谈加强地税监督机制

针对地税机关行政腐败现象,从地税行政管理权运行监督制约机制的现状、原因上展开分析,提出创新监督制约机制是遏制地税行政腐败的当务之急。     

浅议地税行为文化的思考

地税行为文化的养成不是无序的"破窗",而是有序的管理,长期的坚持,最终促使地税机关工作人员达到循法、敬业、诚信、协作的行为文化基本要求,从而塑造出地税部门良好的社会形象.     

关于进一步完善地税部门绩效考核的思考

通过对目前地税部门实施绩效考核面临的问题和现状的分析，重点就如何进一步完善税务机关绩效考核进行了思考。     

新形势下干部队伍管理的实践与探索

干部队伍是企业发展主体的核心,在新的社会环境和市场环境下做好干部队伍的管理工作是企业稳定持续发展的基础.本文结合潞安集团漳村矿干部队伍的现状,谈谈对干部管理的一些做法,希望读者予以指正.     

新形势下研究生干部队伍的建设

在新形势下加强研究生干部队伍建设十分重要。结合分析青岛理工大学研究生干部队伍建设现状以及存在问题,探讨了加强研究生干部队伍的管理、培养、建设的方法途径,对提高学校研究生干部队伍质量,发挥研究生干部队伍的作用有指导意义。     

提高干部队伍素质的有效途径

提高干部队伍素质,关系到党的建设事业的成败.当前干部队伍的主流虽然是好的、健康的,但也有相当一部分干部的素质与党的建设事业的发展还不很适应.因此,要提高干部队伍素质,必须在加强读书学习、加强自身修养、加强实践锻炼、改进不良作风、加强教育培训等方面下功夫,以不断提高广大干部的素质.     

高校基层管理干部队伍建设探析

高校基层管理干部队伍在高校的发展和建设中起到了不容忽视的作用,但长期以来人们对这支队伍的建设没有引起足够的重视,使其产生了一些比较突出的问题,影响高校改革和发展的步伐.本文从当前高校基层管理干部队伍存农的问题入手,着力探析建设高校基层管理干部队伍的途径.     

胡锦涛干部队伍建设思想初探

胡锦涛干部队伍建设思想是马克思主义政党干部队伍建设的最新理论成果,是新时期干部队伍建设的根本指导思想.本文试从这一思想形成和发展的社会历史条件、科学体系和理论意义三个方面展开探讨.     

工程文化教育视野下的大学生责任意识教育

从大工程观视野下的高等工程教育到工程文化教育的跨越入手．分析了责任意识教育在工程文化教育中的地位，阐述了责任意识的内涵与结构，探讨了在工程文化教育视野下实施大学生责任意识教育的六种措施。     

高校管理干部队伍建设刍议

高等学校的建设发展必须依靠三支队伍，即师资队伍、干部队伍、后勤队伍。党中央对干部队伍建设提出了“革命化、年轻化、知识化、专业化”的普遍要求，这也是高校干部队伍建设的基本原则。对于高校的干部队伍建设，朱开轩同志曾指出：“要把高水平的