关爱职工生命 呵护职工健康——肥城矿业集团曹庄矿做实职业病防治工作

肥城矿业集团曹庄矿始终把煤矿职业病防治工作作为矿井安全生产的一项重要内容,采取多项措施,提高职工的防护意识,维护职工的健康权益,保障职工的身体健康,促进了企业的健康发展。     

为职工健康做“年检”

近年来,肥城矿业集团曹庄矿从关爱职工生命、保障职工健康的角度出发,把职工的身心健康纳入到管理之中,实行职工健康监护制度,建立了职工健康档案,进行档案化管理。     

一切为了职工生命安全——陕煤化集团陕煤建司苍村煤业公司职业安全健康工作小记

陕煤化集团陕煤建司苍村煤业公司在资源枯竭、开采难度日益加大的发展困境中,始终把职工的职业安全健康放在首位,把一切为了职工生命安全作为发展前提,广泛关注职工职业安全健康,加强职工职业安全健康教育,不断革新生产工艺,打造和谐文明矿区,谱写了一曲关爱职工健康、尽显人文关怀的时代新歌。以人为本——职业安全健康保障的重头戏"生命对于我们每个人来说只有一次!关爱生命,敬畏生命,理应成为煤矿管理者的共识!"该矿党委书记雷健在谈到人本管理和人文关怀时这样说。近年来,该矿以人性化管理为手段,坚持把职业病防治教育作为一项重要内容纳入年度职工安全培训,通过培训督促职工遵守职业病防治法律、法规、规章和操作规程,指导职工正     

曹庄矿细心防治职业病

山东肥城矿业集团曹庄矿把职业病防治工作作为维护职工健康权益的重要保障,采取多项措施,积极预防,细心控制,有效减少了职业病的发生,促进了矿井的健康稳定发展。     

认真做好职业病防治工作

肥城矿业集团曹庄煤矿始终把煤矿职业病的防治工作作为矿井安全生产的一项重要内容,采取多项措施,提高职工的防护意识,维护职工健康权益,保障职工身体健康,促进企业的健康稳定发展.     

关爱生命 呵护健康——曹庄矿做实职业病防治工作

近年来,肥城矿业集团曹庄矿一直把煤矿职业病的防治工作作为矿井安全生产的一项重要内容,采取多项措施,提高职工的防护意识,维护职工的健康权益,保障职工的生命安全,促进企业的稳定发展.     

柴里矿建设职业危害防护屏障

自2010年以来，枣庄矿业集团柴里煤矿工会以与行政签订《劳动安全卫生专项协议书》为抓手，积极参与职业安全健康工作，锲而不舍地协助和督促行政履行协议条款，使八项防治措施、六大安康工程逐一得到落实，为职工构建了坚固的职业危害防护屏障，切实保障了职工的安全健康权益，赢得了职工群众的称赞。     

南屯矿加强职业病防治关爱员工健康

南屯矿始终把维护职工生命安全、身心健康放在各项工作的首位,从源头上维护职工身心健康,大力加强职业病危害防治工作,提高了职业健康水平,保证了职工的身体健康。南屯矿高度重视职业安全健康管理和职业危害防治工作,成立了职业安全健康工作领导小组,制定了《南屯矿职业安全健康管理办法》等制度,配套下发了职业安全健康管理的有关规定,有效保证了职业安全健康工作的顺利开展;积极做好职业危害因素监测及评价工作,对于存在职业危害的场所,适时进行采样监测,必要时随时采样监测,在自检的基础     

为职工健康做"年检"

近年来,肥城矿业集团曹庄矿从关爱职工生命、保障职工健康的角度出发,把职工的身心健康纳入到管理之中,实行职工健康监护制度,建立了职工健康档案,进行档案化管理.     

在推动安全生产中落实工会维权

安全生产是国民经济持续健康发展的保证,维权首先要保证职工的生产安全。安全生产是维护职工合法权益的基础,修订后的《工会法》突出了在社会主义市场经济条件下切实维护职工合法权益的问题。劳动权是建立在维护和保证企业稳定发展之上,只有企业的健康稳定发展,职工才能稳定,职工的劳动权才能得到保障。职工的人身安全、健康保障权,则是建立在完成每月每日、每时每刻和繁重细致的生产任务过程中,因此安全生产是实施维护职工劳动权和人身安全、健康保障权的基础。各级工会组织要从企业生存、发展和职工切身利益出发,提高对安全生产的认识,履…     

职工健康档案 彰显以人为本

在深入学习实践科学发展观活动中,晋城煤业集团长平公司坚持以人为本,从切实维护职工健康权益,进一步落实好职业危害保护措施入手,在为全体职工建立健康档案的基础上,又着手为一、二线井下职工专门建立血压档案,这是该公司继职工健康档案、血型专项档案之后,为员工建立的第三份健康档案,     

柴里煤矿为职工健康买单

为掌握职工的健康状况，消除职工的健康之忧，5月19日以来，柴里煤矿分别组织近2800名女工和470名管理干部进行了每年一次的健康体检。近期，该矿还将组织全矿大规模的全员体检。     

云宁公司认真抓好职业病防治工作

想要让职工快乐工作,首先要保证职工健康工作。冀中能源邯郸矿业集团云宁公司始终把职业病防治作为关心职工身心健康的一件大事,坚持＂预防为主、防治结合＂的方针,围绕单位职业病危害的前期预防、作业过程管理、职业健康监护等重要环     

基于人员-生产-文化的煤矿职业健康管控模式研究北大核心

为了降低煤矿职业健康危害发生率,提高煤矿职业健康管理水平,通过分析当前煤矿职业健康管理问题,提出了基于人员-生产-文化的职业健康管控模式,该模式以职业健康管控网络、管控理念以及职业健康文化氛围为基础,以职业健康零风险为目标导向,通过PDCA循环程序对生产、文化以及人员层面的风险因素进行全面、动态、闭环管控,保证职工的职业健康。通过煤矿员工职业健康危害致因分析,从人员、生产、文化这3个层面说明了进行职业健康风险管控的重要性。煤矿职业健康管控模式的提出,为煤矿职业健康管理提供了新思路,对于煤炭企业有效预防职业病的发生具有指导意义。     

燕子山矿职业健康安全型矿井建设见成效

近年来,燕子山矿在矿井生产大幅跨越的同时,努力改善生产生活环境和条件,切实维护了员工的身体健康。11月20日,刚刚出井的燕子山矿综采队机组司机小唐走进了职工浴室,边洗浴边和工友说,这段时间嗓子不痒了,咳痰的次数也少了,感觉舒服多了,旁边的人也都说是。这是该矿进行职业健康安全管理给员工带来可喜变化的一个缩影。身体不受伤害以打造职业健康安全型矿井为目标,该矿构建了职业健康安全管理体系,明确了安全、生产等六方面64类189项管理制度及701项岗位责任制,逐步建立了一整套科学、系统、操作性强的现代管理规章制度,真正把危害职业安…     

职工健康 企业买单

“喂,这几天你在家歇班还不知道吧,矿上组织一线区队职工进行健康体检呢,今天轮到咱们队了,你赶紧回来吧……”这是日前笔者在河南义煤集团新安矿职工餐厅吃饭时,听到该矿的一名职工正在给同事打电话。     

“以人为本”的完美诠释——记神华宁夏煤业集团职业安全健康工作

企业的根基在职工,职工的根基在健康。神华宁夏煤业集团在12年的发展建设中,始终把职业危害防治和保障职工身心健康作为安全发展的重要内容,作为达到世界一流能源企业的重要体现,作为打造“幸福矿工”工程的重要基础,每年围绕职工劳动保护用品配备、职业安全健康、职工劳动安全卫生等内容,组织开展职工代表专项巡视活动,充分发挥职工代表参与企业民主管理、民主监督的作用,维护了职工的安全与健康权益,实现了让每个职工都成为“幸福神宁人”的承诺。     

职工健康从监护做起

邯郸矿业集团云驾岭煤矿近日组织涉及职业危害工作岗位的850名职工,分批乘坐豪华旅游客车,到30多公里外的邯郸矿业集团职工医院进行年度职业危害情况身体检查。为切实做好职工的职业病防治工作,云驾岭煤矿围绕职业病的前期预防、作业过程管理、职业健康监护等重要环节,健全制度,加大投入,集中治理,有效保证了职工的身体健康。     

警钟长鸣、规范管理是地勘单位安全生产的保障

安全生产是关系到单位和谐、家庭幸福、职工健康的大事,尤其是新疆水利水电地质勘测单位长年工作在新疆的各大河流的中、上游山区,人烟稀少,河谷狭窄,无路可走,条件极其艰苦,安全生产人命关天,安全工作责任重于泰山。如何在保证安全生产的前提下,完成水利水电勘测工作,是地勘单位管理面临的一项重大课题。     

全力打造职业安全健康的“钢筋铁骨”

职业安全健康是企业生产经营的保证,是企业创造效益和实现职工利益的根本前提。兖矿集团东滩煤矿突出“保安全、促发展、增效益、惠民生”主题,把职业安全健康放在各项工作的首位,打造了承担社会责任、尊重职工生命健康的“钢筋铁骨”。