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洛阳义安矿业有限公司在科学发展观的指引下,立足高起点、树立新境界、定位新目标,以开展"五优"矿井创建工作为契机,紧紧围绕"安全、质量、高效、科技、文明"5大工作核心,强势推进常态化管理、标准化管理、数字化管理、精细化管理和准军事化管理,各项工作均步入了良性发展轨道,企业呈现出了生产势头旺、安全形势稳、经济效益好、精神面貌新、整体状态优的良好发展态势。 相似文献
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"五优"矿井创建活动是河南省煤管局为进一步推动全省煤矿安全质量标准化工作向纵深发展,在全国率先推行的一项标准化创建活动.鹤壁三矿按照"五优"矿井创建标准,围绕"安全无事故、工效上十吨、特级标准化、科技有创新、矿区文明化"的要求认真开展工作,实现了"五优"矿井创建目标. 相似文献
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郑煤集团公司按照河南省煤炭工业管理局关于"五优"矿井创建指导思想,探索在新时期、新形势下."五优"矿井建设的新思路、新做法,印:紧紧围绕安全这个中心点,坚持"标本兼治、重在治本"的原则,通过"五优"矿井创建来全面提升郑煤安全质量标准化水平,夯实安全生产基础,进而实现"平安郑煤"、"和谐郑煤"的奋斗目标. 相似文献
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按照《国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知》及《国家安全生产监督管理总局国家煤矿安全监察局关于建立完善煤矿井下安全避险"六大系统"的通知》精神要求,老虎台矿全面实施了建设完善井下安全避险"六大系统"工程,目前已经全部投入使用。而且通过了辽宁省煤炭工业管理局检查验收工作,同时被辽宁省确定为全省煤矿示范单位。 相似文献
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石壕煤矿在原河南省煤炭工业管理局和义煤公司党政的关怀下,大力开展"五优"矿井创建工作,科学安排,大胆实践,仅用8个多月的时间,完成了"五优"矿井创建项目32个,矿井主要生产系统全面达标,实现了硐室装备精品化、轨道运输国铁化、巷道宽敞明亮化、管理有序规范化,有效改善了职工作业和生活环境,极大地推进了安全工作持续、稳定、健康发展. 相似文献
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焦煤鑫珠春公司秉承"用心做事、追求卓越"核心价值观,紧紧围绕"安全、质量、高效、科技、文明"五大内容,强力推进"五优"矿井创建,不断加强"双基"管理,深化"质量标准化"达标,大力实施科技创新,全面提升采掘机械化水平,精心打造出全国道德模范谢延信和膏体充填绿色开采技术"两大亮点"工程,矿井整体面貌焕然一新,核心竞争力明显增强,有力推动了企业又好又快发展。 相似文献
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开展“五优”矿井创建活动,是提升煤矿整体素质、夯实安全生产基础、实现煤矿长治久安的一项重要举措.新义矿业公司坚持把“五优”矿井创建作为企业各项工作的重中之重,不断掀起“创‘五优’、保安全、促发展、建和谐”的活动高潮,全面实现了矿区花园化、住宿旅馆化、就餐文明化、活动多样化. 相似文献
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鹤煤公司九矿以安全生产“一号”工程为中心,明确创建目标,加强组织领导,以创建“五优”矿井作为固化安全的基础,以安全质量标准化为抓手,以深化实施内部市场化管理为载体,以强力推进区域瓦斯治理为重点,全力推进“五优”矿井建设. 相似文献
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2007年,千秋煤矿按照河南省煤管局和义煤集团公司的安排部署,科学组织,狠抓落实,通过创新安全文化体系建设,创建标准化精品工程,实施科技兴矿战略,形成了独具特色的矿区文化体系."五优"矿井的创建,给千秋煤矿带来了巨大变化,使50年的老矿又焕发出了勃勃生机. 相似文献
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告成煤矿坚持以人为本、科学发展的理念,以创建五优矿井为契机,不断创新思路、更新观念,积极实施人才强企战略,强化安全管理,提升矿井的质量标准化水平和科技攻关能力,大力开展文明创建活动,企业发展速度明显加快,矿井面貌焕然一新,员工素质明显提升,有力推动了矿井的跨越发展。 相似文献
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平煤股份七矿以"五优"矿井创建为契机,全面促进企业跨越式发展。七矿积极推进矿井升级改造,大力推进煤矿机械化开采,全面实施质量标准化,培养本质安全人,打造本质安全岗,建设本质安全型矿井,创建特色的安全文化、管理文化、和谐文化,涌现出班组长的楷模———白国周和众多典型人物,实现了企业安全发展、和谐发展、跨越发展。 相似文献
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平煤集团二矿以打造一级安全质量标准化矿井、创建高质量“五优”矿井为目标,结合实际,高标准、严要求,细化管理,狠抓达标,从而提升了矿井综合生产能力,改善了矿区环境,促进了企业的长远、和谐发展。 相似文献
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中国共产党第十七次全国代表大会是在我国改革发展关键时期召开的一次十分重要的大会,是一次团结的大会、胜利的大会、奋进的大会。国家安全生产监督管理总局对全系统学习贯彻十七大会议精神作出了部署和安排;云南省委常委(扩大)会议也对我省学习贯彻党的十七大精神提出了要求。按照国家总局党组和云南省委的部署,省局党组要求局属各级党组织要把深入学习宣传和全面贯彻落实党的十七大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务,高度重视,精心安排,迅速掀起学习、宣传、贯彻党的十七大精神的热潮。具体要求是: 相似文献
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郑州煤炭工业(集团)振兴二矿有限公司高度重视"五优"矿井创建工作,紧抓创建工作不放松,构建和谐矿区不停步,与时俱进,开拓创新,强化安全管理,积极实施人才强企战略,提升矿井的质量标准化水平和科技攻关能力,企业发展速度明显加快,矿井面貌焕然一新,职工素质大幅提升,实现了矿井的跨越发展。 相似文献
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河南神火集团梁北煤矿(河南省许昌新龙矿业有限责任公司)以科学发展观为指导,以"五优"矿井创建为契机,认真探索矿井安全长效机制,紧紧围绕"安全零死亡、工效超十吨、一级标准化、科技有创新、矿区文明化"的创建目标,认真开展"五优"矿井创建工作,有力推进了安全生产,实现了高产高效,矿区面貌焕然一新,为企业可持续发展打下坚实基础. 相似文献