高增长趋势会持续二三十年

博螯亚洲论坛秘书长龙永图认为，中国加入WTO后，国内投资环境、贸易环境、政策透明度进一步改善，外商对中国的信心增强，全球对中国的投资出现了高潮。由于全球产业向中国转移是市场推动的，对外商的最大刺激就是在中国能赚钱。中国也需要这种转移。只要中国不断改善营商环境，中国的经济高增长会持续二三十所。     

中国认证认可协会揭牌

2006年1月18日，中国认证认可协会揭牌仪式在北京中认大厦举行。国家质检总局党组书记李传卿、中国认证认可协会会长王风清为中国认证认可协会揭牌。国家认嘛委主任孙大伟，国家认监委副主任朱光沛、程方、刘卓慧、谢军，总工程师刘卫军，中国认证认可协会副会长、中国合格评定国家认可中心主任肖建华，中国认证认可协会副会长、中国质量认证中心主任李怀林，中国认证认可协会秘书长生飞，以及国家认监委各部门负责人、中国合格评定国家认可中心的代表和中国认证认可协会的工作人员参加了揭牌仪式。揭牌仪式由国家认监委副主任、中国认证认可协会常务副会长朱光沛主持。     

北京创源信诚管理体系认证有限公司诚聘

2007年1月9日，《中国质量认证》新春答谢联谊会在京举行。中国认证认可协会常务副会长、国家认监委副主任朱光沛，国家认监委副主任刘卓慧、谢军，国家认监委总工程师刘卫军，中国认证认可协会副会长、中国合格评定国家认可中心主任肖建华，中国认证认可协会副会长、中国质量认证中心主任李怀林，中国认证认可协会秘书长生飞，以及在京的部分认证机构、认证咨询机构和培训机构的负责人参加了会议。联谊会由中国认证认可协会副秘书长、《中国质量认证》杂志社社长徐德峰主持。     

中国古代建筑文化中的同构现象解析

中国古代建筑是一个连续完整、相对独立的发展体系，高台、木构架、大屋顶的外观形式、庭院的组合模式，以及园林崇尚自然的传统一脉相承，未曾间断，这表明在中国古代建筑发展的历史长河中，存在一种相对稳定的建筑发展观．通过建筑与传统文化中潜在的相似性分析，尝试用“同构”这个概念，结合中国古代礼制文化传统，从中国古代房屋建筑、中国古代城市规划以及中国古典园林等3个方面，来解释中国古代建筑何以存在一种相对稳定的建筑发展模式及其建筑组织关系结构特征的原因。     

改革开放:中华民族的复兴之路

改革开放30年，是国家和民族发展史上一座新的里程碑；改革开放30年，在中华民族的复兴之路上投下了一个振奋人心的剪影；改革开放30年，让古老的中国以崭新的姿态站在新的历史起点上。在改革开放的历史新时期，中国共产党和中国人民以一往无前的进取精神和波澜壮阔的创新实践，谱写了中华民族自强不息、顽强奋进的新的壮丽史诗，中国人民的面貌、社会主义中国的面貌、中国共产党的面貌发生了历史性变化。事实雄辩地证明，改革开放是决定当代中国命运的关键抉择。是发展中国特色社会主义、实现中华民族伟大复兴的必由之路；只有社会主义才能救中国，只有改革开放才能发展中国、发展社会主义、发展马克思主义。     

中国现代能源体系建设进程评估

能源是国家经济社会发展的基石，构建现代能源体系对保障国家能源安全，如期实现“双碳”目标，推动经济社会高质量发展具有重要意义。本文基于清洁、低碳、安全、高效4个维度构建了现代能源指标体系，运用序关系分析法定量评价中国现代能源体系的历史进程，并进行国内外横向对比。结果表明：过去11年（2010-2020年），中国推动能源革命进程成效显著，2020年达到了世界平均水平，在全球76个主要经济体中排名第38位，落后于欧盟、美国、日本等发达经济体，领先于俄罗斯、印度等发展中经济体。中国高效指数排名明显落后于发达经济体，表明中国能效提升方面空间巨大，也说明更要重视科技投入；中国的安全指数排名比较靠前，证明了中国煤炭在能源安全中的“压舱石”地位，但是同样的原因导致中国的低碳指数相对落后；过去10年，中国能源清洁利用成效显著，但是排名整体靠后，说明中国能源的清洁开发利用依然任重道远。其中，中国能源结构指标、碳排放系列指标、能源强度指标是影响中国综合指数水平的关键性指标，尤其是能源强度指标。因此，首先，未来要加快构建以可再生能源为主、以化石能源为辅的现代能源体系；其次，新能源与低碳技术达到体量尚需时日，长期以来，煤炭支撑中国经济和社会较快发展，是中国能源安全保障的压舱石和稳定器，煤炭清洁高效利用仍需加强，而实现了清洁高效利用的煤炭就是能源清洁；最后，能源转型的关键是优化能源结构，要多能互补，集成热、电、气、冷，提升火电机组灵活性，而在终端消费方面提高能源效率，降低能源强度，实施电能替代，形成以电为中心的能源消费格局。     

国外跨国公司如何搞好在中国大陆的公共关系

公共关系是被商业组织用来塑造形象的。好的公共关系是商业成功的法宝。跨国企业要立于不败之地必须要搞好公共关系。在中国大陆，跨国企业要处理好与当地语言、文化、法律等其他问题的关系，还要关注中国的开放政策和投资趋势，以便更好的适应并占有中国日益扩大的市场。在中国大陆，跨国公司应采取本土化策略，与中国经济发展相协调，促进中国的经济发展，增加就业，在成功处理好与当地公共关系的同时也能获取利润，达到双赢。     

《沈阳理工大学学报》征稿简则

《沈阳理工大学学报》是沈阳理工大学主办的以基础理论、应用科学和工程技术为主的综合性学术刊物，1982年创刊。季刊，国内外公开发行，中国标准连续出版物号为ISSNl003—1251，CN21—1252＼T。以促进学术交流，繁荣科学技术，培养科技人才，促进科技成果向生产力转化为宗旨。本刊现为“中国科技核心期刊”，被《中国学术期刊综合评价数据库》、《中文科技期刊数据库》、《中国期刊网》、《中国学术期刊(光盘版)》全文收录，     

建设生态住宅小区的思考

以住宅为代表的中国建筑业是一个高能耗、高污染的产业，对中国生态环境破坏负有重大责任，因此在考虑21世纪中国住宅业发展时，必须抛弃传统模式，发展生态住宅，使中国建筑业转向可持续发展的绿色道路。     

《沈阳理工大学学报》征稿简则

《沈阳理工大学学报》是沈阳理工大学主办的以反映基础理论、应用科学和工程技术研究成果为主的科技类学术刊物，1982年创刊，双月刊，国内外公开发行，中国标准连续出版物号为ISSN1003-1251，CN21-1252/T。以促进学术交流，繁荣科学技术，培养科技人才，促进科技成果向生产力转化为宗旨。本刊现为“中国科技核心期刊”，被《中国学术期刊综合评价数据库》、《中文科技期刊数据库》、《中国期刊网》、《中国学术期刊(光盘版)》全文收录，是中国科技论文统计源期刊以及《化学文摘》(CA，美国)的刊源。投稿对象主要是本校师生，也接收校外…     

完善我国国有企业绩效评价体系的研究

通过分析我国国有企业评价的现状,指出了当前我国侧重于财务指标的评价体系存在的问题,进而从国有企业战略和战略管理的高度,提出了基于提升企业核心竞争力和长期发展能力的完善我国国有企业评价指标体系的构建思路：引入EVA,改进现有财务评价指标,构建辅助评价指标,增加反映国有企业长期发展能力的评价指标。     

加入WTO后稳定国企人才的策略

企业之间的竞争最根本是人力资源的竞争 ,尤其是在加入世贸组织后 ,我国企业首先面临的就是人才的冲击 ,人才的流失。因此 ,国企怎样在冲击到来之前采取有力措施实施稳定人才队伍的一系列策略 ,留住人才 ,是国企提高国际竞争力的关键。     

基于突变级数法的我国中小包装企业成长性评价

引入突变级数法的企业成长性评价模型对我国中小包装企业的成长性进行评价,选用中国工业企业数据库2009—2012年期间44家中小包装企业进行成长性评价,并根据评价得分对我国中小包装企业的成长性进行排序。结果显示,我国中小包装企业成长性的两级分化较严重,成长性排名靠前的中小包装企业多集中于浙江省与广东省,从总体来看,中小包装企业的成长性普遍不高。     

中国高科技企业竞争力区域比较研究

结合中国高科技统计数据，从企业竞争力评价的三个维度；企业规模竞争力、企业经营竞争力和企业创新竞争力的指标值对中国三大区域高科技企业竞争力进行了比较，并从区位经济发展、企业创新战略、人才资源等角度分析原因，提出实施一系列增强我国高科技企业竞争力的措施。     

从《职业教育法》修订谈企业参与职业教育的制度问题

企业参与职业教育是职业教育发展的必然趋势,我国《职业教育法》修订是很好的契机,可以借此机会对企业参与职业教育进行深入研究,以期通过制度的合理完善,推动企业参与职业教育的积极性,最终促进我国职业教育整体上的发展。     

试论我国企业内部控制制度

不断完善和发展企业内部控制制度,是企业在激烈的市场竞争中立于不败之地的重要保障.该文简要回顾了国内外企业内部控制研究的历史与现状;介绍了我国目前对企业内部控制的研究成果;对我国企业内部控制制度的主要内容进行了归纳和阐述;从目前我国企业内部控制的实践着手,指出了我国在企业中实施内部控制中存在的一些难点问题;最后对如何加强和完善我国企业内部控制提出了一些具体的措施和建议.     

Time to change the energy conservation direction of China’s steel industry: From upgrading the technology level to increasing scrap ratio

A new energy intensity(EI) index for steel production—energy intensity at specific scrap ratio(EISR) index—is developed in this study to provide a method for analyzing the EI difference of steel production through a case-study analysis for China and Japan. The real cause of EI change of China's key steel enterprises from 2006–2014 is also studied by using the EISR index.Result shows significant technology progress decreases the EI of China's key steel enterprises by 16% from 2006 to 2014, but the final drop of comparable EI was only 12.3% due to the continued decreased scrap ratio(SR). From 2006 to 2014, the main cause of EI gap between China's key steel enterprises and Japan's steel industry changed from gap in technological level to difference in SR. In factor analysis that assumed Japanese share of electric arc furnace production(23.2%) and SR(33.3%) in 2014 in China, the EI of China's key steel enterprises decreased to 612 kgce/t(kilogram standard coal/t)(primary energy consumption),which is almost same as Japan's data. The key task of energy conservation in China's key steel enterprises in the future should be changed from upgrading the technology level to increase the SR of steel production.     

我国企业“走出去”存在的问题及对策分析

随着经济全球化和地区经济一体化发展步伐加快,跨国经营已经成为越来越多我国企业的选择,随着我国企业“走出去”到海外直接投资,各种各样的问题开始显现出来,这些问题将给国家和企业造成一定的经济损失。本文对我国企业“走出去”存在的问题进行了分析,并提出了相应的对策建议。     

提高海外并购成效 中国企业需要“瞻前顾后”——基于人力资源整合视角

中国企业海外并购的数量不断增加,但成功率以及并购成效并不理想,其中一个重要原因就是人力资源整合工作没有做到位。中国企业海外并购在并购前、并购进行中、并购后的人力资源整合当中皆存在一些问题。为保证海外并购成效,应根据海外并购过程当中的问题提出相应的对策,分别做好并购前的人力资源尽职调查、并购中的良好沟通和并购后的人力资源持续整合,才能提高中国企业海外并购的成效。     

中国钢铁企业应对金融危机的策略分析

在美国金融危机蔓延、全球经济动荡的背景下,我国钢铁企业不可避免地受到了金融危机带来的一系列负面影响,如何抵御风险,度过难关是当前钢铁企业面临的重大课题。本文从金融危机对我国钢铁企业的影响入手,对金融危机给钢铁企业带来的经营风险进行了原因分析,提出了企业有效地规避、防范、抵御风险的措施。