建筑业核心竞争力探析

构成企业核心竞争力的要素主要是市场能力、品牌能力以及工程项目管理能力等,因此,对于这些构成要素要从不同方面来设计。本文主要从构成企业核心竞争力的要素作为指标体系的标准层,也就是一级指标,二级指标的建立要参考国内有关研究成果的基础上,来探析如何提升建筑业的核心竞争力。通过本文的论述,希望能够起到一个抛砖引玉的作用。     

勘察设计企业核心竞争力评价研究

在阐述勘察设计企业核心竞争力含义的基础上,建立了勘察设计企业核心竞争力指标体系,运用层次分析法及灰色聚类评价法,构建了勘察设计企业核心竞争力评价模型,并以某铁路勘察设计企业为例进行了案例分析,为企业的规划发展提供了依据。     

建筑业竞争力评价指标体系研究

针对建筑业竞争力评价指标体系进行了研究,在建立建筑业经济技术综合指标体系基础上,以大连市为例,选择了全国建筑业有代表性水平城市进行对比分析并进行模糊综合评判,找出大连市的优点与不足,并提出了建议。     

建筑企业核心竞争力的识别及其提升

建筑业作为我国国民经济的支柱产业,目前建筑企业竞争能力比较弱,必须大力提升建筑企业核心竞争力。本文在回顾有关核心竞争力研究成果的基础上,结合建筑企业核心竞争力的内涵和我国建筑企业发展现状,分析我国建筑业企业提升核心竞争力的必要性,研究建筑企业核心竞争力的识别方法,提出提升我国建筑企业核心竞争力的途径。     

积极推进建筑业信息化应用努力提高企业核心竞争力

本文首先分析了我国建筑业发展形势,阐述了推进建筑业信息化的必要性,在回顾总结建筑业信息化应用现状的基础上,提出了今后我国建筑业信息化发展的目标和工作重点.     

建筑业核心竞争力提升策略探析

我国加入世贸组织以来,改革开放不断深入,经济建设发展迅速,建筑行业不断前行。但由于建筑行业基础弱起步晚,行业的竞争力与先进国家相比还是有差距,因此,认清我国建筑行业存在的问题,以及提升建筑行业核心竞争力是迫在眉睫的课题。本文涉及我国建筑业核心竞争力提升策略的探析。     

建筑业企业品牌与竞争力

文章从品牌和品牌战略的概念出发,分析了建筑业企业品牌与竞争力的关系,认为建立和实施品牌战略有助于增强企业竞争力,有助于企业内部成员工作效率和质量的提高,同时企业竞争力优势能够促进品牌战略的实施,基于资源的竞争优势理论,企业的竞争优势来源于组织内部的资源最优配置,组织内部成员长时期优化意识的熏陶,保障了品牌意识快速融入的可能性。文章中为不同竞争条件下建筑业企业应采取的品牌战略提出合理化建议;强调建筑业企业的品牌与竞争力相互依存的关系,最终能够为企业获得利润做出贡献。     

价值链在提高建筑业核心竞争力中的作用

分析我国建筑业的现状后,介绍价值链与核心竞争力,提出利用价值链(包括技术价值链、组织价值链和信息价值链)提高建筑业核心竞争力的措施。     

建筑业竞争力评价研究

本文以十个省市的建筑业为对象,对建筑业的竞争力进行比较分析.研究工作在三个层面上展开,即初步和直观的比较分析、基于波特的"钻石理论"的比较竞争优势分析和基于建筑业竞争力指数(CICI)的分析.研究结果表明,目前我国还没有一个省市达到"建筑强省"的标准.按照当前的现状和发展趋势,浙江、江苏和山东最有可能率先实现这一目标.     

基于因子分析法的建筑业竞争力评价

从规模、结构、能力、绩效四个方面建立竞争力评价指标体系,采用因子分析法,对我国各省市建筑业的竞争力进行评价,并从整体上对建筑业竞争力做比较分析,研究结果表明,经济发达地区的建筑业竞争力最强,不发达地区的建筑业竞争力最弱。     

基于供应链管理的建筑企业核心竞争力分析

针对建筑业低收益、低生产率、亏损面大的现状,本文提出将供应链管理用于建筑业以提高它的生产经营效率.文章重点讨论了建筑业供应链管理的概念、模型以及运作流程,并据以分析了建筑企业核心竞争力,结果发现采用建筑供应链管理不但能增强建筑企业在国内市场的竞争实力,也能从容面对国际同行业的挑战.     

科技进步视域下的建筑企业核心竞争力演化研究

根据生产要素在生产过程中所起的主导作用不同,可以将科技进步的历程分为4个阶段:劳动者主导阶段、劳动工具主导阶段、劳动对象主导阶段以及劳动者主导回归阶段.在这4个阶段中,建筑企业的核心竞争力分别表现为:资源占有与利用能力、机械使用能力与工程组织能力、新材料应用与技术整合能力及企业协调发展能力、知识管理与创新能力.把握建筑...     

建筑企业核心能力的构建

在总结我国建筑企业管理现状的基础上,通过对建筑企业价值创造过程研究,根据企业核心能力的基本特征指出了建筑企业核心能力构建的途径。     

论技术创新与企业核心竞争力

先对技术创新与核心竞争力的涵义和特征进行了分析,并简要论述了技术创新与企业核心竞争力之间的关系。最后,对政府在推动技术创新,促进我国企业核心竞争力的形成方面应该发挥的作用提出了相关建议。     

以核心竞争力为导向的建筑企业信息化评价

为了评价建筑企业信息化应用的效果,基于建筑企业的核心竞争力要素构建了建筑企业信息化对企业核心竞争力贡献的评价指标体系,并运用了多层次灰色综合评价法进行了定量评价。在评价过程中,采用了AHP法和粗糙集法相结合的组合赋权法。文章通过一个示例来验证了评价方法的有效性。     

如何打造建筑企业的核心竞争力

该文从战略、组织结构、技术创新、经营创新、企业文化、成本领先、人本管理和企业形象等八个方面阐述了建筑施工企业如何打造核心竞争力,符合当前建筑业的实际情况。     

建筑企业知识共享能力评价研究

知识经济时代,知识决定着建筑企业的价值,知识管理是建筑企业可持续发展的基础,知识共享更是知识管理中的关键环节。可行的知识共享管理能力评价体系是发掘建筑企业发展潜力、发现其知识共享能力不足之处的有效方法。文章分析了建筑企业知识共享的流程和影响因素,并通过分析流程和影响因素,研究了对建筑企业知识共享能力进行评价的评价因素,利用模糊综合评判模型对建筑企业的知识管理能力进行评价,对定性指标进行了定量化处理,使评价结果更具可靠性和直观性。     

建筑施工企业综合效益评价

构建了"建筑施工企业综合效益评价指标体系",以模糊层次分析法建立了综合评价模型,给出了计算方法。该评价模型用功效系数法进行综合评分,由综合指标值判断企业综合效益的优劣;输入企业各项指标值,用ART神经网络进行分类;根据评价结果提出改进建议。选取浙江省20家建筑施工企业,应用该模型进行评价。     

施工企业信用评价体系研究

基于我国施工企业信用评价指标体系的现状和问题,构建施工企业信用综合评价指标体系。考虑到各省市建筑业差异性,在通用指标体系之下设置可变动的评价标准;在此基础上,基于AHP-熵值法分析评价指标体系复合权重,形成兼具系统性、可操作性的信用评价方法,以期为约束施工企业信用行为、促进建筑市场公平公正发展提供参考。     

基于核心能力的建筑企业专业化与多元化的战略选择

通过对建筑企业核心能力和专业化多元化战略的阐述,以及对专业化多元化的类型界定,建立了基于核心能力的建筑企业专业化多元化成长战略选择矩阵,并在此基础上提出了建筑企业在成长生命周期各阶段应采取的成长战略。