浅谈供电企业的电力营销管理方法

供电企业在发展过程中，电力营销是主要的业务，对供电企业的经济效益影响非常大。供电企业在发展的过程中要不断适应市场经济的发展，同时电力企业的生产经营活动要促进电力营销更好的发展。供电企业在发展的过程中要不断加强电力体制改革，同时要实现供电企业的市场化发展，供电企业在发展过程中要不断树立企业形象，同时要开拓市场，这样供电企业在发展的过程中才能获得更好的发展前景，供电企业在营销管理策略方面要适应市场发展的变化趋势。     

印企制定发展策略应依据的诸多目标

有人说我们不缺设备，不缺技术，就缺发展策略。这话很实在，也很有道理，好策难求．企业发展策略的出台并非易事。正确策略是审时度势权衡因果关系的结果，对于企业生存发展至关重要。一个好的策略能力挽狂澜，帮助企业起死回生，是企业生存的良方和发展的钥匙，统领企业发展大局。企业追求发展的过程就是不断寻找策略的过程。     

直播经济下食品零售企业发展路径研究

随着我国电商经济繁荣发展，以直播带货为核心的新型食品零售企业发展模式日益流行，使得食品零售企业迎来了转型发展的机遇。在新形势下，食品零售企业为了能创造直播经济效益，应针对现有发展路径加以优化，以切实强化食品零售企业直播发展有效性，增强企业竞争优势，促进利润增长。     

企业标准化赋能产品高质量发展的探讨

我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段，企业标准化建设是提升企业竞争力，提高企业创新能力，促进产品高质量发展的重要途径。基于此，简要分析了企业标准化管理的重要性，探讨了企业标准化赋能产品高质量发展的机理，最后围绕利用企业标准化赋能产品高质量发展提出了几点策略。     

基层供电企业人力资源管理研究

供电企业发展过程中，基层供电企业的人力资源是电力系统发展的重要保障，只有做好了基层供电企业的人力资源管理工作，才能更好的发展供电企业。基层供电企业在人力资源管理方面是存在着很大的问题，对出现的问题要找到解决的方法，这样才能更好的发挥人力资源的作用，为供电企业的发展做出贡献。     

诚信--企业的基本商德

诚信是企业在基本商德，是企业生存和发展的基础，诚信是企业发展的动力，是企业发展之魂，诚信是企业最宝贵的无形资产，是企业的最大财富。     

浅议企业文化的建设

企业文化对企业的发展具有导向功能、凝聚功能，激励功能和约束功能；其组成元素有企业环境，价值观、英雄人物、企业仪式和文化网络，片面、机械、僵化的对企业文化的认识只能阻碍企业的发展，发展企业文化应立足于分析企业内外因素，提炼企业核心价值，传 授员工接受新的企业文化，企业领导身体力行，信守价值观念，建立激励机制，巩固企业文化；使企业文化发展切合企业实际，符合经济发展规律，与时俱进。     

皮革企业跨境电商经营模式的比较与选择

近年来，跨境电商发展迅速，国家陆续出台了相关支持政策，跨境电商优势和潜力有望进一步释放。皮革企业是市场导向性经济发展模式，依赖贸易活动，而跨境电商是企业发展对外贸易的重要手段。因此，皮革企业发展跨境外贸电商有利于获取订单、增加市场占有率，符合长期发展目标。本文从皮革企业跨境电商经营模式出发，对传统外贸和跨境电商进行比较，列举了几种主要的跨境电商平台，对皮革企业发展对外贸易经营具有指导意义，可提升企业获取订单的渠道，有利于皮革行业稳定发展。     

双碳目标下皮革企业绿色转型中的问题及对策

皮革企业在制革过程中会产生“三废”排放，无疑对生态环境会产生直接的消极影响。在绿色经济与环保推广的大发展背景之下，皮革企业在应对环保的过程中，绿色经济发展模式既是当前整个行业的发展趋势，也是皮革企业实现全面、协调、可持续发展的关键所在。基于此，文章从皮革企业的经营现状出发，阐述皮革企业发展遇到的污染问题，以及进行绿色转型的必要性，并提出几点促进皮革企业发展绿色制造的对策，切实推进皮革企业走上可持续绿色制造发展之路。     

十年磨一剑 今朝铸辉煌——路达获得卫浴行业首个“国家认定企业技术中心”

2013年12月6日，路达（厦门）工业有限公司成为全国首家获得“国家认定企业技术中心”殊荣的卫浴企业，路达在多年的发展过程中，非常重视技术投入对企业发展的关键作用。除了加强技术投入外，路达在企业发展思路上也探索出一条适合自身的道路．以技术创新带动企业发展，以模式创新带动企业转型升级，以整体厨卫发展创造企业新增长点，实现由“制造”向“创造”的转变。     

提高企业档案管理水平的措施分析

随着企业的不断发展，企业中的档案管理工作也应该不断的改进，提升档案管理水平，加快科学建设的步伐。在企业的档案管理工作中，还存在很多的问题，影响到企业的正常发展，所以要改善现有的工作方法和工作模式，提高档案管理水平，为企业的发展创造有利的基础。     

调整人力资源管理职能 完善资源管理服务

现在，市场竞争越来越激烈，企业要想在激烈的市场竞争中获得长远的发展，一定要重视人力资源。人力资源在企业发展过程中是非常重要的，是企业经营管理活动的主体，对经济社会的发展至关重要。在企业发展过程q-，管理者更加重视的是产品的竞争能力，但是随着经济的不断发展，现在的竞争已经逐渐转变到了软实力竞争，慢慢转变成为了人才之间的竞争，为了更好的保证企业的发展，一定要重视人力资源的作用。     

现代企业经济管理创新内容及方法

现代企业在发展的过程中，在自身的体制方面不断的进行创新，以便更加的适应不断发展的经济形势。在全球经济一体化进程加快的趋势下，企业在经济管理方面也在进行着调整，为了适应国际化市场的发展需求，那么企业就要经济管理模式进行创新，采用科学的管理方法来对企业的发展做出共享。本文针对日益发展的经济社会，在企业的经济管理创新方面进行相应的论述，阐述了创新的内容以及方法，供相关的企业借鉴。     

企业档案收集中的若干问题探讨

档案工作是企业发展中的基础工作，对于企业的发展具有一定的影响。在企业生产的过程中，对于企业的经营内容以及各项人事资料进行收集和整理，对于企业的发展具有重要的意义。档案收集是做好档案工作的基础前提，是保证档案工作高效发展的基础条件。在现阶段的企业发展中，关于档案收集工作还存在一些问题，影响到档案收集的质量和效率。文章对于企业档案收集工作的现状以及影响因素进行了分析，然后提出了相应的解决措施，对于企业的档案收集工作具有重要的意义。     

印刷企业绿色生产工艺的方向

随着低碳经济理念的不断深化，发展绿色印刷已经成为印刷行业的发展方向。可以说，只有实施绿色印刷工艺，企业才能实现经济效益和社会效益的双丰收；只有发展绿色印刷生产模式，企业才能不断提高市场的竞争力，进而更好地生存和发展。所以，我们应该从战略的高度正确认识发展绿色印刷工艺的重要性和必要性，正确处理好企业眼前利益与长远利益的关系，制定出符合绿色、环保发展方向的企业经营战略和目标，使企业的核心竞争力得以提高，力争成为名副其实的环境友好型企业，为中国社会的可持续发展作出实实在在的贡献。     

浅谈提高员工培训促进企业发展

随着经济的快速发展，我国的企业进入了发展的快车道，激烈的市场竞争促使企业越来越注重自身的发展，企业在自身发展过程中人员是其取胜的重要力量支撑。企业只有不断的增加人力资源的培养才能保证企业具有人才的优势，从而在管理过程中做出正确的决策，这是企业得以持续发展的根本，所以现在越来越多的企业开始意识到员工培训的重要性。本文首先针对现化企业员工培训的意义做了简单的陈述，然后对企业员工在现代企业中的具体作用的发挥做了具体的阐述。     

实施有效薪酬 留住核心人才

决定企业成败的是企业的员工，员工需要得到鼓励，并得到相应的回报。现在是开始将员工视为企业的组成部分的时候了，形成企业靠员工发展，员工靠企业生存的发展氛围。     

乡村振兴下中小川酒企业发展的机遇及路径研究

白酒生产企业是典型的涉农企业，在乡村振兴中将大有可为。散布于乡村的中小白酒企业，更是迎来了发展的乡村振兴机遇。该研究以中小川酒企业为例，在分析其面临的发展困境及乡村振兴机遇的基础上，通过问卷数据研究发现，中小川酒企业的发展行为与其对乡村振兴政策的了解程度之间的关系不显著（P>0.05），没有很好地把握住乡村振兴所带来的发展机遇。而融资困难、技术有待改进、产品同质化会促使企业积极进行发展转变，缺乏创新人才、无自有品牌、销售渠道单一、原料不足则阻碍了企业产生新的发展行为。最后，提出了乡村振兴背景下中小川酒企业发展的创新路径，对该类企业抓住乡村振兴机遇获得进一步发展具有借鉴意义。     

如何把环保管理纳入印染企业管理体系

发展循环经济，建设节约型社会是当前的热点，难点问题。印染企业是发展循环经济的主体之一，它对于整个经济的可持续发展具有非常重要的作用，制定企业循环经济发展战略应该是整个经济增长中的重要环节。本丈分析了制约印染企业在发展循环经济作用的因素，最后提出了提高企业自身发展循环经济能力的措施。     

云计算对企业信息化建设中的意义及应用探讨

当今企业的一个重要发展趋势是信息化，这是以计算机和信息技术快速发展为前提的一个发展模式。企业只有着重加强信息化建设，并在此基础上提高企业的生产效率，才能跟上时代的步伐。云计算的出现使企业进入了一个全新的阶段，用户不用再面对繁琐纷杂的工作，对企业而言，不仅提高了企业的工作效率，而且促进了企业信息化建设的发展。