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正风雨砥砺四十载,改革开放是中国发展巨变的最强原动力。自1981年内地第一家物业服务企业在深圳成立以来,物业管理行业展现出其强大的生命力,经过37年发展,业务覆盖了所有不动产业态领域。近年来,在技术和资本双轮驱动下,行业呈现良好发展态势。马云最近曾在一次演讲中提到:一定要在阳光灿烂的时候"修屋顶"。当前,物业管理行业正处于转型升级的关键期,我们应该正视到行业发展存在的突出问题,即业主日益增长的优质物业服务需求,与所提供的物业服务不充分不平衡的现实矛盾,我们应当由此去研判物业管理行业在新时代的发展路径。今年,中国物协提出了"物业管理行业的高质量发展恰逢 相似文献
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<正>经历了2022年的深度调整之后,2023年伊始,物业管理行业表现出较好的上行趋势。一方面,房地产行业相关的利好政策不断,物业服务企业发展后方项目交付可持续预期增强;另一方面,物业管理行业市场化趋势愈加明显,物业服务企业市场拓展更加高效,独立经营能力显著增强。大部分物业服务企业仍保持着强大的发展定力,部分优质企业更是在挑战中脱颖而出。同时, 相似文献
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碧桂园物业多年来成功营造的良性社区文化和良好生活氛围,奠定了幸福大文化格局;碧桂园家园模式,尤其是其中的五星级物业管理服务链条是碧桂园建设幸福社区的坚强支撑和有力保障.中国物业管理协会会长谢家瑾女士在碧桂园20周年社区庆典上寄语:"碧桂园物业很好地实践了打造幸福社区的行动,幸福不会从天而降,幸福是要靠每个行业、每个企业以及全社会、全体人民的共同努力,是用心、用双手创造的!" 相似文献
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<正>科学的薪酬考核体系,让每个员工明确自己的工作目标,使企业发展"如虎添翼"。物业服务企业人力资源现状及人才短缺原因分析1.我国物业服务企业人力资源现状。2007年底,全国共有1119名从业人员取得了物业管理师资格。物业管理师制度的实施,对提升行业竞争能力、优化人才激励机制等诸多方面产生了深远影响。随着物业管理师队伍建设步伐的加快,越来越多的企业认识到 相似文献
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<正>科学的薪酬考核体系,让每个员工明确自己的工作目标,使企业发展"如虎添翼"。物业服务企业人力资源现状及人才短缺原因分析1.我国物业服务企业人力资源现状。2007年底,全国共有1119名从业人员取得了物业管理师资格。物业管理师制度的实施,对提升行业竞争能力、优化人才激励机制等诸多方面产生了深远影响。随着物业管理师队伍建设步伐的加快,越来越多的企业认识到 相似文献
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<正>广州市物业管理行业协会会长、珠港物业总经理入行时间:1987年从公务员到创业者,从企业领导者到行业引领者,李卓章已经在物业管理行业中摸爬滚打20余年。身为国家级物业管理专家,被称为广州物业界的"三大元老之一",2006年,他高票 相似文献
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<正>物业管理究竟应该叫"管理"还是"服务",行业内的争论一直没停止过。直至2007年10月1日《物权法》的出台,物业服务企业开始法定改名,"物业管理企业"统一更名为"物业服务企业"。名字本身并不重要,重要的是理解好各自名称后面所代表的意义、两者相互关系,以及如何操作和应对更有利于企业和行业的发展。从"物业管理"到"物业服务",主体统一"物业管理企业"更名为"物业服务企业"对企业究竟有那些影响呢?首先要搞清楚"物业"、"管 相似文献
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正在物业服务中,高端物业服务,是物业服务企业品牌的硬通货,是中国物业管理持续健康发展的必由之路。作为行业进一步发展的动力源泉,发力高端物业服务,正在成为新时期物业管理行业的鲜明特质。何谓"高端物业服务"?一般来讲,它包含了两个层面和要素:一是项目硬件本身高端;二是服务软件高端,即在公共的基础服务上要保证高 相似文献
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随着我国物业管理企业数量的增长和物业管理覆盖率的提高,逐渐在我国孕育出一个崭新的行业——物业管理行业。笔者结合长期从事物业管理工作经验,认为"物业经营"将是物业管理服务企业发展的第四阶段,物业经营将成为物业管理服务企业生存和发展的必然选择。 相似文献