焊工职业资格培训教育的科学管理

焊工作为焊接工程的主体 ,对焊接质量起着至关重要的作用 ,而加强焊工职业资格培训教育及其科学管理 ,则是提高焊工技能水平和业务素质的重要保证。1　整体组织管理在整体组织管理方面 ,中心主要采用了美国人戴明提出的全面质量管理模式 ,主管领导一般是中心主任 ,负责全年焊工资格培训教育的整体情况。具体资格培训教育由中心的焊接工程师负责 ,该工程师一般是两至三种焊接资质的本科或更高级学历的人员。其接到中心主任提出的培训计划后 ,从本中心的理论培训教师和实践操作培训技师中选出若干人员 ,组成针对性很强的工作团队。在以后整个…     

焊工培训档案管理系统

详细介绍了《焊工培训档案管理系统》的开发过程,包括系统分析、系统设计以及在Ｗｉｎｄｏｗｓ和Ｗｉｎｄｏｗｓ９５平台上用面向对象快速开发工具Ｄｅｌｐｈｉ语言的实现方法。     

焊工培训教学改革的几点尝试

根据焊工培训的特点及存在的问题，提出了理论教学的新方法及在实际培训工作中同时进行工艺评定课目的教学方式，以提高培训质量。     

焊工培训理论教学改革的实践体会

焊工培训属于职业教育范畴,以操作技能为主,理论知识为辅。但这并不说明理论知识不重要,通过合理地安排理论教学内容和恰当地掌握教学深度,可以加强理论知识对实际操作的指导作用,大大提高学员的作业水平,不致于培训后仅停留在“模仿”阶段,使学员能举一反三,发挥...     

狠抓焊工培训，提高技术水平，创建更多的优秀焊接工程

中国工程建设焊接协会的团体会员基本上都是我国工程建设的骨干力量，担负着国家冶金、电力、水利、石油天然气、石油化工、铁路公路桥梁、核能、建设等大型工程的建设施工任务；一座座大型高炉、大型电站、大型核电站、大型水库、大型建筑在他们手下拔地而起。为了保证工程焊接质量，中国工程建设焊接协会自成立之日起，就把焊工技术培训工作作为协会工作的一项主要工作。提高焊工技术水平、促进广大青年工人学知识、学技术的热情，不断提高焊工的自身素质和企业的整体水平，保证工程技术培训工作的成绩，树立优秀焊工榜样，推动青年工人学…     

国际焊工培训规程的最新进展

0　前　　言国际焊接学会 (ＩＩＷ )焊接人员教育、培训与资格认证体系自 1995年 7月建立以来 ,一直致力于在全球范围内统一焊接技术培训规程。 1997年 7月与欧洲焊接联合会 (ＥＷＦ)签署了合作协议 ,采用了欧洲焊接工程师、技术员、技师和技士培训规程。 2 0 0 1年 1月 ,ＩＩＷ和ＥＷＦ人员培训与资格认证体系合并后 ,又将上述规程修改 ,广泛采纳了欧洲以外国家的意见 ,形成了世界上统一的培训规程 ,所颁发的证书将得到ＩＩＷ成员国的相互认可。焊工的技术水平是焊接质量的重要保障。国际标准ＩＳＯ96 0 6系列提供了一个焊工资格考试体系 ,…     

强化焊工技术培训过程控制，提高长输管道焊接施工水平

长输管道工程施工中,管材钢级高、规格大,焊口固定、需全位置焊接,一个焊缝大都采用多种焊接材料和不同焊接方法由多名焊工焊接完成,焊接难度大、工艺复杂,质量要求高,对焊工的培训尤其重要.在此介绍了中国石油华北石油工程建设有限公司在长输管道焊工技术培训过程中的做法、经验和体会.     

浅谈焊工培训

几年来,针对焊工培训如何适应新形势的发展,在最短的时间内掌握好最基本的操作技能和适应能力,以满足工程施工中各方面的焊接要求,尽快上岗就位.根据安装行业的工程特点,改进教学方式,研究培训技巧,不断地学习和探索,获得了较好的效果和声誉.     

焊工教师培训工作的回顾

哈尔滨焊接技术培训中心按照国际标准,在焊工教师的培训过程中,完成了培训标准、培训模式和教学方法的统一,为我国焊工培训事业奠定了基础,开辟了焊接技术人才培训的新途径。     

国际焊工培训简介

0前言 焊工作为现代工业制造业的一个工种,其操作水平及素质将直接影响到焊接结构的产品质量.国际焊接学会(ⅡW)的国际授权委员会(IAB)A组于2002年颁布了国际统一的焊工培训与资格认证的最低要求,其目的是在全球范围内将焊工这一职业的教育、培训与资格认证统一化,中国于2004年获得国际焊接学会的授权,并由中国焊接培训与资格认证委员会(CANB)在国内开展了国际焊工教育、培训与资格认证工作.哈尔滨焊接技术培训中心作为目前唯一获得国际授权的培训机构,已为中国培养了几万名具有国际资格的焊工,为中国焊接人员与国际接轨起了一定的示范作用.     

压力容器焊工培训要素

为满足石油化工压力容器制造行业提高产品质量需要，必须不断增强焊接人员技术水平，提高焊工素质。根据国家技术监督总局2002年颁发的[管道、压力容器焊工考试规则]要求，提出了焊工培训的重要性，确定出人员基本条件、理论基础、技能训练等方面焊工培训的各环节要素。     

新疆油田地面工程的焊工培训与考试

新疆油田工程输送和处理的天然气介质腐蚀性很强，因此管道材料选用2205双相不锈钢耐蚀材料。这种材料在国内如此大规模使用还是首次。又由于输送介质的压力高、危险性大，管线的安全性和可靠性要求很高，加上施工周期短、工作量大等因素，焊接成为工程的关键环节之一。在多家单位的共同努力和全力配合下，圆满的完成了2205材料的焊工培训和考试任务，向这一重点工程输送了高素质的合格焊工。     

浅谈焊工培训方法

随着国家管网的成立以及我国大量储备油库的建设,油气储运业进入快速发展期,长输管道及大型储罐施工不断增加,各施工企业对焊工需求量增速加快。作为焊接培训机构,要做好培训相关事宜,为各施工企业做好焊工培训服务工作。面对新背景情况下青年员工焊接技能培训,要有新颖的培训方案。如何提高新时代青年焊接培训效果,是目前焊接培训亟待解决的问题,通过“传帮带”,圆满完成焊工培训工作。     

BS教学法及其在焊工培训中的应用

长期的培训工作发现,理论培训是焊工培训中的薄弱环节,培训效果较差,究其原因主要是培训中的教学方法问题,为此采用了先进的“BS教学法”,变被动学习为主动学习,获得了满意效果.详细介绍了“BS教学法”及其原则和实施步骤,并列举了应用实例.实践证明,BS教学法不仅适用于各种类型焊工考证的培训教学,也适用于职业院校的焊接教学,同时还适用于其他专业(工种)的技能鉴定培训及技能竞赛赛前训练.     

加强焊工培训强化程序管理

介绍了我国的焊接培训工作的基本内容和主要工作内容,同时介绍了中铁宝桥股份有限公司焊培中心的实际情况和具体的操作程序.通过建立、健全焊工培训体系来达到加强焊工培训管理的目的,确保了焊工培训工作的可持续发展.     

焊工培训与考试的研究及实践

根据多年的焊接教学和培训经验,以国家及行业的焊工考试规则为依据,以锅炉、压力容器、压力管道的焊工培训为例,对焊工培训与考试的五个方面内容,即焊工培训与考试的质量控制体系、焊工资格审查、理论培训与考试、操作技能培训与考试、焊工考试的焊接工艺评定进行了研究和分析,指出了焊工培训与考试中的一些常见问题,提出了提高焊工培训质量的一些方法和措施,介绍了焊工培训与考试中的改革经验与实践.实践证明,对各种焊工培训(教学)、考试与管理具有一定的指导意义.     

二氧化碳气体保护焊焊工操作规程

1 影响焊接质量的几个因素 A材料因素 母材和焊材的成分。B工艺因素 焊接方法，坡口形式，加工质量，预热，后热措施，层间温度控制，装配质量，电源种类和极性。     

手弧焊工考核的内容与要求

手弧焊工的技术水平,将直接影响着焊缝的焊接质量。对手弧焊工进行考核,主要目的就是为了检查焊工技术水平,限定其工作范围,以最终保证产品的焊接质量。     

焊工考试管理程序的设计与开发

通过分析石油化工企业关于大型项目施工建设中关于焊工技能审核考试及持证管理文件的规定,总结了焊工技能审核考试管理相关信息的特点,并使用ACCESS开发了焊工抽考信息管理程序.通过与WORD,EXCEL进行比较可知,所开发的程序在信息分类查询和管理方面显示出明显的优越性.