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一个奄奄一息的加气混凝土制品厂，归属永丰新型建材有限公司后，公司把机制改革、管理创新作为企业发展引擎，通过大刀阔斧的革旧鼎新，建章立制，使企业勃发生机与活力，而且通过科技创新，使企业走上了健康快速发展的道路，实现了企业腾飞。 相似文献
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针对当前企业改革的难点,从企业决策者、经营者、管理者的创新意识和企业理念出发,对在企业管理中如何进行创新作了阐述,以使企业能够准确选用经营模式,适应改革的发展需要。 相似文献
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中国加入WTO后，国际上一些知名大型工程公司竞相进入国内建筑业市场，他们凭借其先进的管理理念、管理模式、管理手段和先进的施工技术及全方位的服务概念，给国内建筑企业的经营管理模式带来了巨大的冲击。中国的建筑业面对冲击重新调整业务流程，以信息化实现管理上的创新。 相似文献
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对市场转轨时期的科技型企业如何实现自主创新进行了研究，并从组织创新、领导创新、员工培养和企业文化等几个方面加以具体阐述。 相似文献
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北京城建一建设工程有限公司是改革开放的产物,从１９８３年成立之日起就处在市场竞争中。１８年来,在激烈竞争的市场中,公司狠抓质量管理工作,取得了显著的成绩。 回顾质量管理走过的路程,公司经历了１９８４年到１９８８年“向同行业学习、找差距”;１９８９年到１９９５年“打基础、练内功、求发展”;１９９６年至１９９８年“持续稳步提高”和１９９９年改制后“全面发展上台阶,向同行业先进水平学习”四个阶段。在此期间公司获得北京市优质工程２２项,“长城杯”１２项,其中获中国建筑业最高奖──“鲁班奖”４项,国家优质… 相似文献
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荷城花园房地产开发有限公司是国有大型房地产开发企业,隶属于省级开发区--贵州省钟山经济开发区,这几年与国家宏观经济的发展同步,他们取得得长足的进步. 相似文献
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简要分析了科技型企业人力资源管理的形势,指出转变管理的必要性,总结了创新人力资源管理的具体做法及取得的成效。 相似文献
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简要分析了科技型企业人力资源管理的形势,指出转变管理的必要性,总结了创新人力资源管理的具体做法及取得的成效。 相似文献
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在日前召开的全国建筑市场与工程质量安全管理工作会议上,建设部副部长郑一军阐述了我国建设管理体制和建筑业改革、创新、发展的思路和举措,重点提出要实现五个重大突破。其中,勘察、设计、施工企业要进一步实现经营体制的丰富和创新是五个重大突破内容之一。勘察设计行业的改革起步较早,从1979年开始试点,至今已走过20多个春秋.勘察设计企业改革的进展如何?下一步应该如何推进?为此,记者专程采访了建设部工程质量安全监督与行业发展司司长王素卿。勘察设计行业改革势头良好王素卿说.我国从1979年开始进行勘察设计行业的改革试点工作,1984… 相似文献
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联系自身所在企业,介绍了如何以管理创新实现监理企业持续发展的整体工作思路、经营战略和具体做法,可供监理同行借鉴。 相似文献
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学习邯钢抓管理降低成本增效益江西东方红实业股份有限公司李禄寿今年以来，，由于国家宏观调控没有松动，市场疲软、资金紧张、电力能源涨价等种种困难，因而成本费用增加、销售单价降低、经济效益下滑，几乎是众多企业面临的共同课题。受上述大气候的影响，我公司１～５... 相似文献
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人本管理讲政治成本管理增效益山东水泥厂筹建于１９７２年，设计能力为５５万吨，１９７８年投产后，前１０年年均产量只有７．３万吨，到１９８９年累计亏损４０００万元，是全国建材行业有名的“老大难”。１９９０年，张才奎同志出任该厂党委书记兼厂长，他带领新的领... 相似文献
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本文从建筑施工企业安全工作中存在问题、产生问题原因和更新思想、组织、制度及方法四个方面解决问题，最终实现安全管理的现代化。 相似文献
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《Planning》2013,(13)
企业文化是企业发展的重要组成部分,优秀企业文化可以展现企业的精髓及文化底蕴,进行企业文化建设有助于企业的长远发展。随着社会经济的不断发展,企业对其自身文化也有了具体要求。本文主要分析了以企业人格管理为路径的企业文化建设创新,阐述了企业人格定义、企业人格管理的作用及企业人格管理对企业文化建设创新的意义。 相似文献