SG-ERP人力资源管理信息系统一期建设方案

为了全面提升人力资源信息化管理,加强国家电网公司人力资源管控力度,国家电网公司启动了SG-ERP人力资源管理信息系统一期建设工作.SG-ERP人力资源管理信息系统一期建设方案为其纲领性文件,指引着整个SG-ERP人力资源管理信息系统一期建设的方向.介绍了SG-ERP人力资源管理信息系统一期建设方案的总体架构、部署方案和...     

国家电网公司人力资源管理信息化深化应用实践

为实现人力资源管理信息系统的全面提升和优化,进一步提升系统的业务覆盖和应用水平,加快建成世界一流网络学习平台,有效缓解结构性超缺员,建立科学、规范的全员绩效管理体系,推动人力资源业务与其他业务的集成应用建设,开展了人力资源管理信息化深化应用实践研究。作为系统建设的纲领性文件,文章介绍了系统的总体技术架构、部署方案及应用集成方案。国家电网公司SG-ERP人力资源管理信息系统是一套标准统一、功能齐全、覆盖全面、实用灵活、安全可靠的人力资源管理信息平台,系统的建成为提高国家电网公司人力资源管理水平、加强人力资源管控能力提供了有效支撑。     

协同办公一级部署系统本地化过程研究

为了贯彻国家电网公司对信息系统应用级灾备与三地集中式数据中心建设的要求,国网天津市电力公司作为首批协同办公一级部署的试点单位,在项目实施过程中,通过实施严格的流程管理完成了系统的本地化,解决了从总部到网省以及地市电力公司的实施难点。文章结合天津电力本地化情况,分别总结了系统的建设和运维方案,可以为试点后的系统推广提供参考和依据。     

电力企业国际交流与合作信息化建设实践与总结

根据国家电网公司国际合作业务及信息化SG186工程的统一部署,提出建设国际合作业务应用,通过先进的信息化管理思想及软件技术,改变原有的管理方式,实现国际合作业务的扁平化管理、流程化管理.同时保证出国信息的完整性、准确性、及时性.最终实现国际合作业务的全面性、规范性.结合公司"十一五"信息总体规划.本着"统一标准、统一规...     

信息化技术研究的探索与实践

2006年国家电网公司以推动数字化电网和信息化企业建设为目标,启动了信息化SG186工程.信息技术是信息化的基础,国家电网公司对核心业务领域的信息技术坚持自主研发路线,以提高自主创新能力.通过大量信息化技术研究与实践工作,建立了自主的信息化研发体系,在一体化平台、业务应用系统、信息通信网络、信息安全等领域取得了关键技术...     

国家电网公司信息化标准体系探讨

随着国家电网公司信息化建设的迅猛发展,国家电网公司引用和自身编制的信息化标准出现井喷式增长,亟需建立一个信息化标准体系,将信息化标准科学有序地、分层次地组织起来,使其能在宏观上指导和控制国家电网公司各网省公司的信息化建设.从需求、建设思路、体系结构和对标准体系提供坚强支撑的管理体系和软件工具等几方面进行了论述,重点介绍...     

电网企业信息系统绩效管理分析

随着SG 186工程建设,国家电网公司大批信息系统相继投入运行,信息化建设对于提高国家电网公司经营生产管理水平,支撑集团化运作、集约化发展发挥了重要作用.如何提升信息系统应用效果.提高实用化水平已经成为公司当前日益关注的问题.阐述了在信息系统生命周期内对系统建设全过程进行绩效评价的必要性和方法.通过建立基于评价的信息系...     

西藏电力公司信息化的起步与发展

西藏电力有限公司(以下简称西藏电力公司)在国家电网公司信息化工作部、各网省公司和国家电网"两院一公司"的指导与帮助下,大力推进SG186信息化工程建设,在一体化平台、八大业务应用、六大保障体系建设方面取得了突出成绩,完成了国家电网公司对SG186工程建设的基本要求,为公司成熟套装软件建设奠定了良好的基础.随着西藏电力公...     

辽宁电力数据中心深化应用研究与建设

为提高数据中心实用化水平,按照国家电网公司工作部署,结合辽宁电力实际需要,开展数据中心深化应用研究和建设,提出了数据中心深化应用的系统架构,开发了月度例会支持系统和信息应用综合查询分析系统,总结了数据中心深化应用建设实施方法论,通过应用取得较好的成效.     

支撑电力大数据平台的SDN架构研究

为了支持国家电网公司电力大数据平台中的数据信息流能够有效传递,文章从SDN的实现功能原理与逻辑平面功能划分角度出发,深入剖析了最新的Open Flow标准,分别从数据平面、控制平面以及应用平面研究了系统的实现方法。在对SDN的Open Flow控制协议体系架构详细分析的基础上,提出了采用SDN作为未来国家电网公司大数据平台底层技术的构想,并从安全性、灵活性、分布式部署控制、互联互通等方面分析了具体的业务需求,为未来电力大数据平台的部署提供了相应的建设方案。     

基于SG-ERP的省电力公司信息系统规划

为实现公司信息化科学发展,需要制定一个高水平的信息化发展规划.遵循“自上而下、两级规划”的编制原则,基于SG-ERP所明确的基本架构,结合公司信息化建设的现有情况和公司业务发展需要、信息技术发展趋势,文章提出了浙江省电力公司信息系统规划方案,并制定了系统实施策略和计划,创造性地将国家电网公司“十二五”信息化规划落实,确...     

国网山东电力公司启动“十三五”信息化规划编制工作

<正>2015年7月2日,国网山东省电力公司召开"十三五"信息化规划编制启动会,贯彻落实国家电网公司要求,安排部署公司"十三五"信息化规划编制工作。会议指出,"十二五"期间,国网山东电力公司围绕建设"一强三优"现代公司的战略目标,以国家电网公司"十二五"信息化规划为指导,圆满完成规划确定的各项任务,提前一年建成"SG—ERP"工程,信息化整体水平达到国内领先。在一体化平台方面,国网山东电力公司完成了信息网络的全面覆盖和带宽的全面提升,满足了"三集     

山东电力SG-TMS双机热备改造方案研究

随着国家电网公司智能电网建设的推进,对电力通信管理系统(SG-TMS)的性能和稳定性提出了更高的要求。文章在山东电力省级SG-TMS原单机网络架构的基础上,提出了一种应用、数据库服务器双机配置的改造方案,并根据实际部署情况对改造方案进行了优化,最后结合测试结果对双机热备改造经验进行了分析总结。测试结果证明,应用该方案可有效提升SG-TMS系统的负载均衡性能和运行可靠性。     

国家电网公司生产管理系统设计与应用

建立统一、高效、集约的生产管理信息平台,是实现电网企业生产基础信息标准化、核心业务流程化、生产决策智能化管理的必由之路."十一五"期间,国家电网公司按照信息化建设"四统一"的原则,基于开放的基础应用平台,开展统一电网设备模型、动态流程配置、图形化展示等设计,在全网实现了总部、网省和地市生产管理两级部署和三层应用,生产管...     

湖北电力ERP数据仓库的研究与应用

按照国家电网公司信息化工作统一部署,湖北省电力公司为了进一步推动ERP系统的深化应用,在SAP BI7.0平台上开发了ERP数据仓库系统.通过数据仓库分析平台的实施,构建了便捷、统一、标准化、精细化的ERP数据查询分析平台,公司各级管理层能以便捷的方式用习惯的网页浏览器进行业务查询.数据仓库的成功上线,对规范各类业务数...     

以大信息建设全面推进深化应用

在国家电网公司信息化SG186工程的战略引领下,2009年以来华北电网有限公司从体制机制入手,开展组织体系、管控体系、架构体系、运维体系和绩效体系5个维度建设,全面夯实信息化深化应用的组织保障、管理保障、技术保障、服务保障和考核保障,为信息化深化应用工作的全面推进提供新的动力与活力.     

国家电网公司“五位一体”管理平台设计

国家电网公司"五位一体"管理平台是统一集约、协同开放、资源共享、信息交互的信息化平台,其助推公司各管理体系协同运转、持续优化,促进管理水平不断提升。为确保平台建设的顺利进行,研究了各省市公司前期建设的信息化平台,结合国家电网公司"五位一体"协同机制的实际业务需求,以国家电网公司先进的统一应用开发平台SG-UAP为基础,建成"五位一体"管理平台。该平台将公司流程体系、职责体系、制度体系、标准体系和考核体系高度融合、优化匹配、协调配套,形成了系统科学、规范唯一、全面覆盖的协同机制信息化管理平台。     

反向级联认证在一级部署业务系统中的应用

为解决一级部署业务系统各级用户的平滑访问,引入了反向级联认证技术.反向级联认证是在充分考虑信息安全原则的前提下,利用总部和网省两级身份认证系统,实现网省用户访问总部一级部署业务系统的身份认证方式.反向级联认证在一级部署业务系统中的成功应用,为其他业务系统进行一级部署改造进行了有益的探索、积累了经验,也充分证明了一部分业...     

浙江电力信息骨干网第二平面设计

根据国家电网公司建设容灾中心的统一部署要求,浙江省电力公司将采用双平面方案,即在省内非省会城市建设除现有骨干网以外的骨干网第二平面.通过双平面网络的建设,既可为地市公司访问所属容灾中心、公司总部提供冗余及负载均衡链路,又可为不同业务间的负载均衡提供有力的技术支撑,从而进一步保障浙江电力信息骨干网的坚强可靠运行.与单一平...     

信息系统灾难备份策略及关键技术研究

为确保不因人为或自然的原因,造成数据信息丢失和信息系统支持的业务功能停止或服务中断,借鉴国内外已有经验,国家电网公司提出建设集中式信息系统灾备中心.国家电网公司的灾备建设按照规划分2个阶段完成,分别是数据级灾备和应用级灾备.2011年,国家电网公司实现了数据级灾备.文章主要针对国家电网公司灾备建设过程中的规划、技术选型...