层次分析法和Theil指数在软件需求风险评估中的应用研究

软件的需求风险分析对项目的成败起着重要的决定性作用.为了对需求风险进行定性评价、定量评估,首先对软件项目的需求风险影响因素进行识别,建立风险因素的模糊变换矩阵,然后采用层次分析法确定各因素的权重,再使用Theil指数模型综合考察各影响因素权重对最终风险的影响,建立模糊指数组合预测模型,最后依据需求风险数据集进行模型验证.结果显示,基于层次分析法和Theil指数的组合预测模型能准确、可靠地对需求风险进行评估,评估结果为管理者提供了较好的决策依据.     

企业信息化风险评估

本文介绍了基于原始风险矩阵的Borda序值法和AHP(层次分析法),进而融合运用两种方法对企业信息化进程中的风险进行评估,以期对企业的信息化进程起到一定的指导作用。     

一种信息系统安全风险的灰色模糊综合评估方法

针对信息系统安全风险因素的灰色性和模糊性,以及信息安全风险评估过程中存在的主观性,将灰色统计评估法、模糊综合评判法和层次分析法结合,建立一种信息系统安全风险的灰色模糊综合评估模型.通过灰色统计法建立模糊隶属度矩阵,层次分析法确定风险因素权重,以此来评估量化系统风险,该方法能较好地量化评估信息系统安全风险.     

基于改进层次分析法的作战目标优选研究

目标优选问题是作战指挥中的一个关键问题。考虑到传统层次分析法中存在的不足,引入一种改进的层次分析法,在选取合适评估指标的基础上,建立作战目标综合评价模型。通过使用三标度法构造比较矩阵,并对比较矩阵进行相关变换,得到拟优一致性矩阵,求得各方案相对权重。通过实例,验证了改进的层次分析法能提高作战效率,为作战辅助决策提供科学依据。     

模糊熵层次分析法的网络安全评估方法研究

针对传统模糊层次分析法(Analytic Hierarchy Process,AHP)存在固定权重使得评估精度较低和简单的极大极小操作符影响评估准确度等问题,提出了一种改进的模糊熵层次分析模型用来评估网络安全。模型中主观权重利用层次分析法求解,客观权重采用信息熵计算,并给出了判断矩阵的一致性条件。最后,以实际案例的网络评估案例对本文所提方法进行分析验证,验证了判断矩阵满足一致性要求。通过与AHP法、信息熵法和传统模糊AHP法的对比,验证了本文所提方法在处理网络安全评估时具有一定优势。     

一种基于GA-FAHP的软件漏洞风险评估方法

针对软件系统中漏洞的风险等级确定等问题,提出了一种利用遗传模糊层次分析法(GA-FAHP)评估软件漏洞风险的方法。该方法首先利用改进的模糊层次分析法求出各风险因素权重,并建立模糊判断矩阵;其次将模糊判断矩阵的一致性检验与修正计算过程转化为带约束的非线性系统优化问题,并利用遗传算法求解;最后,通过GA-FAHP算法求出软件漏洞的风险值。实验结果表明,该方法具有较好的准确性和有效性,为软件漏洞风险评估提供了一种可行的途径。     

基于区间判断矩阵的层次化风险评估方法

传统的AHP方法由于判断值受人为影响因素太大,导致在衡量多因素权重时常常出现结果不一致,影响了结论的准确性和评估结果的可信任性。建立了基于“网络－主机－服务－评估因子”的层次风险评估模型,利用层次化的计算模型评估网络的风险等级。从给出的区间判断矩阵入手,将区间判断矩阵一致逼近到一般的数字判断矩阵,提出一种自动修正判断矩阵的层次分析法,得到各层元素的近似权重。通过实例验证,表明该方法能精确地、自动化量化实时风险势态状况。     

AHP与FUZZY在软件开发项目风险管理中的综合应用

归纳了软件开发项目的几大常见风险,在此基础上,通过集成层次分析法AHP和模糊综合评判法FUZZY的原理和模型,设计出软件开发项目风险评价的指标体系,并运用Delphi方法,让多名专家对各项指标赋权而得出每个指标的权重,之后通过风险因素U到模糊评判评语集V的模糊映射,得到模糊评估矩阵。最后根据FUZZY理论,运用模糊矩阵的合成运算,对软件开发项目风险进行两级评估,从而构建了集成方法下软件开发项目风险评价的过程和模型。结论对软件开发项目管理者具有实际参考价值。     

改进层次分析法在精确人员定位系统应急处理机制中的应用

针对智能矿用精确人员定位系统存在误判井下人员遇险,造成救援资源浪费的问题,提出将层次分析法应用于智能矿用人员精确定位系统应急处理机制中。传统层次分析法的判断矩阵一旦设置后,无法实时响应影响因素的变化,当影响因素数值发生改变后,需要重新设置判断矩阵才能获得正确的决策方案。针对该问题,对层次分析法进行改进,提出根据传感器的实时数据对层次分析法的判断矩阵进行调整,以提高报警准确率。当精确人员定位系统的管理服务器收到井下某人员标签上报的报警信息后,采用1—9标度方法对该人员所处位置的各类传感器数据及由人员标签上传的生命特征传感器数据进行标度,根据传感器数据的标度值实时调整各个指标层-决策层判断矩阵的参数值,采用层次分析法计算决策层权重值,根据权重值判断报警信息的真实性。仿真结果表明,精确人员定位系统应急处理机制采用能实时调整判断矩阵参数的改进层次分析法后,可有效判断出报警信息的真实性,排除无效报警信息,从而提高了应急处理机制的报警准确率。     

基于AHP多专家评估决策在物流运输方案选择中的应用

针对物流运输中最佳运输方式的选择问题,运用层次分析法(AHP)确定物流运输的主要评估准则,构建多专家层次评估决策模型。分别采用系数d和CI来衡量专家判断偏差和判断矩阵一致性,采用一种以CI为参数的加权方法获得专家权重,在评估过程中充分考虑各专家的差异,综合评估结果,获得最终排序向量。最后,用一个简化的案例来说明层次分析法在物流运输方案选择中的运用。     

粗糙集在桥梁结构健康多级模糊评价中的应用

桥梁结构健康评价的指标体系通常比较复杂,专家评分或层次分析法获取因素权重的方法过程繁琐且主观性强。针对该问题,提出一种将粗糙集与层次分析法相结合来获取因素权重的方法,并基于该方法建立了桥梁结构健康多级模糊综合评价模型。利用该评价模型,对实测的桥梁结构状态数据进行分析与评价。实验结果表明,该模型能够对桥梁结构健康状态进行较为准确的评价,评价准确率优于层次分析法。     

基于改进AHP-BP神经网络的幼儿发展评价模型

现有的幼儿健康发展评估方案有着评估周期长、个人主观意识强以及评价指标单一等缺陷,对幼儿的长期发展以及学前教育的信息化有着诸多方面的限制和影响.因此,本文引入了改进的AHP-BPNN评估方法,根据幼儿发展的生理和心理特性,利用AHP层次分析方法建立科学的、多维化的评价体系,同时对各项评价指标初始化;利用改进的BPNN对评价指标权重进行分析和优化,得到最优的参数解.通过对沈阳某幼儿园214名幼儿90天的连续实践观察表明,本文所提的方法大大减少了教师的主观性评价,使评价体系更加科学、合理和完善,对幼儿健康发展给出了全面性的指导.     

企业铁路调车计划的AHP模糊综合评价

针对目前企业铁路调车计划的评估仍不够完善的现状,建立了AHP（层次分析法）与模糊综合评价相结合的调车计划评价方法.利用层次分析法确定了调车计划各评价指标的权重,采用模糊综合评价的方法对评价信息进行分析处理,最后得到评价结果,验证了层次分析法和模糊综合评价相结合进行调车计划评价的合理性与可靠性.     

Risk evaluation of customer integration in new product development under uncertainty

This study mainly focuses on the risk evaluation of customer integration in new product development. Customer integration in product innovation projects has been widely recognized a best practice to enhance innovation success rate and reduces the development cycle time, but it also has many potential risks including loss of know-how, much dependence on customer, and limitation to incremental innovations, etc. Unfortunately, there are few researches about risk evaluation for customer integration which is important to the risk management of the co-innovation process. Further, evaluating customer integration risk involves much subjectivity and vagueness. To manipulate this problem, a novel evaluation approach for assessing customer integration risk under uncertainty is proposed. The novel approach integrates the merit of rough set theory in handling vagueness and the strength of group analytic hierarchy process (GAHP) in modeling hierarchy evaluation. Finally, an application in a project of mobile phone development is provided to demonstrate the application and potential of the methodology.     

基于AHP的模糊综合评价方法在人事选拔中的应用

将层次分析法与模糊综合评价方法相结合,建立了人事选拔评价的数学模型。模型中各评价因素权重的确定,采用层次分析法,避免了人为的主观因素,使模糊综合评价更加科学、公正、客观。     

基于集对可拓和改进层次分析法的铁路通信系统安全评估

针对现有高速铁路中LTE-R通信系统安全评估方法不足且评估过程存在模糊性和灰色性等问题,建立基于集对可拓和改进层次分析法的LTE-R通信系统风险评估模型.从影响通信系统的人、设备和网络等主要方面建立评估体系,确定风险评估指标和评价标准.利用改进层次分析法计算权重,基于集对可拓构建系统风险集对和计算风险联系隶属度,从而判...     

基于最优一致性矩阵的灰色层次分析法研究

针对传统层次分析法中存在的专家难以把握评判尺度,一致性检验难以通过的问题,提出3标度法,建立专家判断矩阵,将专家判断矩阵转化为最优传递矩阵,最终转化为最优一致性矩阵,得到相对重要度,再与灰色系统理论相结合,对带有灰色、模糊性质的部分信息已知、部分信息未知的决策问题进行建模。以课堂活跃度评价作为具体实例,说明上述方法的应用过程,然后与传统灰色层次分析法以及同类方法进行对比。对比结果表明,将最优一致性矩阵应于灰色层次分析法专家就能够更准确地把握比较对象的重要性程度,同时简化了传统繁琐的一致性检验步骤。     

直觉模糊层次分析法处理医院用药风险评价

基于直觉模糊集的模糊逼近理论,给出了将直觉模糊互补判断矩阵转换为模糊逼近矩阵的方法,提出了直觉模糊环境下的AHP方法,简称为直觉模糊层次分析法,将其应用于对医疗机构的用药风险的评价问题,给出了各子风险类别的权重。经检验,是一种实用性较强的医疗机构用药风险评价方法。     

A method for the evaluation of risk in IT projects

Information technology projects are particularly prone to failure due to their specific characteristics, making risk management become one of the critical elements in IT projects management. That is why several authors have developed risk evaluation methods, some of them based on fuzzy logic. This article proposes a new risk assessment method based in a combination of fuzzy analytic hierarchy process (FAHP) and fuzzy inference system (FIS). FIS is used for the integration of the groups of risk factors. These risk factors are the evaluation criteria of a modified FAHP which minimizes the disadvantages of the classic implementation of FAHP in order to obtain a more intuitive and easily adjustable model for multicriteria decision analysis with a lower computational need. The proposed model takes into consideration the different levels of uncertainty, the interrelationship among groups of risk factors, and the possibility of adding or suppressing options without losing the consistency with previous evaluations. The new method is especially suitable for the evaluation of development projects in the area of IT in which multiple interrelated risk factors can be particularly uncertain and imprecise. To implement the evaluation method, a hierarchy of risk factors was implemented. A numerical example is presented with data from three actual cases of IT projects, showing the applicability of the new method, the suitability of the selected taxonomy, and the significance of a few risk factors. Several future lines of work are proposed.     

一种基于熵理论和中介真值度量的综合评价法

综合评判问题在生活中随处可见,综合评价方法也有数十种之多。其中,基于模糊数学的中介真值度量方法是评价多指标对象的方法之一,是一种能够有效处理模糊现象的方法,也是一种主观赋权法。为了使评价结果更加客观,提出了一种基于熵理论和中介真值度量相结合的综合评价方法,将熵理论应用到一级指标权重的获取,利用基于专家打分的层次分析法计算出二级指标权重,有效减小了中介真值度量方法中完全主观计算权值所造成的误差。最后,通过应用于某地住宅项目的质量评估,并分别与中介真值度量方法和熵权法的评估结果进行比较分析,验证所提方法的可行性及有效性。