基于Kano模型的专业实习教学质量满意度测评

利用Kano模型,对专业实习教学质量的满意度在确定测评指标并量化、抽样设计、问卷设计、实施调查及调查数据的收录汇总、计算满意度上进行了阐述,得出最终的测评结果,并进行了分析.根据测评结果提出了相应的改进措施,对于提高专业实习教学质量具有一定的意义.     

品牌竞争力测评指标体系研究

对品牌竞争力测评体系进行了研究,同时对品牌竞争力测评模型构建及应用进行了探讨.首先,作者对品牌竞争力测评体系进行了分析,提出了包括5个一级指标和26个二级指标的指标体系.其次,对品牌竞争力测评的模型进行了研究,并采用Expen Choice软件,结合层次分析法和模糊综合评价法,构建品牌竞争力测评模型,进行权重系数的设定以及量化求解步骤的设计.     

物流企业顾客服务测评研究

构建了物流企业顾客服务测评三级指标体系,分别用李克特量表和德尔菲法对指标体系中的终极测评指标进行量化表示和权重确定,并结合实例进行分析。     

模糊数学理论在人才测评中的应用——高校科研人才业绩的主观综合测评量化方法研究

利用人才测评理论中的主观综合测评量化的数学模型,对高校科研人员的业绩进行考核,在研究背景上具有较鲜明的时代性,在理论上有一定的创新之处,对深化高校内部体制改革具有一定的参考价值。     

应用型本科院校学生实践能力测评机制的研究

该文在对实践教学考核模式现状分析的基础上,构建了指标与权重可调的实践教学考核指标体系模型,提出了一种基于过程管理与能力量化的实践能力测评机制,对探索与丰富实践教学考核模式,提高实践教学质量,具有积极的意义。     

顾客感知下连锁药店声誉测评指标体系的构建

我国针对连锁药店的声誉理论研究和声誉测评指标体系构建还处于初始阶段。通过对筛选出来的测量指标进行实证分析,得出各因子及其底层指标之间的量化关系以及各个因子的权重,最终构建了顾客感知下湖南省株洲市连锁药店声誉测评指标体系。     

基于神经网络方法的大学生素质综合评价

提出了大学生综合素质测评的指标体系，将素质的指标量化，考虑了知识面、组织能力、合作性、坚持性、进取心、责任心、学习能力、情趣等因素，并利用神经网络进行评价，最后通过应用来验证其评价效果．     

高校数字化校园评价指标体系的研究

通过对十多所高校的调查访问,吸取已有的国家信息化和企业信息化的测评理论和方法的优点,提出了一个可行的数字化校园评价指标体系,并对其进行了详细的量化论述.在指标权重的判定中,采用专家打分法来确定每一项指标的权重.     

古城文物资源保护的监控与测评指标体系研究

在我国当前迫切需要保护文物资源,它是城市可持续发展的战略组成部分.古城文物资源保护的监控与测评是一项重要工作,是对城市文化资源进行有效和科学管理的定量化措施.基于可持续发展的理论观点,建立了一个监控与测评体系,给出了三个不同层次的指标以及具体的测评方法,以实现古城文物资源保护的量化.本指标体系不仅可以用于古城,其基本模式也可用于其它城市的文化资源保护与发展评价.     

用模糊评价法测量移动电话的顾客满意度

准确评价并不断提高移动电话的顾客满意度,对于移动电话的生产商和经销商来说。意义十分重大。采用模糊评价法对国产与进口移动电话的顾客满意度CSD的量化结果进行测评,可有效指导国内移动电话的生产与经销企业的营销策略。     

机床行业综合技术水平评价指标探讨

本文提出了一套适用于机床行业的企业综合技术水平评价指标体系,由六类指标构成。提出了各类各项指标的构成原则及评分标准,可以对企业技术水平进行定量化的总量测评与因素测评,具有科学性强、操作性好的特点。在此基础上对某机床厂进行了试测评与分析。     

顾客导向视角下图书馆绩效测评体系构建

图书馆绩效测评是近年来学界研究的热点问题,运用顾客导向理论构建非营利组织的图书馆绩效测评体系是十分必要的。通过对国内外图书馆绩效测评体系的分类分析,提出现代图书馆绩效测评体系必须融入顾客导向和平衡记分卡的思想,注重对服务质量和组织目标实现的测评;并初步构建了顾客导向视角下基于平衡计分卡的图书馆绩效测评体系。     

基于遗传算法的人力资源组合测评模型

提出一种组合测评模型,通过构造权向量表示不同测评模型对人才评价的测评性能,把多测评模型的组合问题转化为对权重的优化问题.在测评准确度的基础上设计适应度函数,采用遗传算法对权向量进行优化,并设计了个体选择策略,避免陷入局部优化.实验表明,所构造的模型能够有效降低测评结果的平均误差.     

广西工学院学分制模式下学生综合测评办法研究

结合我院学分制的实施,发现原来使用的学年制模式下综合测评办法存在着不少与学分制模式的不兼容之处,构建一种与学分制更为适用的综合测评机制迫在眉睫。本文对学分制模式下对学生综合测评提出了一些新的思路,探讨学分制模式下对学生综合素质测评的行之有效的办法。     

用模糊评价法测量移动电话的顾客满意度

准确评价并不断提高移动电话的顾客满意度，对于移动电话的生产商和经销商来说。意义十分重大。采用模糊评价法对国产与进口移动电话的顾客满意度CSD的量化结果进行测评，可有效指导国内移动电话的生产与经销企业的营销策略。     

基于粗糙集理论的高校学生学习能力分析研究

针对目前高校对所有学生采用相同的标准进行综合评价、不考虑学生个体专项能力的差异、学生高分低能的现象,采用粗糙集理论和平均测评方法找出了学生能力的薄弱环节,并针对性地对不同学生的能力提升进行了量化。实验结果表明,基于粗糙集理论可精确地对学生的综合能力进行评价,同时可为学生有针对性地提升综合素质和能力提供理论依据。     

美国大学生心肺功能测评方法应用性研究及启示

运用文献资料法,对美国高校大学生的心肺功能测评方法,即1.5英里跑、1英里快走和1英里亚极限跑的应用性研究进行了综述,并对其心肺功能测评方法的精确与有效性、普适性、简易性、安全性和教育性特点进行了解读,结合我国高校大学生心肺功能测评方法的运用现状和未来研究提出若干建议。     

陕西省经济增长方式转变的量化综合评估

在把握经济增长方式转变内容的基础上。用系统的观点设置了一套比较科学、合理、操作性强的评价经济增长方式转变的指标体系及综合评估模型．并以1995-2001年为时间段对陕西省经济增长方式转变程度进行了动态量化综合测评，得出陕西省经济增长的粗放程度仍然很高的结论，并提出政府推进经济增长方式转变应做的主要工作．以期为政府有关部门制定切实可行的对策，推进经济增长方式的转变提供依据．     

僵尸网络C&C机制模拟测评系统

僵尸网络的核心是C＆C机制,对C＆C机制的测试评估是僵尸网络防御研究的重点.现有的理论推导、逆向工程分析等测评方式对僵尸网络C＆C机制的研究不够全面、可信度不高.为解决上述问题,文章提出了一套僵尸网络C＆C机制模拟测评方案,通过构建基于虚拟化的可重构模拟测评网络,在测评网络中部署良性僵尸网络并进行C＆C机制的测评,设计并实现了一个可满足较大规模僵尸网络C＆C机制评价的测评系统,并对两种典型C＆C机制的僵尸网络进行了测评,实验结果证明系统可达到预期的设计要求.     

网上顾客满意度的隐式测评研究

针对目前关于顾客满意度隐式测评研究还比较匮乏的问题,提出通过观察顾客对相应Web页面的浏览动作来获取隐式的反馈信息,建立网上顾客对卖家满意度隐式测评模型,并给出具体的测评方法,进一步设计了测评系统结构图,实现了网上顾客满意度隐式测评与一般顾客满意度指数模型的无缝连接。为实现个性化的信息检索或信息过滤,使电子商务网站为顾客提供个性化的服务奠定了基础。