社会资本、知识管理能力和核心能力关系研究

在文献回顾的基础上,研究提出了社会资本、知识管理能力和核心能力之间关系的假设模型,并通过对浙江省82家高新技术企业的问卷调查验证这一模型。研究结果表明：高新技术企业结构资本、关系资本以及认知资本对知识管理能力均产生了显著的正向影响;高新技术企业知识管理能力在结构资本和核心能力、认知资本和核心能力之间起到了完全中介作用;高新技术企业关系资本不仅直接影响核心能力,还通过知识管理能力间接影响核心能力。     

知识资本评价体系

知识经济时代,知识向资本的转化,直接导致“知识资本”作为一种新型的资本形态出现,构成了企业的“战略资产”和“核心能力”。以系统工程和层次分析理论为指导,构建知识资本的指标体系与评价模型,以期为衡量评价企业的知识资本乃至核心能力提供思路。     

浅谈知识资本管理

知识资本管理是基于对知识资本理论拓展和知识管理实践整合基础上的一个创造性的概念，是以企业内部知识资本的积累和开发为基础，通过对外知识资本输出和投资，将外部知识资源输入企业并与企业现有知识资本进行整合，以实现价值增值目标的管理活动。     

航空企业战略联盟的知识管理模型

为了研究知识管理在航空企业战略联盟中的运用,从全球化经济的发展趋势出发,分析我国航空企业战略联盟的知识分类及行业发展对现代航空企业战略联盟知识管理的要求,建立了适应我国航空企业战略联盟的知识管理模型,针对影响我国航空企业战略联盟知识管理有效运行的因素给出了对策和建议,提出应始终保持知识管理敲略、联盟技术能力与环境的动态平衡.     

基于α-截集的企业知识管理能力模糊评价

在定义企业的知识管理能力后,给出了知识管理能力的评价指标.它们包括知识流程管理能力和知识管理基础能力.基于模糊理论建立了模糊成对比较矩阵.然后应用α-截集和几何平均方法进行了模糊权分析.基于模糊权分析,提出了企业的知识管理能力的模糊评价方法.该方法通过实例进行了验证.     

知识管理是提高和保持企业核心竞争力的关键

在知识经济时代,企业核心竞争力成为商业和市场竞争优势之源。构建强劲的企业核心竞争力,成为今天企业发展的基石。企业因行业地位的不同导致构成其核心竞争力的要素不同,但最根本的要素是知识管理能力。知识生产力已成为竞争和经济发展的关键。知识管理是知识生产力在企业管理中的     

知识管理运作环境、知识管理流程与企业绩效的关系

提出了“知识管理运作环境、知识管理核心流程与企业绩效关系”理论模型,利用AMOS7.0对来自企业的242个样本数据进行分析.得出了知识管理运作环境中的具体要素对知识管理核心流程和企业绩效的影响途径和影响程度.证实了知识管理战略对知识核心流程与企业绩效关系的调节作用.研究结果对我国企业实施知识管理项目的环境建设有一定参考价值.     

论资源基础理论与战略人力资源管理的结合

本文介绍了资源、核心能力、动态能力和企业知识理论的相关概念,探讨了资源基础理论与战略人力资源管理的结合,然后从战略人力资源管理的角度出发分析了企业如何培育竞争优势。     

加强知识管理提高企业核心竞争力

阐述了知识管理的内涵以及企业核心竞争力的本质,分析了知识管理和企业核心竞争力的关系,提出了加强知识管理,提高企业核心竞争力的途径.     

资源基础理论与战略人力资源管理的结合

战略管理关注企业竞争优势,人力资源管理注重如何对人进行管理,本文介绍了资源、核心能力、动态能力和企业知识理论的相关概念,探讨了资源基础理论与战略人力资源管理的结合,然后从战略人力资源管理的角度出发分析了企业如何培育竞争优势。     

基于学习型企业文化的核心竞争力的提升

介绍了核心竞争力的内涵与学习型企业文化的特征,对企业核心竞争力的体现进行了阐述,分析研究了影响核心竞争力培育和提升的因素．分析表明：学习型企业文化的构建、发展和完善是提升企业核心竞争力的基础和关键,是企业永续发展的灵魂．     

通过BPR增强企业的核心能力

从企业战略的角度，进一步阐述了企业过程再造（BPR）、企业核心能力及核心过程的实质，分析了实施BPR与培育企业核心能力之间的内在联系，并给出了如何应用BPR实现企业核心能力的有效途径，指出通过实施BPR可以使我国企业在尽可能短的时间内增强自已的核心能力。     

提高包装企业核心竞争力,积极应对WTO挑战

介绍了企业核心竞争力的定义，然后分析了加入WT0后我国包装企业核心竞争力最后提出应对措施。     

包装企业核心竞争力研究

核心竞争力是企业赖以生存和发展的关键要素.介绍了企业核心竞争力的内涵,分析了我国包装企业的现状及存在的问题,提出了提高包装企业核心竞争力的战略措施.     

企业持续竞争优势创造模式研究

谋求持续竞争优势是一个企业的目标和任务。针对企业竞争优势生命周期性问题，从核心竞争力的角度，构建了企业持续竞争优势创造模式。通过对企业核心竞争力不断创造新的竞争优势以形成企业持续竞争优势模式的研究，揭示了企业核心竞争力对持续竞争优势创造的源泉作用。研究顺应了企业谋求竞争优势活动的需求，扩展了竞争优势与核心竞争力理论，并有直接现实价值。     

Competence understanding and use in SMEs: a UK manufacturing perspective

The paper seeks to address the neglected area of competency research that is the understanding and application of core competency concepts within small and medium sized enterprises (SMEs). There is little doubt that SME manufacturing organisations can possess core competencies, however it appears from the literature that this issue has not yet been adequately addressed nor is there a clarification with regards to the nature of these competencies. This paper presents the results of an exploratory research study conducted with UK SMEs. The organisations involved were diverse and included a medical products manufacturer, automotive supplier, large metal fabrication and electromechanical capital equipment integrator. This research provides an insight into how competency concepts are perceived and understood amongst SME manufacturing firms and also whether these organisations use competence concepts. The research findings are important for both practitioners and academics, indicating an apparent lack of connectedness between research into competence and its ‘real world’ understanding and practical use within manufacturing SMEs.     

金属切削机床行业企业核心竞争力评价指标体系的建立

在正确理解核心竞争力含义的基础上,分析了金属切削机床行业的发展趋势和制约因素。结合金属切削机床行业的特点,从外显竞争力和潜在竞争力两个方面考虑,开发了能够反映金属切削机床行业特点的企业核心竞争力评价指标体系。     

基于环境约束的军工制造企业核心能力分析

从技术水平竞争力、结构竞争力等方面对中国军工制造业和美国军工制造业进行了比较研究，剖析了中国军工制造业企业目前面临的主要问题，并基于核心竞争力理论和环境约束理论提出了军用制造业企业的价值链联盟战略以及实际的战略应用．