起重机主梁维修方式的定量化综合评价模型

建立了一种定量化综合评价起重机主梁维修方式的计算模型,利用层次分析法,根据专家的综合评判矩阵,定量分析评价因素层的权重;运用模糊综合评判理论,提出一种正负指标的隶属函数构建方法,建立了规范的隶属矩阵,有效消除了将定性因素定量表示时产生的影响,进而采用评价因素的权重集与隶属矩阵逻辑相乘的方式,计算出每种维修方式的综合评价值,以反映每种维修方式对主梁的适用程度。     

某型发动机组的磨损状况的模糊综合评判

提出了一种基于铁谱技术,结合层次分析法(AHP)和模糊数学的模糊综合评判方法。分析确定了发动机磨损状态评价因子的权重集以及评价因子的隶属函数,利用模糊综合评判法对发动机组的磨损状况进行了综合评价。评判计算结果表明了本文分析方法的合理性,且可信度较高。     

深潜器外压球壳综合安全评价研究

外压球壳是深潜器的主要承压壳体,其安全性至关重要。将故障树分析法与模糊评判理论应用于深潜器外压球壳的安全评价,提出了一种新的外压球壳综合安全评价方法。这一方法采用故障树分析法得到影响外压球壳安全因素的结构重要度,结合模糊评判理论与层次分析法确定权重,根据建立的因素集、评价集和权重集,应用加权平均法实现对外压球壳的综合安全评价。以蛟龙号外压球壳为例进行了计算,确认了这一方法的可行性。     

虚拟仿真实验在工程机械结构原理与维修教学中的应用

针对工程机械结构原理与维修教学需要,分析虚拟仿真实验的基本原理,设计涵盖7种常用工程机械的虚拟维修训练系统。基于虚拟仿真技术的交互控制原理,完成了自主学习、虚拟拆装训练及考核评价3个主要功能模块的设计与开发。教学实践表明,基于虚拟仿真技术的工程机械虚拟维修训练系统互动性好、沉浸感强,可以有效改善工程机械结构原理与维修教学效果。     

雷达装备虚拟维修性设计及评价方法研究

针对雷达结构传统维修性评价方法中存在的时间滞后、成本高、主观差异性和缺乏系统有效的定量方法等问题,构建了一个雷达虚拟维修性设计与评价系统,介绍了系统中基于维修度的雷达结构维修性综合评价方法,进而提出了维修性综合评价方法,同时还给出了虚拟维修集成模型构建、高效率虚拟操作技术等部分关键技术的解决方案。最后将原型系统用于某型雷达结构虚拟维修性设计与评价,验证了该系统的有效性。     

基于压力容器缺陷量化的综合安全评价方法

将磁记忆检测与模糊评判理论应用到压力容器综合安全评价中,建立了压力容器的综合安全评价模型。运用磁记忆检测方法和相应缺陷量化公式得到压力容器的缺陷参数;提出基于压力容器的疲劳、断裂评定方法获得疲劳、断裂失效的隶属度;根据建立的因素集、评价集和权重集,采用加权平均法实现对压力容器的综合安全评价;最终获得了一种压力容器缺陷量化的综合安全评价方法,并给出计算实例。     

一种推土机变速箱虚拟维修训练系统

着眼于虚拟维修训练系统的应用,针对工程机械现有维修训练模式存在的不足,以某型推土机变速箱为例,开发了虚拟维修训练系统。首先对系统功能进行了分析,构建了系统框架,建立了变速箱三维模型,探讨了变速箱工作原理及其在虚拟环境中的再现过程,研究了拆装过程的实时交互响应机制,开发了交互式拆装训练功能仿真模块。最终,在EON软件构建的虚拟现实环境中实现维修仿真,以Delphi集成各功能模块开发了推土机变速箱虚拟维修训练系统。经使用证明,效果良好。     

一种推土机变速箱虚拟维修训练系统

着眼于虚拟维修训练系统的应用,针对工程机械现有维修训练模式存在的不足,以某型推土机变速箱为例,开发了虚拟维修训练系统.首先对系统功能进行了分析,构建了系统框架,建立了变速箱三维模型,探讨了变速箱工作原理及其在虚拟环境中的再现过程,研究了拆装过程的实时交互响应机制,开发了交互式拆装训练功能仿真模块.最终,在EON软件构建的虚拟现实环境中实现维修仿真,以Delphi集成各功能模块开发了推土机变速箱虚拟维修训练系统.经使用证明,效果良好.     

基于模糊层次分析法的煤层气压缩机冷却系统完整性评价

针对现役煤层气增压集输用压缩机组冷却系统安全运行及安全管理问题,开展了对煤层气压缩机组冷却系统的完整性评价研究,利用模糊层次分析法建立了压缩机冷却系统的完整性评价方法。根据模糊层次分析法建立基于系统安全、结构可靠性及冷却效果为准则的评价体系,根据层次分析法建立各指标权重,根据模糊评价原理和专家评分建立目标集、权重集、评语集及判断矩阵,并通过一致性判断,根据最大隶属度准则得到各因素的评判结果。经过煤层气田某在役压缩机冷却系统的案例评判,该机组冷却系统系统安全性、结构可靠性及冷却效果评价结果为满意,完整性整体评价结果为75.5分,评价结果满意。结合冷却系统各因素评价结果和因素分析给出煤层气压缩机组冷却系统完整性评价建议及措施。     

模糊层次分析法在机械设备维修策略决策中的应用

机械设备的维修策略主要有事后维修、定期维修和状态维修,提出将模糊综合评判法与层次分析法结合起来形成模糊层次分析法,应用于机械设备维修策略的选择.运用模糊综合评判法进行综合评判,通过层次分析法确定指标体系的权重,确定机械设备的最优维修方式,最后通过实例证明,模糊层析分析法能有效的解决机械设备维修策略的决策问题.     

基于模糊综合评价法的汽车维修企业质量信誉评价研究

结合企业内部管理、经营状况、客户评价与社会影响等多方面因素,构建了多层次的汽车维修企业质量信誉评价指标体系,引入层次分析法确定各评价指标的权重,同时利用多级模糊综合评价方法对汽车维修企业质量信誉指标构建评价矩阵,求出模糊评价结果,确定汽车维修企业质量信誉等级。通过实际案例验证,该方法可行,有利于行业监管评比和企业自查。     

基于ELECTREⅠ法的装备修理过程质量评价研究

将修理过程拆分为4个主要修理工序,构建影响修理过程质量的评价指标体系.以我军4家同级别修理工厂的装备修理过程为例,运用ELECTREⅠ理论,建立装备修理过程质量的综合评价模型.通过提出净优势度的概念,很好地解决了ELECTRE Ⅰ理论评价结果不完全排序的问题,也进一步验证了评价模型的科学性和实用性.     

基于粗糙集理论的受训人员培训效果评估研究

近年来,培训外包成为企业开发人力资源,提高自身竞争力的一个重要途径。因此,科学有效的评估受训人员的培训效果变得非常重要。目前,关于培训效果评估的研究有很多,但是尚未形成一套系统全面有效的外包受训人员培训效果评估体系,将综合评估方法粗糙集理论引入这一领域的研究也尚属空白。论文立足这一现状,首先分析外包培训项目的评估影响因素,初步构建起一套受训人员培训效果评估指标体系;再根据评估指标存在的特点,结合粗糙集理论在中评估中的优势,运用粗糙集理论从初步构建的指标体系中遴选出关键指标集,确定基于粗糙集理论的指标权重,形成综合评估模型;最后,将综合评估模型运用到实际项目中。     

埋地钢质管道腐蚀防护综合评价技术研究

在详细分析影响埋地钢质管道腐蚀影响因素的基础上,建立了基于模糊评判理论的埋地钢质管道腐蚀防护状况综合评价模型。通过合理选取影响管道腐蚀的典型因素,依据一定的分级评价标准,建立评价集。利用层次分析法和灰色关联分析理论确定影响因素的权重大小,通过隶属函数法建立单因素评价矩阵,实现对各影响因素的模糊化处理。在综合考虑各影响因素权重的基础上,选取适当的模糊算子,通过定量分析的方法对管道的腐蚀防护状况进行评价。实践表明,评判结果与直接开挖检测结果一致,建立的模糊综合评价系统具有一定的工程应用价值和可靠性。     

XLPE电力电缆健康度的模糊灰色综合评价方法

XLPE电力电缆凭借其优良的电气性能,在高压电网中得到广泛应用。以XLPE电力电缆作为研究对象,通过预防性试验、在线监测、运行检修记录等方式获取其特征参量,构建合理的状态评价指标体系。对各项指标权重采用AHP法进行分析,并基于模糊灰色综合评判理论,建立XLPE电力电缆的健康评价模型,对其健康度进行评价。以某电网实际运行的110kV XLPE电力电缆为例进行计算,其综合评价结果与设备实际状态一致,验证了本文所建立模型和方法的正确性与合理性。     

汽车发动机故障虚拟实验系统研究

汽车发动机故障虚拟实验系统是培养汽修专业学生实践操作能力,掌握汽车故障维修技能的重要实训设备.虚拟现实技术的发展为高职构建发动机故障实验系统提供了重要技术支撑,因此本文结合多年工作实践,以捷达1.6LATK型发动机为载体设计实验台架,根据发动机故常见故障设置故障点,让学生通过虚拟实训操作掌握相应的故障表征及维修方法,从...     

桌面式工程机械虚拟维修训练系统技术研究

分析了面向设计任务与面向训练任务中虚拟现实技术应用目的和要求的不同,基于维修培训任务的特点和要求,应用桌面式虚拟现实技术,设计了虚拟维修训练系统的功能模块.介绍了桌面式虚拟现实技术的交互控制原理,并阐述了拆装训练、故障诊断训练及训练考核评价3个主要功能模块的设计思路及技术实现方法.开发了某型装载机虚拟维修训练系统,验证了方法的有效性.     

表面织构化喷涂涂层摩擦学性能的模糊综合评判

运用等离子喷涂技术制备涂层,在涂层上采用激光表面微造型技术制备各种不同形貌的表面织构。对涂层进行不同温度、不同表面织构、不同润滑剂含量下摩擦磨损性能试验,然后运用模糊综合评判法建立涂层评价指标集,并采用三角模糊数矩阵确定各个指标权重,建立涂层性能模糊评价模型,对等离子喷涂涂层各个影响因素进行综合评判。结果表明：该方法获得的最佳涂层与基于BP神经网络得到的结果一致,它为评定涂层优异性能提供一种直观的量化方案。     

产品方案评价的加权综合评价法及其应用

系统地探讨了产品方案评价的加权综合评价法。根据定性分析与定量分析相结合的原则，运用线性代数和层次分析法等理论，建立了一整套综合评价模型。该模型包括权数模型，数据标准化模型和综合计算模型。最后给出了一个应用实例。