新形势下加强电力企业青年员工思想政治工作的探讨

目前,我国电力企业面临着关键而特殊的发展机遇,同时电力系统内外环境的复杂变化也给青年员工带来了前所未有的挑战。提出新形势下可以从强化针对性,更多关注青年发展,创新工作思路、内容和方式等方面来加强电力企业青年员工的思想政治工作。     

电力企业国际化发展中党建思政工作的加强与创新

党建思想政治工作在电力企业国际化进程中显得尤为重要,本文从分析该进程中加强党建思想政治工作的重要性和必要性出发,结合电力企业实际,研究给出了相应的具有可操作性的措施,为推进电力企业国际化科学发展提供了科学依据。     

电力企业国际化发展中党建思政工作的加强与创新

党建思想政治工作在电力企业国际化进程中显得尤为重要,本文从分析该进程中加强党建思想政治工作的重要性和必要性出发,结合电力企业实际,研究给出了相应的具有可操作性的措施,为推进电力企业国际化科学发展提供了科学依据.     

电力企业思想政治工作创新思路研究

目前,电力企业大力推进"三集五大"体系建设,在新形势下,如何使电力企业员工转变观念、解放思想,积极投身于企业的发展,为企业的发展营造良好稳定的环境,是电力企业面临的重要问题。介绍了新形势下"三集五大"体系建设和电力企业思想政治工作创新的重要性,并从思路观念、方式方法、工作内容和工作机制四个方面对电力企业思想政治工作的思路创新进行了探讨。     

探析思想政治工作在构建和谐电力企业中的作用

市场经济条件下,为了适应电力企业的改革发展需要,提高企业的竞争力和自主创新能力,确保国家的能源安全,加强思想政治工作在构建和谐电力企业中的作用显得尤为必要。强有力的思想政治工作是构建和谐电力企业的重要保障,是电力人支撑国家能源安全的重要基石。     

电力企业思想政治工作发展趋势分析

从思想政治工作需要不断创新,寻求与现代企业管理的最佳结合点,互联网成为思想政治工作的重要阵地,思想政治工作社会化,重视人格教育,重视思想政治工作的战略管理,思想政治工作者成为沟通的大师,思想政治工作者要成为心理咨询的专家等方面,阐述电力企业思想政治工作的发展趋势。     

以活动促进供电企业青年思想政治工作

活动是青年思想政治工作有效载体,以活动促进青年思想政治工作要与党中央思想政治工作大局、企业业务工作和青年自身发展相结合。当前,供电企业团组织要着力抓好学习竞技、先进组织创建等几类活动。     

思想政治工作融入安全管理浅析

搞好安全生产,是电力企业构建和谐企业的必然要求。事实证明,安全意识淡薄,安全思想麻痹是事故发生的主要原因。什么样的安全意识决定着什么样的安全生产,把无形的思想政治工作真正融入到有形的安全生产工作中去,让思想政治工作为安全生产保驾护航。思想政治工作只有融入到安全工作中才能为安全工作提供正确的政治方向。     

重视增强思想政治工作的效益意识

思想政治工作效益问题是电力企业整体效益最大化题中之义。重视增强思想政治工作的效益意识,就是要在深化电力体制改革和促进企业发展中,充分发挥教育者、教育对象、教育环境等要素的作用,有针对性地采取科学的方式方法,以最小的工作时间投入,最低的物力、财力消耗,实现电力企业健康发展所需要的精神、物质产出的最佳效果。     

浅谈新形势下如何做好基层思想政治工作

针对电力企业新形势下党建工作存在的问题,通过分析和论述,提出了做好思想政治工作的若干条建议和措施。     

探索电力企业青年职工思想政治工作的新举措

随着"三集五大"改革的逐步深入,部门之间变动及职责分工的调整都有可能影响到员工的思想,特别是有可能影响到青年职工对自己未来职业生涯的规划。从分析当前形势、团青年职工工作不足等方面入手,围绕胡锦涛同志提出的"三个取决于",把握青年职工思想政治工作的实质,实施"一对一"思想政治工作,前瞻性落实好"五大体系"建设中思想政治工作,确保员工思想动态平稳。     

加强和改进企业党建思想政治工作的思路与对策

当前,电力企业正处于改革发展的重要战略机遇期。随着企业改革发展的深化、产业结构的调整,尤其是在劳动人事制度、收入分配制度等改革带来的思想压力,对党建思想政治工作提出了更高的要求。党建思想政治工作是企业实现可持续发展的基础,是     

浅谈深化改革新形势下电力企业职工思想政治工作

在深化改革新形势下,电力企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,必须用与时俱进的精神进一步加强和改进思想政治工作.在强化形势任务教育中要引导职工以发展的眼光看问题,既看到不利的一面更看到有利的一面;要坚持继承与创新相结合,在实践中不断改进、创新工作的方式方法,做到思想政治工作沟通到家,帮困解难到家;要建立健全思想政治工作责任机制,建设一支忠实实践“三个代表“思想的特别能战斗的思想政治工作者队伍.     

在加强思想政治工作中认真实践“三个创新”

当前,电力企业深化改革已进入到体制、机制、管理创新的阶段。“三个创新”对新形势下做好思想政治工作提出了新的要求,遵照江泽民同志关于“既要继承和发扬过去党的宣传思想工作的好的传统好的经验,又要大胆在新的实践中探索新的途径、方法、手段,积累新的经验”的重要批示,在电力企业改革进一步深化过程中,要做好职工思想政治工作必须继续认真实践途径、方法、手段上的“三个创新”。     

基层班组思想政治工作探讨

随着电力企业倡导和谐健康发展理念的不断深入,电力职工的思想状态也随之发生了根本性的转变。如何培养和引导基层班组职工在思想理念、政治素养、自控自律等方面所体现出来的价值观,是供电企业面临的重要而核心的问题,做好基层班组的思想政治工作,对加快企业和谐发展与员工思想政治工作建设具有十分重要的现实意义。     

四大保证体系在安全生产中的作用

电力企业要发展就必须保证安全,安全是电力企业永远关心的话题。要保证安全生产,必须充分发挥安全生产四大保证体系,即安全保障体系、安全监督体系、安全生产思想政治工作保障体系、安全生产民主监督体系的作用。     

浅谈企业重组与思想政治工作

本文根据云南电力企业联合重组过程中,员工的思想动态和利益矛盾,强调加强思想政治工作的重要性,并提出看法和建议。     

企业思想政治工作的实践与思考

随着电力企业改革的逐步深化,职工的思想不断产生新的情况。要解决好企业考核体系、激励机制等工作中的新问题就必须面对现实、贴近职工、增强实效、改进方法,把职工消极的思想情绪转化为积极因素。结合企业思想政治工作的实践与思考,试从建立三维考评体系、四项保障机制、五大特色举措谈谈如何做好企业的思想政治工作。     

基层班组思想政治工作探讨

随着电力企业倡导和谐健康发展理念的不断深入,电力职工的思想状态也随之发生了根本性的转变.如何培养和引导基层班组职工在思想理念、政治素养、自控自律等方面所体现出来的价值观,是供电企业面临的重要而核心的问题,做好基层班组的思想政治工作,对加快企业和谐发展与员工思想政治工作建设具有十分重要的现实意义.     

践行科学发展观核心理念 实现生产持续安全稳定

针对目前电力企业安全生产方面存在的问题,结合以人为本的科学发展观理念,指出要从人员安全思想、安全技术素质、安全责任、安全文化氛围、思想政治工作5个方面开展好工作,才能实现员工的自主安全。