“2004年四川省丝绸工业缫丝工职业技能大赛”将于9月中旬举行

为激发我省缫丝职工学知识、学技术的热情,提高职工技能和整体素质,推动全行业群众性岗位培训、操作练兵、技术比武活动的蓬勃发展,推广缫丝操作的先进方法和技术,提高产品质量,促进产业升级,同时也为“2004年全国丝绸工业缫丝工职业技能大赛”决赛选拔人才,四川省纺织工程学会丝绸分会、四川省财贸轻化纺工会、四川省就业培训技术指导中心和四川省丝绸工业研究所将共同举办“2004年四川省丝绸工业缫丝工职业技能比赛”活动。此次参赛的条件是四川省内获得2004年全国缫丝生产准产证的缫丝企业的自动缫挡车工和车头工;比赛内容包括理论(应知)…     

职业技能培训是企业发展的潜在动力

On-PostTrainingIsWherePotentialsLie江苏射阳纺机股份有限公司是纺织总会定点生产整经机的中型企业。近年来，该公司狠抓职业技能培训，提高了职工的素质，推动了生产的发展，实践使他们认识到，企业要发展，职业技能培训应先行，职业技能培训是企业发展的潜在动力。一、企业生产要发展，技能培训应先行“七五”期间，在该公司职工中，青工占60％。一些刚进厂的青工在生产中看不懂图纸，次品率高；少数管理人员未经专业培训，不适应生产发展的需要；尤其是新产品不断投入生产，技术要求更高，一部分工人技术水平同生产的发展不相适应。…     

全国丝绸工业缫丝工职业技能大赛将举行

为进一步激发广大缫丝职工学知识、学技术的热情,提高职工技能和整体素质,推动丝绸行业群众性岗位培训、操作练兵、技术比武活动的蓬勃发展,总结和推广缫丝操作的先进方法和技术,提高产品质量,促进产业升级,同时也为操作工人实现自身价值提供机会,2004年3月31日,中国丝绸协会、中国财贸轻纺烟草工会、中国就业培训技术指导中心、纺织行业职业技能鉴定指导中心四家联合发文,决定共同举办“全国丝绸工业缫丝工职业技能大赛”活动。大赛由中国丝绸协会和中国财贸轻纺烟草工会承办,由江苏省丝绸协会、江苏省财贸轻纺工会、江苏省职业技能鉴定中…     

职业技能鉴定对高职纺织类专业学生就业能力的影响

研究职业技能鉴定对高职纺织类专业学生就业能力的影响。对在校学生、毕业生和纺织企业的调查显示,开展职业技能鉴定,有助于提高学生的就业能力。     

成就事业要趁早——走近2013年“润源杯”经编工职业技能竞赛

勇夺2013年全国纺织行业“润源杯”经编工职业技能竞赛冠军的广东德润纺织有限公司职工欧晓满今年29岁。     

国家特有工种(盐业)职工职业技能考核系统设计

1　引言随着全球经济一体化的发展,特别是我国加入WTO以后,盐行业与其他行业一样同时面临着机遇与挑战。在积极参与国际竞争,开辟国际市场,实现盐行业的跨越式发展中,人力资源的充分开发与合理利用成为关键任务。根据国家劳动保障部、轻工业局和中国盐业总公司的要求,盐业系统正在制定职业技能鉴定标准,以期对全系统职工进行统一的职业技能鉴定,从而提高全系统职工的综合素质和全行业的核心竞争力。为了配合制盐行业的人才发展战略,为了提高盐业职工的专业技术水平,为了消除我国四大盐区职工培训与考核的差异,天津科技大学海洋科学与工程…     

第三届全国高职高专院校纺织面料检测学生技能大赛在浙江纺织服装职业技术学院举行

2012年11月7—9日,由中国纺织服装教育学会、全国纺织服装职业教育教学指导委员会和纺织行业职业技能鉴定指导中心主办的第三届全国高职高专院校纺织面料检测学生技能大赛在浙江纺织服装职业技术学院举行。来自全国21所高职高专院校的99名选手参加了比赛。大赛由理论和实操两部分组成,主要内容包括:熟悉机织面料分析及性能检测相关国家标准、规范进行相关仪器的操作使用、织物原料定性分析、纱线结构分析、机织面料分析、纺织面料pH值测试等。整个技能操作要求参赛选手在规定的场所、时间和实验条件下独立完成,难度大,技术要求高。     

浅谈现代纺织企业操作管理

操作管理是现代纺织企业的三大基础工作之一,是决定产品质量的重要因素,正所谓“设备是基础,工艺是手段,操作做保证”。随着纺织市场竞争的进一步加剧和引进设备的大量使用,提高员工技术素质,强化操作管理尤为重要。 然而,从许多企业操作管理实际情况调研分析看,目前纺织企业操作管理仍然存在较大的问题。突出表现在管理方法不够先进、措施不实、针对性不强、效果较差等。出现这些问题     

淮安市举办首届纺织(棉纺)行业职工职业技能大赛

<正>7月23日至24日,淮安市纺织(棉纺)行业首届职工职业技能大赛在洪泽县江苏宝利嘉纺织有限公司举行,大赛共设粗纱梳棉、细纱值车两个工种。经过层层选拔,来自全市各县区棉纺织企业18名优秀选手组成6支代表队参加了激烈的角逐。     

江苏省首届纺织职工职业技能大赛成功举办

<正>9月24-25日,由江苏省总工会、省人社厅、省纺织工业协会联合举办的"妙通杯"江苏省首届纺织职工职业技能大赛在淮安市涟水县江苏妙通纺织有限公司举行。该赛事是江苏省2015年度十大技能比赛项目,是建国以来江苏省纺织行业的第一次全行业技术大比武。     

应用型纺织工程专业创新人才的培养

本课题是根据我校培养目标的定位和纺织行业的特色以及我校所处的地域来进行应用型纺织专业创新人才培养的研究,旨在通过人才培养计划的调整、优化课程体系、改革教学方法等方面的研究来激发学生的愿望,调动学生的积极性,培养学生的实践能力、适应能力、组织管理能力、创新能力,使得纺织专业的人才培养更加符合纺织行业的发展要求。     

纺织品来样分析的步骤和方法

介绍了分析纺织品来样中织物品种、纱支、密度、组织结构等的步骤和操作方法 ,     

中国纺织品质量技术战略研究

中国纺织工业以量取胜的时代已经过去，只有加快产业升级，走新型工业化道路才能在复杂的国际贸易环境中处于不败之地，质量、创新和快速反应能力是中国纺织企业今后战略调整的努力方向。文章指出了中国纺织品质量现状及其与国外的差距，重点分析了中国的纺织品质量控制技术及发展方向，并介绍了中国纺织商业检测机构的现状及检测市场，最后提出了中国纺织品质量战略要点。     

改进合成纤维染色牢度的新纺织化学品

合成纤维在纺织纤维中的比例不断上升，成为纺织品服装的主要原料，而新型合成纤维的出现促进了染料制造者与染色者对新型染料开发与应用工作。文章对改进的分散染料、酸性染料和金属络合染料及新助剂进行了阐述，为纺织印染企业正确选择染料和助剂提供了参考。     

新型精梳机的性能比较与实际应用

介绍了FA2 66型精梳机和PX2型精梳机的主要技术特征 ,通过这两种机型的结构性能比较和生产工艺分析与实用示例对比 ,提出了合理的工艺设计要点 ,为当前棉纺织行业调整结构和提高产品档次 ,增强棉纺织产品在国内外市场的竞争能力提供一些依据。     

壳聚糖在毛纺织中应用的现状及前景

天然高聚物壳聚糖资源丰富,性能优良,在纺织领域有很高的应用价值.文章介绍了壳聚糖在毛纺织工业中的应用,详细介绍了壳聚糖在羊毛染色,防毡缩及抗菌等功能性整理方面的应用.分析了壳聚糖在毛纺织工业应用中存在的一些问题,并对其应用前景进行了展望.     

中国纺织业国际竞争力实证研究(二)

从产业竞争力评价理论出发,深入探讨了我国纺织产业国际竞争力的影响因素及各主要竞争对手的产业优势和发展前景,并基于我国纺织品在欧盟市场的出口情况作了实证分析,为提升我国纺织产业的国际竞争力提供了客观而有针对性的决策依据。     

轻化专业“数字化颜色技术”课程体系的建设与实践

介绍了数字化颜色技术课程体系的组成与特点．论述了如何采用有效的教学手段与实践方式,提高学生在纺织品色彩加工技术方面的应用技能。     

纺织染整专业的分析化学实验体系构建

培养学生熟练掌握专业技能是高职高专教学的首要目标,而实验课程则是培养技术应用型人才最直接最有效的途径.结合各个专业特点,从教学内容、教学模式、评价体系等方面对分析化学实验教学体系进行了构建,以加强学生就业核心竞争力的培养.     

智能制造,标准先行

为了加快推进国家智能制造基础共性和关键技术标准在纺织行业的应用实施,为纺织智能制造提供有效的基础支撑,理清智能纺织装备应用标准制定思路,介绍《智能纺织装备应用标准制定指南》纺机智能标准体系的定位与组成;阐述"共性先立,急用先行"原则的内涵,以及《纺织装备互联互通与互操作》系列标准概况;详细分析"十四五"期间纺织智能制造的相关重点任务,以及提升纺织机械和器材专件制造企业自身智能制造水平的必要性。指出:智能制造需标准先行,智能化标准的制定与规范已经刻不容缓,应尽早确定应用标准的制定规则与范围;国家标准体系的确立和标准的发布,为各行业智能制造技术的研究与应用提供了规范;纺机智能标准体系由智能纺织装备、智能纺织工厂和智能纺织服务组成;纺织机械智能化关键技术的成熟以及技术应用需求的出现,是制定智能纺织装备应用标准的前提。