流光溢彩 前程似锦——潞安集团王庄煤矿建矿40周年庆典散记

2006年12月10日的潞安王庄,张灯结彩,一派节日的喜庆气氛.作为一名应邀出席庆典的记者,我有幸参加了潞安集团王庄煤矿建矿40周年庆典.潞安集团王庄煤矿,是闻名全国的现代化矿山.自成立以来,王庄煤矿秉承了"敢为人先"的理念,博采众长,开拓创新,创造了一个又一个新纪录,攀登了一个又一个新高峰,矿山面貌发生了翻天覆地的巨变,为中国煤炭工业的发展和国民经济建设做出了应有的贡献.建矿40年来,"中国煤炭战线的一盏明灯""中国矿井现代化建设的排头兵""中国煤矿全面发展的典范""煤矿国产设备的试验田",这四项最具典型意义的荣誉不仅浓缩了潞安王庄煤矿40年辉煌发展的历程,也是王庄煤矿创新发展的最好见证.     

煤矿企业现代化管理模式之我见

王庄矿于1983年被原煤炭部确定为全国煤炭战线首批建设现代化样板矿的14个重点单位之一。经过3年时间的艰苦努力，1987年在全国率先建成了现代化样板矿。之后，我们又提出了建设高标准现代化矿井的初步设想，并于1991年初认真制定和完善了《潞安矿务局王庄煤矿建设高标准现代化矿井发展规划》，成立了高标准现代化矿井建设     

科技创新战略在王庄煤矿的实践

1　实施科技创新战略的现实背景　　自 1 978年党的十一届三中全会以来 ,王庄煤矿从一个全局有名的“拖腿矿”一跃成为全国的先进矿 ,建成了“首批现代化样板矿”,成长为“全国煤炭战线上的一盏明灯”和“矿井现代化建设的排头兵”,先后建成了全国首批“高产高效矿井”和“部特级高产高效矿井”,创造了一个又一个辉煌业绩 ,曾一度站在中国煤炭工业的最前列 ,成为中国煤矿现代化建设的杰出代表 ,这一切靠的是科技进步。随着计划经济体制向社会主义市场经济体制的转变 ,以及粗放型经营向集约型经营的转变 ,煤炭行业受国际经济大环境及国民经济…     

坚持内涵发展 建设部特级高产高效矿井

坚持内涵发展建设部特级高产高效矿井郭金刚（山西潞安矿务局王庄煤矿）建设高产高效矿井是煤炭企业在社会主义市场经济条件下实现经济增长、推进矿井现代化建设的重要途径。王庄煤矿在建设高产高效矿井过程中，先后经历了以挖潜改造、提高效益为中心的现代化矿井建设；以...     

高起点上实现新跨越——同煤集团四台矿全力推进现代化矿井建设纪实

<正>同煤集团四台矿紧紧围绕高标准、高科技、高管理、高端化、高要求、高质量、高效益、现代文明的"七高一文明"的煤矿发展新模式,努力打造全国一流现代化矿井。矿井原煤产量连续八年突破500万吨,特别是2013年,全矿方方面面工作都有了大突破,实现了大跨越。矿井荣获"中国最美矿山"、"全煤系统环境保护十佳企业"、"山西省优秀企业"等荣誉称号,被山西省命名为首批现代化矿井。     

履行工会维权职责促进矿区和谐发展(二)

发挥"三力"作用 创建文明桃园矿 淮北矿业集团桃园矿工会 桃园矿是年产150万吨原煤的国有大型煤矿,现有在岗职工3694名,职工入会率达到100%.自1995年11月15日竣工投产以来,桃园矿以建设"和谐文明、安全高效"的现代化矿井为主旨,紧扣安全主线,突出经济效益中心,党建、工建和企业文明建设等各项工作均取得了显著的成绩,先后获得"全国文明煤矿""全国双十佳矿井"等称号.     

黄陵矿业一号煤矿 高擎智能矿井建设大旗 打造高质量发展新样板

黄陵矿业一号煤矿隶属于陕西陕煤黄陵矿业有限公司,1991年12月开工建设,是国家"八五"重点建设项目和20项兴陕工程之一。井田面积184平方公里,地质储量3.7亿吨,平均厚度2.3米,可采储量2.85亿吨,核定生产能力600万吨/年,配套选煤厂年入洗能力600万吨,现有职工2400余人,下设17个部室、15个区队。近年来,一号煤矿坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,以创建"五个一流"为目标,以打造"智能矿井、智慧矿区"为主线,以"四化"建设和科技创新为驱动,全面加强安全环保、生产经营等各项工作,打好"四治理一优化"安全管理组合拳,矿井整体面貌焕然一新。先后荣获全国五一劳动奖状、全国安全文化建设示范企业、全国煤炭工业环境保护优秀单位、国家级质量标准化矿井、全国煤炭工业五精管理样板矿、全国煤炭工业双十佳煤矿、全国煤炭工业科技创新示范矿、全国煤炭工业特级安全高效矿井、全国煤炭系统文明煤矿、全国煤炭工业企业文化示范矿、全国煤炭工业企业文化品牌矿山等荣誉称号,智慧矿山建设处于行业领先水平。     

和谐奋进创文明——四台矿构建和谐矿区小记

四台矿是国家一级安全质量标准化矿井,是大同煤矿集团的骨干样板矿,是一座有着光荣传统的现代化矿井,曾荣获“全国文明煤矿”“全国煤炭工业‘双十佳’矿井”“全国煤炭行业高产高效矿井”“省管国有企业文明单位”等荣誉称号。为了让员工和家属享受到企业发展的成果,使他们的工作生活条件随着企业的发展不断改善,四台矿在建设和谐社区的工作中投入了大量的精力,并取得了显著成效。     

王庄煤矿地面工业电视监控系统

王庄煤矿是我国特大型现代化矿井之一 ,在高产高效、现代化管理、安全生产等方面全国一流。为了使王庄煤矿早日达到世界先进水平 ,由太原亿通公司与王庄煤矿自动化科共同设计研制的地面工业电视监控系统于 2 0 0 0年元月投入运行。扼要介绍了王庄煤矿地面工业电视监视系统的结构、原理及使用情况 ,及由此产生的经济和社会效益。     

科教兴矿再铸辉煌

屯兰矿是古交矿区建设的最后一座现代化大型矿井,于2002年10月20日正式投产.建矿至今,始终以"科技求进步"为办矿宗旨,大力推广技术创新,提高矿井生产能力和装备水平.矿井生产规模不断扩大,经济效益稳步上升,原煤产量逐年大幅度递增,发展潜力巨大,为屯兰矿的蓬勃发展迈出了坚实的一步.充分体现了科学技术是第一生产力,技术创新是企业生存、发展的有力保障.     

基于4M-C-I视角的本质安全型矿井的构建

面对当前仍旧严峻的煤矿安全形势,王庄煤矿坚持"筑牢安全防线、促进安全生产"的方针。从4M-C-I维度对矿井安全生产系统进行分析和评价,并提出保障煤矿安全的改革创新办法,以及新形势下持续保持本质安全型矿井建设的发展战略,为王庄煤矿构建高产高效现代化矿井提供了安全保障。     

忠实践行科学发展观精心打造和谐新矿山——专访同煤集团燕子山矿矿长张久儒

平城西望,山峦叠嶂.峥嵘岁月,沧桑正道.在吉都大同西北边陲,世界著名文化遗产云冈石窟以西22公里,109国道大同与左云交汇处,座落着一座现代化的矿井,他有一个美丽的名字——燕子山矿. 作为国家"七五"重点建设项目、同煤集团骨干矿井,燕子山矿自建矿以来,就瞄准打造国内一流现代化矿井的奋斗目标,全矿干群同心同德、励精图治、锐意进取,经过二十多年艰苦奋斗,走出了一条跨越式科学发展的不平凡道路,安全始终保持低控水平,生产任务年年达标,三个文明创建成果丰硕,企业文化建设成绩斐然,员工生活日益丰足,环境面貌全面改观,企业安全、科学、高效发展势态强劲.     

维权细而实创新亮点多

枣庄矿业集团柴里煤矿地处风景如画的微山湖畔,建矿40多年来,已累计生产原煤5600多万吨,实现利润6.2亿元,是枣庄矿业集团的支柱矿井和出口创汇基地,先后荣获中国煤炭工业现代化矿井、部特级质量标准化矿井、山东省企业管理创新先进单位、全国文明煤矿、全国企业安全文化建设先进单位等100多项荣誉称号.     

依靠科技进步 创建世界一流现代化矿井

依靠科技进步,始终坚持高起点、高技术、高质量、高效率,高效益的建矿方针,不断探索建设高产高效矿井的新路,创出全国和世界煤炭生产新纪录,成为"中国第一,世界一流"的高产高效现代化矿井.     

扬帆煤海竞风流 激情创业铸精品—晋城煤业集团成庄矿建矿二十周年发展纪实

二十年风雨砥砺,二十年跨越如虹。二十年间,一群铮铮铁骨、满腔热血的煤矿工人用激情书写梦想,用梦想谱写华章,使一座全国知名的大型现代化精品矿井在太行山上快速崛起。二十年来,伴随着晋煤集团做强做大的铿锵步伐,成庄矿从无到有、从小到大、从弱到强,在耕耘中收获希望,在跨越中演绎荣光。矿井先后获得全国“五一”劳动奖状、全国煤炭“双十佳”矿井、全国煤炭行业高产高效矿井、全国煤炭系统文明煤矿、全国模范职工之家、山西省文明和谐单位、省属企业十佳基层党组织、全煤系统文明和谐社区等一串串耀眼的荣誉。这些成绩,凝结着一代代成矿人的汗水、智慧和梦想。走过二十年,今天的成庄矿靓丽秀美、生机勃勃、文明和谐,如同一颗璀璨的明珠镶嵌在太行出上。     

发挥“三力”作用 创建文明桃园矿

桃园矿是年产150万吨原煤的国有大型煤矿,现有在岗职工3694名,职工入会率达到100%。自1995年11月15日竣工投产以来,桃园矿以建设“和谐文明、安全高效”的现代化矿井为主旨,紧扣安全主线,突出经济效益中心,党建、工建和企业文明建设等各项工作均取得了显著的成绩,先后获得“全国文明煤矿”“全国双十佳矿井”等称号。     

倾力打造安全高效矿井——中国神华神东煤炭分公司石圪台煤矿千万吨矿井建设纪实

中国神华神东煤炭分公司在党中央、国务院建设全国13个大型亿吨级煤炭生产基地的战略方针指导下,认真贯彻落实国家"十一五"规划中企业发展的目标和要求,依靠科技进步,加快矿井技术改造,着力推进煤矿现代化建设,有力地促进煤矿生产力水平的提高,煤矿安全高效矿井建设取得了可喜的成绩.     

创建“五优”矿井 促进跨越发展

平煤股份七矿以"五优"矿井创建为契机,全面促进企业跨越式发展。七矿积极推进矿井升级改造,大力推进煤矿机械化开采,全面实施质量标准化,培养本质安全人,打造本质安全岗,建设本质安全型矿井,创建特色的安全文化、管理文化、和谐文化,涌现出班组长的楷模———白国周和众多典型人物,实现了企业安全发展、和谐发展、跨越发展。     

精细管理固根基 共建和谐促发展

薛村矿作为峰峰集团的主要生产支柱矿井,一年来,坚持走精细化管理、科学发展、和谐发展之路,使全矿各项生产经营工作保持了良好的发展态势,取得了可喜的成绩,促进了企业又好又快发展.该矿连续多年荣获邯郸市和峰峰集团"文明单位"、"文明煤矿"称号;2003年被全国总工会评为"全国模范职工之家";2005年4月,该矿又先后荣获全国煤炭工业"企业文化示范矿"、全国煤炭系统第四批"文明煤矿"等荣誉称号.     

培育自主创新能力 推动矿井安全高效发展——晋城煤业集团成庄矿管理创新探索实践

创新是企业发展的不竭动力,是组织发展的客观要求.晋城煤业集团成庄矿作为一座大型现代化矿井,始终秉承"务实创新、追求卓越"的优良矿风,在创新中谋发展,在创造中求效益,以管理创新为着力点,积极开展战略创新、科技创新、制度创新、组织创新和文化创新.