的经验。本文试就高校后勤社会化这个问题,谈谈自己的看法。     

对高校后勤实体财务管理模式的思考

后勤社会化改革对高校财务管理体制产生了重大影响，探索建立符合后勤社会化改革要求的财务管理模式是一项紧迫的任务。为此，需理顺学校与后勤集团之间的财务关系、加强后勤集团的内部管理、完善监督制约机制，从而建立科学规范的财务管理体制。     

高校后勤社会化的制约因素

高校后勤社会化是中国高等教育改革的重大举措。实践证明，后勤社会化符合高等教育改革和发展的方向，有助于推动高校的建设和发展。但是，目前我国高校后勤社会化水平还不高，各地区、各高校之间也存在着一些差距，制约着高校后勤社会化的发展。     

浅谈高校后勤服务社会化

高校后勤服务社会化，就是将高校后勤服务纳入社会主义市场经济体制，建立由政府为主导，以社会承担为主体，符合高校特点的学校后勤服务体系。结合实际阐述了实行后勤服务社会化的核心问题，以及实现高校后勤服务社会化的基本途径和要解决的一些主要难题。     

浅谈高校后勤社会化改革

本文阐述了高校后勤社会化改革的方向和目的，明确了高校后勤社会化改革的指导思想，提出了建立符合现代企业制度、结构合理、管理科学、保障有力的高校后勤服务体系的设想。     

高校后勤服务社会化的思考

就高校后勤服务社会化改革问题,从观念转变、力度和速度的把握、运行机制和管理体制转换、队伍建设及科学化管理方面提出论点．并介绍了所采取的措施。     

稳定是高校后勤社会化改革和发展的前提

针对高校后勤社会改革面临的问题,提出以邓小平理论为指导,正确处理好改革、发展和稳定的关系,强调稳定是高校后勤社会化改革和发展的前提.     

高校后勤社会化对思想政治工作的影响与对策

阐述了高校后勤社会化的含义、指导思想、原则和目标。分析了高校后勤社会化改革对思想政治工作的影响,并就解决这些问题的方法进行了探讨。     

高校后勤社会化模式分析

对当前高校后勤社会化的模式及利弊进行了分析．提出了按照现代企业制度组建高校后勤服 务集团是后勤社会化的必然趋势．     

后勤社会化后高职学生工作对策

阐述后勤社会化后高职院校学生工作重心的迁移,以及学生工作进入学生公寓的策略.     

构建新型高校后勤保障体系探析

高校后勤是高等教育事业的重要组成部分.在探讨高校后勤保障体系内涵的基础上,提出了以科学发展为指导构建新型高校后勤保障体系的措施.     

高等学校后勤经济实体的组织模式思考

高等学校在建立后勤经济实体的组织模式过程中,不同程度上存在着组织管理关系不清,管理层次增加及监督制度不全等问题.高校要进一步深化后勤社会化改革,必须理顺和明确后勤经济实体的组织模式.     

高校后勤社会化的含义及我省改革现状

该文是作者参加安徽省高校后勤管理培训学习及参观的体会.文中阐述了后勤社会化改革是在坚持为教学、科研服务的基础上,按照企业化、产业化的要求管理学校后勤,并以中科大、合工大等高校的后勤改革为例说明了我省高校后勤改革的现状.     

论新时期高校后勤职业道德建设

指出了新时期加强高校后勤职业道德建设的重要意义,分析了后勤职业道德建设面临的挑战,探讨了加强后勤职业道德建设的有效途径。