高校研究型图书馆服务创新体系建设

论述了知识经济时代研究型图书馆的发展模式,以及建立一个高校图书馆、科研部门、产业部门三者互动,面向社会开放,集服务与素质教育于一体的服务体系.     

物流企业的创新发展

通过对物流行业竞争态势的分析,阐述了创新对物流企业发展的重要性,论证了创新业务发展模式、创新企业专业技术、创新企业经营方式、创新企业管理机制、创新研发市场理念是物流企业赢得竞争、求得发展的重要途径。     

知识创新与图书馆

知识经济时代 ,知识创新正成为经济发展最主要的动力源泉。信息、知识成为比物质资源更重要的第一资源。在这种背景下 ,作为信息、知识的生产、传播、扩散和创新的高校图书馆如何面对这一挑战 ,它在知识创新中处在何种地位以及如何发挥其作用 ,是衡量一所高校知识创新水平的标准 ,也是图书馆迎接知识创新挑战需要研究、思考的问题。　　一、图书馆在知识创新中的地位和作用　　 1.图书馆是国家创新体系的重要组成部分国家创新体系主要包括知识创新系统、技术创新系统、知识传播系统和知识应用系统。图书馆与该体系紧密相关 ,其业务工作直接…     

图书情报领域关于大数据研究的热点分析

近年来,大数据研究成为图书情报领域的研究热点.本文采用文献计量和引文分析等方法,对图书情报领域关于大数据研究的现状、热点、主要研究方法和发展趋势等进行了分析和整理,期待为相关人员的研究提供参考.     

2014中国矿业创新大会在京举行

2014中国矿业创新大会于5月17日在北京举行，会议由中国矿业互联网影响力最大的机构“矿业圈”发起，参会代表来自关注矿业圈的圈友、加入矿业圈各群的群友。大会针对目前矿产资源行业的严峻形势，通过创新模式、创新金融、创新产业、创新技术、创新服务、创新交易六大模块，     

浅谈科技专业图书馆图书的计算机管理进程

通过科技专业图书馆计算机管理的发展历程,阐述了本公司图书馆馆藏图书计算机管理历经的基础建设阶段、网络化管理、数据库建立等进程中的工作特点。 指出随着计算机网络技术的不断深入发展,图书馆的职能亦会从单一性转变为多样性,要实现全方位的图书馆计算机管理,尚需不懈努力、不断积累、不断创新、不断完善、不断发展,它是一个宏大的、需要长期、系统地逐步来建设的图书馆工程。     

创新人才培养的话语分析

针对当前关于创新人才讨论中的语义模糊现象,本文对创新人才培养尝试进行了话语分析。文章认为,人才是一个带有选拔性的语词,创新是对"有"和"无"的操作,是对"有界"的突破。文章还提出"创新空间"、"最近创新空间"以及"有界半径"等概念。从目标上看,创新人才培养的有效含义应该是培养人才的创新素质。如果以选拔性的语义来议论创新人才培养,一方面存在不适当的分等和歧视风险,另一方面也无助于整体提高大学生的创新素质。     

驰宏锌锗科技创新工作节节高——驰宏锌锗“十二五”科技创新工作纪实

正"十二五"以来,云南驰宏锌锗股份有限公司积极顺应产业发展导向,全面推进技术创新与管理机制创新,自主创新与合作创新相结合,强管理、搭平台、引人才,逐步形成了高效、节能、环保和可循环的有色冶金新型制造工艺和产业链。"十二五"以来,云南驰宏锌锗股份有限公司(以下简称"驰宏锌锗")积极顺应产业发展导向,全面推进技术创新与管理机制创新,自主创新与合作创新相结合,强管理、搭平台、引人才,逐步形成了高效、节能、环保     

创新券为铜产业借才引智加码提速——鹰潭市推行铜产业创新券政策的实践与思考

铜是江西省的传统优势产业,也是鹰潭市的主导产业、支柱产业。为深入实施创新驱动战略,加速推进世界铜都建设,鹰潭市在全国率先实施铜产业创新券政策,通过"企业点题、机构解题、政府买单"的形式,实现创新服务需求方和技术供给方精准对接,有力推动了铜产业科研成果转化落地和企业创新升级。     

论高校的教育创新和创新教育

创新教育与教育创新既有联系又有区别。一般而言 ,创新教育的主体是教育的承受体——受教育者 ,它侧重于教育精神和特质的更新和升华 ;而教育创新的主体是教育的本体——教育本身 ,它侧重于教育体系和机制的替代和发展。就整体而言 ,前者兼容性强 ,可以容纳多样并存 ,在教育者的引导下更多地表现为自主行为 ;后者有排它性 ,表现为唯一性 ,更多地是教育行政行为。高等院校的创新教育和教育创新既有联系又有区别 ,既有各自的特质又相辅相成 ,相得益彰。创新教育必然导致教育创新 ,而教育创新又会进一步推进创新教育。一、对高校教育创新的思考…     

企业的产品和服务都需要创新

不可否认,制造业是我国经济发展的脊梁,但最近几年我国制造业的发展却面临着多重困难：除了全球大环境的变化带来的困难外,自身的发展瓶颈也是重要的阻力。如果继续延续过去的发展模式,那我国的制造业是很难得到好的发展的。制造业需要在基本模式和创造价值的方式上进行创新。制造业发达的国家,     

创新人才培养与课程系统创新

我们正在走向一个创新主导的时代,创新成为当代和未来中国大学肩负的最具挑战性的课题之一.本文首先分析高等教育领域里的"创新"的首要意旨在于,每一位大学校长、每一个大学教师、每一名大学生充分展现各自的主体性,自觉在与自然、社会、客体、他人的良性互动中建构体现时代精神的主体性、创造性.然后指明创新人才是既具备基础的素质,又独有以资创新的--综合性、全面性、有个性、先行性与实践性、突破性--的素质的人才.最后提出实施"课程系统创新"是实现创新人才培养的终极归途,即奠定切合创新人才培养的思想观念,建构适切创新人才培养的材料内容,健全匹配创新人才培养的规章制度,创设适合创新人才培养的方法技术.     

2007年纬衡科技硕果累累，创新、服务两不误

纬衡科技2007年捷报频频，无论是产品质量，还是产品销售、企业知名度都取得了骄人的成绩。     

从哈佛大学创新教育谈我国高校创新人才的培养

面向 2 1世纪 ,如何培养创新人才 ,尽快缩小与世界先进水平之间的差距 ,已成为热门话题和重要任务 ,在完成这一任务的过程中 ,大胆借鉴国外高校在这一方面的成功经验是非常必要的。本文将着重介绍美国高等教育中创新人才培养的成功典范——哈佛大学在培养创新人才方面的经验 ,并结合我国高等教育的实际 ,就确立创新教育思想、调动学生学习的主动性、培养学生个性品质等方面 ,谈些我们的认识。一、确立创新教育思想哈佛大学之所以能够成为美国高校中的成功典范 ,培养出一大批为人类创造物质财富 ,且有远见卓识 ,创新开拓精神的人 ,其根本原因…     

论新时期图书馆的服务品牌战略

简要介绍了新世纪图书馆面临的重大挑战,着重从图书馆服务品牌的内涵出发,说明了创建图书馆服务品牌的过程及建立实施服务品牌的保障体系,以达到图书馆可持续发展的目的.     

铸造会展中竞争情报的挖掘

在铸造会展中,企业可以了解本行业技术发展的概貌、同行之间的策略以及相关产业的关联。铸造企业利用会展开展竞争情报活动,往往达到事半功倍的效果,是竞争情报活动不容忽视的手段。通过加强对企业参会前的培训,挖掘会展活动中的情报资源,提高企业利用会展活动开展情报的能力,对于增强企业的竞争能力具有重要的作用。     

网络环境下的图书馆信息服务

本文主要论述了网络环境下图书馆工作及其服务方式 ,以及网络环境下图书馆如何做好信息服务工作 ,其中包括网上信息资源整序、特色化信息服务、个性化信息服务、努力拓展网络信息服务的深度与广度、图书馆资源群体优势的发挥以及网络信息利用率的提高等六个方面的内容。     

文化创新与教育创新的整合--诺贝尔奖精神及其对创新我国研究生教育的启示

融科学精神和人文精神于一体,以真善美为主要内容的诺贝尔奖精神,是科学文化与人文文化互动关系演进到特定历史时期的特殊结果,是推动教育和科技创新的文化创新的一种典型表现形式。它对创新我国研究生教育的启示作用体现在：有助于研究生教育理念的创新、激发和培养研究生的创新能力,以及增强其研究的科学责任和社会责任感等。     

学术创新、制度创新与中国传统文化

美国自上世纪80年代后期爆发了大规模经济危机,本世纪初网络科技泡沫引起的金融危机、现今的次贷引发的金融危机又铺天盖地而来,节奏越来越快,规模愈演愈大,这显然是结构性的问题,加尔布雷思认为这是"丧失良心的经济学"在作祟.因此,当今学者面临学术创新和制度创新的双重任务,学术创新要与制度创新关联起来.学术不是在象牙塔中,而是与国计民生息息相关,而且学术创新一定要转化为制度.当下流行的一些强势价值,如科学、自由、民主和平等,这些都是以西方价值为标准的.然而,中国传统文化中有一套价值体系,并不是能够用科学、自由、民主和宪政所涵盖或者理解.中华民族起码有四个价值资源要比科学、自由、民主和平等更为重要:第一是安全,第二个是公益,第三个是信赖,第四个是学习.中国传统知识分子就是秉执这种价值"在红尘中转变红尘",他们对朝政有着极强的参与意识,与西方知识分子对政治绝不信任有很大的不同.