校友资源反哺高职院校思想政治工作研究

充分挖掘和发挥校友反哺功能,有利于提升思想引领效应、强化协同育人矩阵、形成特色教学资源,从而增强思想政治教育工作的针对性和时效性。但同时,高职院校还存在校友组织建设的系统性不够、校友参与思政工作的积极性不高、校友协同思政育人的机制欠缺等问题。为此,应通过完善校友资源网络、营造校友文化环境、协同校友思政育人、构建良性活动格局,持续推动校友反哺高职院校思想政治工作。     

“社会支持理论”在新建地方本科院校校友工作中的应用

新建地方本科院校大多在专科院校基础上扩充、合并、升格而成的,它们在推进高等教育大众化、多样化、地方化进程方面的作用日益显著。随着学校的发展和广泛的对外交流,校友工作对新建地方本科院校发展的重要作用日益显现,而新建地方本科院校校友工作目前仍处于探索阶段,理论研究和分析成果较少,用社会支持理论对新建地方本科院校校友工作进行简要分析并提出改善措施,可以在一定程度上丰富高校理论与实践研究。     

校友工作的理念与策略

校友工作逐渐成为支撑大学发展的创新性资源,校友工作要求具备先进的理念,设立高效的管理机制,创新工作方法,增强高校校友文化的氛围。     

论高职院校加强校友资源管理的重要性

联系高职院校办学的特点阐述了高职院校加强校友资源管理的必要性和意义。认为应当充分利用校友资源推动完善校企合作、工学结合人才培养模式,促进教育教学改革,提高人才培养质量。进一步加强校友资源管理,高职院校应当克服有关认识的误区,对校友资源管理工作进行长远而系统的规划。     

高职院校计算机实训体系的研究

通过分析高等职业院校计算机实训体系的现状,结合计算机专业的特点以及企业对高职高专计算机人才的用人要求,研究了高职高专院校在计算机实训体系的改进,以适应高职技能型人才的培养。     

高校校友资源发掘与利用思考

校友资源是学校的重要资源,如何发掘并利用好这一资源,已成为新形势下高校工作的一项重要内容。本文从物质资源、育人资源二方面就如何加强校友工作为学校建设服务进行分析,旨在推动校友为母校的发展建设服务。     

新形势下高职院校电气自动化技能型人才培养研究与实践

立足于当前高职院校毕业生的就业形势,结合芜湖职业技术学院电气自动化特色专业建设,对高职院校电气自动化技能型人才培养模式进行研究,提出了技能型人才培养"四结合"的人才培养模式,取得了很好的效果。     

新兴高校在校友资源利用中存在的问题

校友资源的信息化,对于新兴高校来说还是一个新课题。本文对国内外高校对校友资源的利用情况进行了简要介绍,并对目前新兴高校对校友资源利用中存在的问题、如何有效利用进行了粗略的探讨。     

新升本科院校人才工作与人力资源管理初探

在新升本科院校中,人才工作是这类高校的人力资源开发与管理的重要组成部分。它不仅是优化在专科办学基础上的人员结构的重要途径之一,更直接关系到这类高校的长远发展。本文结合人才工作的实践,从这类院校人才建设存在的问题,人才工作对这类院校的重要性等几个方面入手进行了深入的思考和分析。     

试论校友资源开发与高校发展

校友资源是高校发展不可忽视的一支重要力量。文章分析了校友资源与高校发展的关系,并针对高校校友资源的现状,提出了充分利用校友资源发展高校的路径：重视高校校友工作,努力培育“三个意识”;积极响应校友诉求,深度开发校友资源;大力宣传校友事迹,发挥校友榜样作用;以校友带动校企合作,提升高校教育质量。     

基于大数据分析技术的校友工作创新研究

高校校友工作关系学校的发展建设,校友信息已进入大数据时代,大数据分析技术为校友工作创新提供了科学的支撑,对校友信息进行选择提取和智能分析,从关联数据中获取校友重要信息,充分挖掘校友的潜在信息,制定科学合理的方案,使校友工作者不断创新工作思路和方法,对促进校友与学校共同可持续发展具有非常重要的意义。     

增强校友工作活力,推进创业型大学建设

创业型大学办学理念和办学模式就是要突出大学对国家尤其是对学校所在地的社会服务功能,高度重视创业教育和训练,形成大学—政府—企业的"三螺旋"关系。充分认识校友工作在大学改革和发展中的地位和作用,是确立创业型大学办学理念的需要。大学融入经济社会发展的主流,离不开包括校友在内社会各界的参与和支持,发挥校友群体的桥梁和纽带作用,重视校友工作对学校软实力建设的推动,对拓展创业型大学的开放式办学格局意义重大。     

论高职高专院校学生教育管理工作

高职高专院校的学生管理工作要适应时代发展,迅速转变思想观念。管理者们要充分认识学生教育管理工作中存在的问题,提出解决学生管理问题的新措施,努力打造科学、高效的学生思想教育与管理运行机制。     

校友文化对高等教育发展的促进作用及举措

为了进一步增加办学经费来源,提升教学质量,各地高校需构建全新的高校文化观念.基于理论概念的定义层面,阐释了校友文化的深厚内涵,强调了校友文化的现实作用以及在培育过程中所遇见的一些问题,并提出了针对性的可行措施.     

关于高职高专院校产学研合作的思考

本文从论述高职高专院校产学研合作的必要性开始,结合高职高专院校的校企产学研合作现状调查,分析了高职高专院校在产学研合作中存在的问题,提出了促进产学研合作的建议.     

关于高职高专院校产学研合作的思考

本文从论述高职高专院校产学研合作的必要性开始,结合高职高专院校的校企产学研合作现状调查,分析了高职高专院校在产学研合作中存在的问题,提出了促进产学研合作的建议.     

高职院校卓越技能型人才培养方法的研究

针对高职院校发展要求,从创新的人才培养模式、课程体系与教学内容改革、实践课程建设、创立校企合作培养人才新机制以及卓越技能型人才培养的师资能力建设等方面出发,深入剖析了卓越技能型人才培养方法,从当前城市发展、新兴产业发展的需要及产业结构优化升级的需要等方面入手,深入分析了高职院校卓越技能型人才培养的必要性和紧迫性.研究表明:加强高职院校卓越技能型人才综合能力及职业精神的培养及学校实践教学建设等是高职院校发展必然途径,也是职业教育源源不断为社会输送卓越技能型人才的必然选择.     

关于合并院校档案管理工作的思考

当前我国高校存在着机构不合理,归档内容缺乏规范,许多档案存在失真、失实现象及档案管理水平不高等问题。对于有许多高校合并而成的高校档案管理工作更是存在着档案管理不统一,人员配备不得力,工作量大等问题。端正态度、提高认识、加强培训、完善制度是克服和解决这些问题的关键。     

对新形势下搞好高职院校招生工作的探讨

在分析当前高职院校生源危机的主要表现及其原因的基础上,对如何搞好招生工作进行探讨,提出相应对策,包括扩展生源渠道、走差异化和特色化路线、深化校企合作、做好招生宣传、服务和保障工作等。