离退休人员思政工作的胜利实践

世界百年未有之大变局和新冠肺炎疫情全球大流行交织影响,外部环境更趋复杂严峻,国内新冠肺炎疫情防控和经济社会发展各项任务极为繁重艰巨……11月8日,在胜利石油管理局老年服务管理中心东利老年服务部,多名离退休人员一起聆听了习近平总书记在党的十九届六中全会上的讲话.     

难动用储量的胜利实践

正难动用储量也是储量,且难动用不等于不能动用。要想破解就要解放思想,大胆创新,敢想敢干,攻坚克难。禀赋的近义词最通俗的为天赋、天分,属天生一类,娘胎里带来的。言及其他,比如资源禀赋、能源禀赋很大程度上是指老天爷所赐。中东的油气土豪国,原油、天然气储量丰富,且分布集中,地质构造简单,     

思政工作重在创新

四川维尼纶厂创新工作机制、工作方法、活动载体,使基层思想政治工作真正受欢迎、起作用、有实效,形成了心齐气顺、风正劲足的良好氛围。企业思想政治工作的重心在基层,活力在基层。中国石化四川维尼纶厂（以下简称川维厂）党委通过创新工作机制,创新工作方法,创新活动载体,使基层思想政治工作真正受欢迎、起作用、有实效,形成了心齐气顺、风正劲足的良好氛围。     

思政工作添动力

中国石化西北艺石油局党委始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”,充分发挥党建工作在发展中的政治保障作用。为企业发展提供不竭动力。     

思政工作重在创新

企业思想政治工作的中心在基层,活动在基层.中国石化四川维尼纶厂(以下简称川维厂)党委通过创新工作机制,创新工作方法,创新活动载体,使基层思想政治工作真正受欢迎、起作用、有实效、形成了心齐气顺、风正劲足的良好氛围.今年来,川维厂荣获了全国文明单位、厂党委被市国资委授予、五个好党委,被重庆市委授予先进基层党组织等荣誉称号.上下联动的大政工格局为进一步加强基层职工的思想政治工作,川维厂明确提出了企业思想政治工作的主要责任人,是各级党政领导者,从党委书记、厂长到支部书记和车间主任,都有带好职工队伍、管好职工思想的责任,从而形成了党政齐抓共管,上下联动的大政工格局.厂领导班子成员与有关部门负责人定期到对口联系的基层单位,与基层职工近距离接触、零距离沟通,真实地了解广大职工的期盼,用心倾听职工的诉求,面对面地解答职工的疑惑.     

石油工业部钻井工作会议胜利召开

石油工业部于1985年4月11日至20日在中原油田召开了钻井工作会议。参加这次会议的有:全国16个油气田主管钻井工作的副局长、总工程师、工会负责人、钻井处长、局属二级钻井公司的经理、钻井及泥浆工程师;荣获部金牌、银牌、铜牌奖的优质高效钻井队、固井队、井架安装梯队的代表;部勘探开发研究院、石油科技情报所、石油工业出版     

思政工作重在人文关怀

社会生活的急剧变化,企业体制、机制的变革,使企业员工的思想观念、价值取向发生了明显变化。思想政治工作注重人文关怀,这是坚持＂以人为本＂的必然要求。     

企业思政工作的EAP思维

EAP作为思想政治工作的新工具、新载体,为企业思想政治工作注入了新活力,为企业深化改革、转型发展提供了强有力的思想保证。     

思政工作要讲人情味

<正>辽阳石化注重人文关怀和心理疏导,提升企业思想政治工作实效性。辽阳石化公司正处在扭亏增效、推进产业结构调整的重要阶段和第三次创业的关键时期,确保安全环保生产、完成集团公司下达的业绩考核指标任务艰巨。面对新形势、新任务,不断创新企业思想政治工作的途径和方法,注重人文关怀和心理疏导,关注员工的心理健康和心理调试,提高员工的心理素质和精神状况,提升企业思想政治工作实效性,有力地促进企业和谐发展,是企业思想政治工作面临的新课题。     

思政工作重在人文关怀

社会生活的急剧变化,企业体制、机制的变革,使企业员工的思想观念、价值取向发生了明显变化。思想政治工作注重人文关怀,这是坚持＂以人为本＂的必然要求。     

文化建设激活思政工作

<正>构建相适应的文化体系,将思想政治工作与企业文化有机融合,企业才能形成强大的核心竞争力。随着国有企业发展方式的转变,职工价值观多元化、薪酬分配多样化、各种矛盾复杂化,使石化企业思想政治工作面临着新的任务和新的挑战。这就需要通过构建具有石化企业特色的文化体系,将职工在长期的生产管理中培育形成并共同遵循的企业使命、价值观和行为规范,融入到思想政治工作中,促进石化企业永续发展。融合切入点企业文化与思想政治工作具有融合性,相互渗透、相互促进、相互作用;     

掌控油田思政工作态势

<正>加强和改进新时期油田思想政治工作是建设西部大庆的迫切需要,是提升企业管理水平的重要支撑,是构建和谐矿区的必然要求。思想政治工作是国有企业的优良传统和政治优势,是国有企业改革发展稳定的有力保证,是中国特色现代国有企业制度的鲜明特征。随着长庆油田管理体制、运行机制、劳动组织、用工形式等方面的调整变化,员工队伍结构、思想观念、利益诉求等呈现多元的趋势。面对新形势,新情况,思想政治工作要发挥自身工作优势,用科学的理念引导人,用发展的目     

思政工作现代化贵在创新

思想政治工作是一门科学,有其内在的规律性,其基本原理和原则具有相对稳定性和广泛的适用性。但是,社会生活是丰富多彩的,是发展变化的,作为社会的人的思想更加丰富多彩,以人为工作对象的思想政治工作自然是一个复杂的系统工程。作为思想政治工作重要领域的企业思想政治工作,也自然要呈现时代的特征。企业思想政治工作现代化是企业思想政治工作面临的一个新课题,实现企业思想政治工作现代化,唯一的途径在于其自身的创新。     

胜利老区精细勘探方法与实践

胜利老区已进入隐蔽油气藏勘探阶段,勘探目标越来越复杂,勘探难度不断加大,但剩余资源量仍较大,仍可不断获得新的突破。本文从胜利探区的三合村洼陷和车排子地区油气勘探实践出发,分析了老区勘探部署的工作运行机制和对勘探地质工作者的工作要求,全面阐述了"突破疲劳思维、创新理论认识、认识勘探潜力、优选重点区带、抓住关键问题、实现勘探突破"的老区精细勘探的基本方法。胜利老区精细勘探的基本方法应用效果显著,对类似油田勘探具有一定的借鉴意义。     

“我们的思政工作接地气”

正大庆油田重庆分公司做好驻外员工思想政治工作,推进川渝地区实现大场面、大发展。中国石油大庆油田重庆分公司作为24小时连续生产单位,执行少人高效工作原则。员工身兼数职,平均每人负责7～8个岗位的工作。员工的工作强度高、压力大、任务重,生活工作条件相对艰苦,     

石油勘探开发科技工作座谈会胜利举行

在石油战线全体职工认真学习毛主席关于理论问题的重要指示,学习无产阶级专政理论的热潮中,石油化学工业部于五月六日至六月三日,在北京召开了石抽勘探开发科技工作座谈会。 这是一次学理论、讲路线、抓革命、促科技的会,是一次深入开展“工业学大庆”的群众运动,争取科技工作更大胜利的誓师大会。出席会议的代表,满怀革命豪情,决心用马克     

石油地震勘探工作会议胜利召开

在毛主席革命路线指引下,在学习无产阶级专政理论的群众运动深入开展和石油工业发展的一派大好形势下,石油地震勘探工作会议已于今年八月一日在北京胜利召开.参加这次会议的有石油化学工业部有关领导,各油田(局)石油勘探单位的代表以及有关省、市的石油地震勘探工作者约八百七十余人.     

《胜利石油化工》编辑出版工作会议

1979年3月26日,在山东胜利石油化工总厂召开了《胜利石油化工》编辑出版工作会议。参加会议的有总厂领导及炼油厂、第一化肥厂、第二化肥厂、合成橡胶厂、催化剂厂、十化建公司、机修厂、设计院、科研所和乙烯建设工程等十一个单位共二十五名代表。会议由科研所副所长杨铸同志主持,由情报室主任潘德跃同志传达了有关编辑出版工作文件精神,由《胜利石油化工》编辑组的同志汇报工作情况。总厂科技处处长丁     

做好做实新时代思政工作

<正>石油销售公司不断推进党的创新理论的学习,确保思想政治工作始终发挥重要作用。国有企业思想政治工作是维护社会稳定、促进全民团结的重要力量,在基层管理中发挥着至关重要的作用。作为中石化股份公司的全资有限责任公司,石油销售公司致力于原油商业储备、管输和贸易业务的发展,并负责管网改革后原油管道的保留资产的管理,为多家炼化企业提供原油集中采购和销售服务,     

创新思政工作要抓着力点

伴随着改革的不断深入，如何引导职工形成与市场经济相适应的思想观念和生活方式，充分调动职工的积极性、主动性和创造性，倡导文明、科学、积极的理念和态度，这是摆在石油企业思想政治工作者面前的崭新课题。解决这个课题，必须解放思想，转变观念，与时俱进，不断实现企业思想政治工作的创新。