浅谈如何构建和谐企业

和谐社会是由和谐家庭、和谐社区、和谐企业等一些和谐因子所构成。和谐的企业会给员工一个稳定的岗位、稳定的收入，员工才会享受合家欢乐，享受改革开放带来的物质生活。试想没有和谐企业，那么员工的利益、员工的收入从何而谈？又如何保持社会的稳定、社会的和谐呢？     

家庭是构建和谐社会的基础和保证

社会主义和谐建设是我们党现阶段的重大战略任务。在煤矿企业改制和主辅分离的新形势下,作为社区这一社会"基础"和"细胞",如何在构建和谐社会促进矿区和谐建设中充分发挥作用,是我们面临的一个新的课题。为此就开展"平安家庭"创建活动对促进和谐社会建设的作用加以阐述。     

矿山安全文化与班组建设研讨会嘉宾演讲摘要

安全生产事关人民群众的生命财产安全，事关改革开放和社会和谐稳定大局．重视和加强安全生产工作，无论是从政治、经济、文化的角度，还是对国家、社会、家庭而言。都具有十分重要的意义。     

建立家庭档案的意义和做法

新时期，家庭档案的建立在促进家庭、社会和谐及推动档案工作等方面起着积极作用。文本探讨了建立家庭档案的意义及如何建立家庭档案。     

建立和谐劳动关系

劳动关系是现代社会关系的基础和核心,和谐的劳动关系是建立和谐企业与和谐社会的重要内容和基本保障。尤其是在实行市场经济的国家中,劳动关系更是影响企业竞争力、国家经济发展与社会稳定的重要因素。我国在向市场经济转型的过程中,企业劳动者的成分、生产的组织形式、     

长寿有秘诀 健康靠自己

我们已进入二十一世纪——科技世纪，科技将会为人类带来许多改变，但改变不了一个事实：健康是人类社会最珍贵的资源和财富。没有健康，就没有国家的繁荣、社会的安定和家庭的和睦；没有健康也就没有科技的进步、经济的腾飞和人民的幸福。因此，健康既是人类社会发展的支柱，也是人     

构建和谐劳动关系促进企业科学发展

劳动关系是社会关系的基石,是和谐社会的晴雨表、风向标,和谐稳定的劳动关系对促进经济全面发展和社会全面进步具有十分重要的意义和作用。煤矿企业作为社会的基本组成部分和单元之一,在国家经济建设中起着举足轻重的作用。因此,积极创建劳动关系和谐企业,是当前煤矿企业发展进程中的一项重要任务。     

Q言Q语大家说——摘自当代矿工杂志QQ群136232839

金秋助学 缴费上大学是每位大学生应尽的义务，但我国家庭经济困难的学生仍占一定的比例。为了帮助家庭经济困难学生上大学和顺利完成学业，国家已经建立起一套完备的资助体系，为学子的求学之路送上春风暖阳，插上腾飞的翅膀。而我们矿山企业又是怎样落实此项工作的呢？今天就让我们来晒一晒各企业的助学活动吧!     

创建和谐环境增强企业发展创新

本文阐述了创建平安和谐环境需要社会和企业的共同努力，强调指出只有创建和谐稳定矿区，煤炭企业才能不断发展、创新。迈出新的步伐。     

和谐家庭 和睦邻里

中煤矿建集团29工程处以促进家庭邻里和睦为目标,多措并举,把＂和谐家庭、和睦邻里＂创建活动落到了实处。在创建活动中,该处紧紧围绕和谐、和睦主题,通过强有力的宣传,使居民牢固树立了＂尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、邻     

持续深入地开展家庭文化建设活动

家庭是社会的细胞,社会是由家庭组成。美好、和睦、健康、快乐的家庭影响着社会的稳定,推动着社会进步和文明进程,因此,营造一个和睦幸福的小家氛围也是至关重要的。近年来,邢矿集团公司工会女工委员会紧紧围绕企业的经济建设和精神文明建设,始终着眼于家庭成员素质与家庭文化素质的提高,不断更新活动内容与载体,坚持多年开展“五好文明家庭”创建活动,充分发挥了女职工在两个文明建设中的特殊作用。一、提高认识,夯实基础,为家庭文化建设提供保障我们根据中宣部、全国妇联等十八个部委关于深入持续开展“五好文明家庭”创建活动的通知精神,…     

加强思想政治工作构建和谐企业

思想政治工作是构建和谐社会、和谐企业的前提,只有社会稳定了、发展了,企业才能稳定、发展,加强思想政治工作至关重要。     

走科学发展和谐之路

社会和谐，在很大程度上取决于社会生产力的发展水平。我们党在长期发展过程中提出的各种目标、任务和政策，或多或少都包含有社会和谐的内容和要求在内。但在不同的历史条件下，社会和谐的实现程度是不一样的。许许多多的经验教训都告诉我们，发展是硬道理，发展是解决中国所有问题的关键。我们党承担治国理政的任务，就必须把发展作为执政兴国的第一要务。改革开放以来，我国的社会生产力有了很大发展，综合国力有了很大增强，人民生活水平有了很大提高。但从总体上说，我国仍然是一个发展中国家，现在处于并将长期处于社会主义初级阶段，人民日益增长的物质文化需要同落后的社会生产之间的矛盾仍然是我国社会的主要矛盾。所以，建设中国特色社会主义的总体布局，是经济建设、政治建设、文化建设、社会建设四位一体的布局。我们在把构建社会主义和谐社会摆到更加突出地位的同时，必须继续坚持以经济建设为中心，坚持用发展的办法解决前进中的问题，大力发展社会生产力，不断为社会和谐创造雄厚的物质基础，     

创建和谐的劳动关系

劳动关系是现代社会关系的重要组成部分,是生产关系的一种表现形式。建立和谐稳定的劳动关系,既是工会工作的着力点,也是维权工作的切入点。劳动关系是否和谐,关系到国计民生,更关系到社会的稳定、企业的发展。面对新形势下劳动关系出现的新问题、新情况,煤炭企业工会只有依法履行职责,充分发挥作用,才能在构建和谐劳动关系中有更大作为。     

矿山开采中的环境保护

在我国能源比较紧缺、矿山事故频繁发生的情况下,为了国家、社会、经济得到可持续、和谐、健康发展,也给子孙后代留下宝贵的生存空间,在矿业开发的同时,保护生态环境的显得尤为重要.     

谈和谐

和谐的含义很多,有人与自然的和谐,人与人的和谐,人与社会的和谐。家庭需要和谐,邻里需要和谐,国家需要和谐,世界更需要和谐。可见,和谐是人心所向。     

发挥工会优势构建和谐企业

胡锦涛同志指出：我们所要建设的社会主义和谐社会,应该是民主法制、公平正义、诚信友爱、充满活力、安定有序、人与自然和谐相处的社会。可以说,和谐社会的建设,是一个全面系统的目标,既要人与人之间的和谐,又要人与自然的和谐;既要各阶层、各利益群体之间的和谐,     

践行“八荣八耻”构建和谐矿区

“一个社会是否和谐,一个国家能否实现长治久安,很大程度上取决于全体社会成员的思想道德素质,没有共同的理想信念,没有良好的道德规范,是无法实现社会和谐的。”胡锦涛总书记的论述,充分说明了思想道德建设对构建社会主义和谐社会的重要作用。而他提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观,正是对马克思主义道德观的精辟概括,是新形势下社会主义思想道德建设的重要指导方针。因此,牢固树立社会主义荣辱观,积极践行“八荣八耻”,是构建社会主义和谐社会的重要内容和基本任务,是促进人全面发展与社会全面进步的内在要求。具体到煤炭企业,笔者以为,践行“八荣八耻”,构建和谐矿区,必须重点抓好三个关键环节。     

结合煤炭企业特点构建和谐矿区

煤炭企业构建和谐矿区，关键是要结合本企业特点。制定发展创新规划。解决员工关注的问题，实行安全生产，才能促进企业的和谐与稳定。     

以人为本创建和谐单位

单位是社会的基本组织,单位和谐是社会和谐的基础。论述了构建和谐社会的意义,提出了以人为本,创建和谐单位的着力点。