夯实基础落实责任健全体系扎实工作为全面提升总公司安全管理水平而努力奋斗

回顾了2004年的安全工作,在充分肯定安全制度建设、安全检查力度,维护企业合法权益方面取得的成绩同时,我们更要看到当前安全工作存在的主要问题,认清形势,明确今年安全工作的指导思想和目标.强化主体,落实责任,坚持以人为本的理念,把安全生产纳入企业发展战略,抓好安全生产制度和群众性安全文化建设,逐步建立职业安全健度管理体系,加大安全检查力度,积极进行隐患治理,树立大安全的观念.杜绝重大安全事故,建立本质安全型、资源节约型,环境友好型企业.     

当前安全生产工作中存在的问题及对策

对当前安全生产工作的总体形势进行分析。提出当前安全生产工作中存在的问题及解决这些存在的安全问题的对策。     

论企业安全生产要做到以人为本

在安全生产诸要素中．人起着决定性作用．安全管理的核心是人，安全生产本身就是对人的生命权益的堆护．企业安全生产工作中如何做到“以人为本”呢？结合河南分公司企业生产经营实际．本文以安全生产工作如何做到“以人为本”为题进行探讨。企业开展安全生产过程中如何树立以人为本理念。在实际工作中做到以人为本。     

安全生产管理应坚持以人为本教育为先预防为主

笔者吸取多年安全管理工作经验,研究分析提出抓好安全生产管理工作应坚持以人为本,教育为先,预防为主.     

浅谈以人为本在安全生产管理中的作用

深入加强安全生产管理是企业管理的关键环节.安全生产管理要以"人"作为管理的核心要素和管理理念,真正做到以人为本加强安全生产管理,有效预防和减少企业各类伤亡事故.     

变检查考核型为管理保证型：———对企业当前安全工作的思考

安全生产是企业稳定的前提和基础，也是企业国有资产免受损失的保证。它不仅关系到职工人身的健康，而且同企业的生产和发展休戚相关。随着市场经济的建立，企业的管理机制和经营方式发生了明显变化，但安全工作体制模式尚未进行相应的转变，显得消极被动，弊病重重，难以适应市场经济的要求，应尽快向管理保证型方向转变。笔者以太钢为例，作了一些调查和分析，有了一些初步的认识和设想。一、现行的检查考核型安全机构、体制及工作方式太钢目前安全工作的检查考核模式主要体现在机构设制和工作活动方式两个方面：安技处是公司安全管理工作…     

浅析地质钻探生产中的安全及生产管理

地质钻探生产需要考虑人力、设备、环保、钻探质量、设施等多方面的因素.目前不少企业对钻探生产中的安全及生产管理不重视,存在以包带管、重视经济效益、忽视钻探安全生产的现象,导致钻探生产安全事故、安全隐患、绿色环保等事件频频出现.本文针对地质钻探生产中的安全与生产管理进行简要的探讨,以供参考.     

矿山安全生产管理

矿山安全生产管理是保护劳动者及国家财产的安全,免遭意外损失而采取管理措施。以多年从事矿山管理者经历,就如何抓好安全生产,从矿山安全生产的实际出发进行阐述,提出矿山安全管理的经验措施。     

建设良好的企业安全文化是安全生产的基础

本介绍本矿对安全化的认识，提出建设安全化的措施与效果。