新形势下加强企业思想政治工作的思考

研究和加强新形势下企业思想政治工作是思想工作者面对的一个新课题.位此,本文结合单位实际,从多角度,多方面探讨了做好新形势下企业思想政治工作的具体举措.     

浅谈新形势下企业思想政治工作创新

胡锦涛同志指出:"做好新形势下的思想政治工作,必须坚持以人为本.面对新形势新情况,企业思想政治工作在继承和发扬优良传统的基础上,必须在内容、形式、方法、手段、机制等方面努力进行创新和改进.本文结合企业思想政治工作工作实践,就新形势下的企业思想政治工作创新问题作如下探讨.     

关于新形势下做好企业政治思想工作的思考

随着时代的发展和社会的进步,企业政治思想工作出现了一些新情况、新问题,已经在一定程度上阻滞了政治思想工作正常、有效地开展.本文就新形势下如何做好企业政治思想工作提出几点思考意见.     

浅谈企业思想政治工作

思想政治工作是企业的一条生命线,思想政治工作是我们党的优良传统和政治优势,是经济工作和一切工作的指导方针.当前,随着改革开放不断深入发展,组织形式和经济成分多样化的发展,企业思想政治工作面临的环境发生了很大变化,其任务和内容也因之发生了许多相应的变化.企业应不断适应新形势下的思想政治工作新思路,以提高其适应性,从而史好地服务于以企业为中心的思想政治工作.     

企业思想政治工作要着眼于"实"

本文针对新形势下企业改革的深化和社会主义市场经济的建立,企业行为和职工思想观念也随之发生变化的状况,研究了企业思想政治工作要着眼于"实",从新的现代企业管理方式入手,让思想政治工作成为企业立于不败之地的根基.探讨了不断创新思想政治工作的管理方法,把职工的思想政治素质的提高纳入企业的目标管理,并通过与职工平等对话渗透思想政治工作的管理理念.提出了企业思想政治工作只有坚持以人为本,贴近实际,贴近生活,才能取得较好效果的观点.     

坚持以科学发展观为指导搞好新形势下思想政治工作

新形势下思想政治工作在构建和谐企业中起着非常重要的作用,紧紧围绕企业改革发展,用科学发展现来统领全局、指导企业思想政治工作是我们必须遵循的一个基本原则.     

企业政工队伍素质提升浅谈

思想政治工作在国有大型企业工作中占据着非常重要的位置,在当前的新形势下,由道德素养、政治修养、学习能力及业务水平等因素构成的综合素质决定着思想政治工作的最终效果,也对企业政工队伍人员素质提出了更高的要求.     

浅谈企业思想政治工作的作用

强有力的企业思想政治工作是我党体现在国企的一项光荣传统,在知识社会、网络经济和世界经济一体化的新形势下,企业思想政治工作所体现的时代性、导向性等作用.     

建筑企业项目部思想政治工作探析

思想政治工作是党的工作的重要组成部分.在大力发展社会主义市场经济的新时期下,思想工作必然会遇到新情况、新问题.因此,如何适应新时期党建和思想政治工作要求,与时俱进,探索新的工作方法,已成为社会主义建设新时期党的组织建设与思想工作的重要内容.而企业中的项目部是企业获取效益的源头,如何在新形势下创新项目部思想政治工作则是企业思想政治工作的重要课题.本文就如何适应新形势、开展思想政治工作的问题与对策进行分析与探讨.     

新形势下如何提高企业思想政治工作

随着我国市场经济体制的健全与发展,我国大部分企业在大力推动改革发展,实现转机建制,努力提高企业核心竞争力,企业在追求经济效益的同时,已经逐渐开始意识到思想政治领域建设的重要性,在改革开放和发展社会主义市场经济的新形势下,企业思想政治工作必须适应新的形势和任务,找准位置,探索有效途径,以适应新形势的发展.所以思想政治工作是做好一切经济工作及其他工作的有力保证,本论就目前的新形势对提高企业思想政治工作进行了简略的探讨.     

对新形势下企业党务工作的几点思考

政治思想工作是任何一个企业常抓不懈的工作.在新形势下,作为党务工作者,企业要想发展,能够跟随时代的潮流,就必须明确目标,找准方向.文章围绕新形势下党务工作者的任务从三个方面进行了阐述.     

在探索中改进在创新中加强——努力推进思想政治工作的实效性

面对油田改革、发展和稳定的新形势和新任务,加强和改进企业思想政治工作显得尤为重要,企业思想政治工作的任务愈来愈重.要做好新形势下的企业思想政治工作,必须注意探索和研究一些带规律性的问题,从而不断提高工作水平和实效.     

浅谈利用网络创新企业思想政治工作

本文阐述了网络对于拓展企业思想政治工作覆盖面,增强其吸引力、针对性和实效性,以及新形势下利用创办网站、QQ群、博客等网络载体创新企业思想政治工作模式进行了深入探索与思考.     

增强国有水务企业思想政治工作的实效性分析

在经济全球化和国家综合国力不断增长的大背景下,国有水务企业获得了更加自由和充足的发展空间,在社会主艾市场经济的推动下取得了丰硕的成果.在面对众多机遇与挑战并存的情况下,企业的思想政治工作的加强在提高企业的影响力方面逐渐发挥着举足轻重的作用,是企业各项工作正常开展的必备思想保证.在新形势下,企业的思想政治工作面临着更多的新情况和新问题,如何增强国有水务企业思想政治工作的实效性,使得思想的进步和创新指导企业工作的开展和扩大,在企业界逐渐成为一个备受关注的热议话题.     

人事政工干部如何做好企业思想政治工作

当前,国有企业思想政治工作面临适应深化改革新形势的挑战,这就需要我们认真研究职工思想的新特点,从而使我们的人事政工干部有针对性的开展思想政治工作,在新形势下提升人事政工干部做好工作的有效性,是企业思想政治工作的一个断课题,必须通过结合企业实际,把人事政工干部做思想政治工作的水平提高到适应形势发展的需要,从而推动企业和谐健康发展.     

浅谈新形势下的思想政治工作

在改革开放和发展社会主义市场经济条件下,在不断经过改革洗礼的改制企业,面对员工利益需求的多元化,思想观念的多样化,思想政治工作在导向、方式、方法等方面都面临严峻的考验.如何适应新形势,做好员工思想政治工作,为企业的建设和发展创造一个和谐、文明、融洽的环境,是摆在我们面前的一项重要课题.本文结合胜动集团思想政治工作,论述了新时期新形势下,思想政治工作更需要不断强化和创新.     

如何加强和改进新形势下的企业思想政治工作

新形势下,企业的体制、机制、管理方式和人们的思想观念都发生了巨大的改变.企业的思想政治工作应结合企业的实际,从深化形势任务和改革目的教育,引导职工进一步解放思想,更新观念,不断适应形势发展的需要;眼于理论的创新和机制的改进,加快思想政治工作科学化、现代化;努力在工作方式方法上实现新的转变,开辟思想政治工作的新路子.通过改进和加强思想政治工作使全体员工积极参与、适应改革,为企业的发展、稳定提供强有力的思想保证和精神动力.     

烟草商业企业一线员工思想政治工作探析

烟草商业企业一线员工是连接企业和终端市场的桥梁和纽带,加强一线员工的思想政治工作,既是基础管理上水平的现实需要,也是加快转方式、调结构的必然要求.笔者认为,新形势下做好一线员工的思想政治工作,应该紧密结合企业和基层员工实际,坚持以人为本,做好结合文章,注重统筹兼顾,不断增强新形势下一线员工思想政治工作的针对性、实效性、长效性和系统性.     

思想政治和企业文化两手抓

企业文化与思想政治工作密切相关。高度重视思想政治工作,是我们党的优良传统和政治优势。如何在新形势下加强和改进思想政治工作,寻求思想政治工作的新途径、新方法,是企业面临的一项新课题。以企业文化为切入点,在营造企业文化氛围、树立企业形象和锤炼企业精神之中,思想政治工作,是新形势下加强和改进思想政治工作的有效途径。企业文化建设的内涵指企业在技术因素之外所独具有的价值体系、行为方式、文化积累、文化传统,包括企业价值观念、企业经营理念、企业精神、企业道德、企业行为规范和思想方法等。把企业文化建设与生产经营工作密且相关,与思想政治工作结合起来,通过文化活动方式,把思想政治工作的一些内容以更易为职工群从接受,更易得到企业行政部门实施的方式,融入企业发展各项工作中,使职工把自己对生活目标的追求和企业的发展紧密结合起来,以崭新的时     

科技企业职工思想政治工作的研究与探讨

思想政治工作是经济工作和其他一切工作的生命线,也是我们党的传家宝,同时还是一门综合性的科学。文章介绍了思想政治工作的科学内涵,指出了当前思想政治工作的特点,研究探讨了改进企业思想政治工作的内容、形式和方法以及新时期企业思想政治工作者应具备的素质,对新形势下的思想政治工作具有一定的现实意义。