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黑龙江省引嫩工程管理处管辖的北部引嫩工程,是黑龙江省引嫩江水入松嫩平原的三个引水工程之一,因其取水口位于北部,故称北部引嫩工程,人们也因此习惯于将引嫩工程管理处简称为“北引”。 相似文献
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阐述了黑龙江省引嫩工程管理处档案建设状况。该处2000年建成综合档案室,收集归档了人事、会计、公文、工程、音象等档案,设计专业档案员3人,属国家科技事业类二极档案室。著笔提出在档案室应保存工程建设中的电子文件,并提出做好电子化管理的几项工作。 相似文献
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近日,受水利部文明办委托,厅文明办对前五届全国水利文明单位(省水利科学研究院、省引嫩工程管理处、省大庆地区防洪工程管理处)进行复审。复审检查组一行通过问卷调查、查验资料、座谈、察看环境等,对几家单位近年来精神文明创建工作进行了检查。 相似文献
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今年46岁的张作云,黑龙江省林甸县人。1974年10月参加工作,1982年加入中国共产党。齐齐哈尔农学院农田水利专业毕业,大专文化,助理工程师。现任黑龙江省中部引嫩工程管理处齐齐哈尔管理所所长。20多年来,他 相似文献
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当前,黑龙江省引嫩工程管理处正在开展新世纪引嫩人形象教育活动,旨在深刻检查全处职工普遍存在的一切不良言行,从思想教育入手,以加快引嫩发展为目标,以“强素质、树形象”为主题,逐步树立引嫩水利人的良好形象,推动两个文明建设健康发展。我们结合行业特点和工作实际,确定了以下形象标准: 一、围绕“发展才是硬道理”的思想,树立良好的发展形象 “九五”期间,引嫩工程管理处水利经济共完成总收入50 247. 2万元,总利润 8 609. 8万元。其中供水收入28657.6万元,利润5991万元;水利综合经营收入21 5… 相似文献
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引嫩工程管理处(原名北部引嫩工程管理处,1993年改现名)是水利厅直属的自收自支的事业单位,管辖北部引嫩工程,引水干渠总长243公里,主要为大庆石化工业并兼顾沿线农业供水。管理处下设6个管理所、2个公司和29个管理站。现全处职工1 060人。引嫩工程管理处自1973年成立至今,已届30年,这是不断发展的30年,不断进步的30年。通过引嫩几届班子的励精图治和全处职工艰苦创业,比较圆满完成了北引工程的设计目标,发挥了可观的经济效益、社会效益和生态效益。引嫩人在创造物质财富的同时,还创造了宝贵的精神财富。客观总结引嫩历史,可以概括为“两个文明”、 “三个效益”、 “四个产业”和“五个建设”。 相似文献
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结合黑龙江省引嫩工程管理处闸门运行的实际,提出了推进涵闸管理技术的指导思想,提出了推进工程管理技术发展的若干措施. 相似文献
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黑龙江省发展旅游经济理沦研讨会在红湖旅游区的主管单位——省引嫩工程管理处的成功召开,使许多与会者初识红湖并对她的强劲发展态势大加赞赏,产生了浓厚的兴趣。红湖旅游区有什么独到之处,红湖旅游区真的会“红”起来吗? 相似文献
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浅谈电子技术及计算机在水利施工中的应用项彦,王恩秀,吕海臣(黑龙江省水利工程局)(省中部引嫩工程管理处)[关键词]计算机,自动化,应用在诸多科学发展的今天,电子技术和计算机应用已经取得了超发挥水平的具大作用,无论在各门科学研究领域及生产部门将起着极其... 相似文献
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为了进一步总结、交流松嫩平原土、水资源开发利用的经验,研讨进一步治理与开发利用的途径和措施,在黑龙江省科协的关怀指导下,黑龙江省水利、土壤、土地、国土、水上保持、草原、农业环保等七个省级学(协)会以及大庆市水利学会、省北部引嫩工程管理处共九个单位,于1991年10月8~10日在大 相似文献
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思想政治工作是“两手抓”中的一手,是做人灵魂的工作,靠什么去支撑?它的载体是什么?带着这两个问题笔者对黑龙江省引嫩工程管理处的思想政治工作进行了调查,从他们的工作实践中找到了答案。引嫩的思想政治工作不是刻意去做,而是注意它的“柔性”,就像打“太极拳”一样,功在其内。 引嫩工程管理处在理论学习上实施“恒温战略”,常抓不懈,自1998年起全处掀起了理论学习的热潮。仅1998年,全处职工中有七分之一的同志撰写理论学习心得体会,省委奋斗杂志社将其中83篇较为优秀的论文汇集成册,编辑出版了《学习邓小平理论,发展水利… 相似文献
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黑龙江省北部引嫩工程长年为大庆市提供工业与城市用水,也为工程沿线提供农业用水。由于水的商品属性,省引嫩工程管理处的事业单位管理体制与市场经济体制越来越不相适应,在人事管理上的矛盾日益突出。近年来,处党委确立了“开展事业单位企业化管理,建立人力资源管理”的总体思路,将人事制度改革作为体制改革、加快实现企业化管理的重中之重,提出了“由传统的人事管理向人力资源管理转变”的工作方针。经过4年的工作,我处积极稳妥、如履薄冰、循序渐进,开展了工作分析、人力资源规划设计、绩效考核等一系列实践活动,取得了阶段性成果。 相似文献
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编者按:2006年1月中旬,本刊编辑部采访了省引嫩工程管理处办公室、技术科、工程科及基层所部分同志.深深感到处党委班子牢固确立和认真落实以人为本、全面、协调、可持续的发展观,提高了党委领导政治工作、经济工作及工程管理的水平. 相似文献