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一、钢铁企业信息化的蓝图一个完整的钢铁企业信息化横向要覆盖供、产、销以及质量、财务、人事、设备维护、项目管理等各个环节,不但覆盖一个企业内部管理,更要实现企业与企业间的协调和管理。纵向应该能从最底层的生产设备、生产线及物料控制系统,一直向上延伸到企业的最高决策层。钢铁企业信息化有三个核心问题:第一个核心问题是质量管理或者叫质量设计,它覆盖物料编码和主数据定义、冶金质量技术规范和过程质量检验等内容,冶金行业的特性集中体现在这里,是钢铁企业构建ERP系统的基础。第二个核心问题是计划,它涉及两个层面的计划:第一… 相似文献
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从2001年开始,中国钢铁企业进入第一拨信息化建设的热潮,企业关注的的是ERP和MES软件供应商的资质、实施的步骤和不同系统之间的功能划分。经过10年的不懈尝试和努力.中国前30大钢铁企业或多或少都开始运用信息系统来管理企业的运作和组织工厂的生产。现在中国钢铁企业面临更深层面的问题:比如,如何通过计划系统协调计划,如何通过系统提高产成品质量。同时,高昂的系统扩展和维护费用也令处于市场低迷期的钢铁企业颇有捉襟见肘之感。 相似文献
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我国钢铁企业产能迅速扩张,2005年粗钢产量达到3.4亿t,成为世界第一钢材生产大国。在全球钢铁市场竞争激烈、经营环境瞬息万变、生产步入顾客导向化方式的背景下,我国钢铁企业要想快速适应客户需求,把自身做大、做强,就需要信息技术的支持。因此,应用、开发ERP信息化系统已成为钢铁企业发展的必由之路。根据在应用ERP方面处于领先地位的钢铁企业的经验,促进我国钢铁企业应用ERP必须采取有效的对策:重用首席信息官(CIO)负责实施;加强企业变革管理;谨慎地进行业务流程重组;强化ERP项目中的人力资源管理等。 相似文献
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作为能源消耗大户,节能降耗已成为钢铁企业的共识,它不仅可以降低企业生产成本,提高市场竞争力,而且有助于减少有害物质排放,产生巨大的生产和社会效益。结合某钢铁厂节能降耗工作的开展情况,从专业管理、循环利用、技术改造及生产管控四个方面,探索了钢铁企业节能降耗工作的方向和重点。 相似文献
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钢铁企业是重资产企业,长流程钢铁企业知识产权运营的第一要务是支撑企业的生产经营安全,为企业运营提供保障。高价值专利是支撑制造型企业的生产经营安全的基础。以长流程钢铁企业为例,就长流程钢铁企业高价值专利培育进行初步探析。 相似文献
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电力是能源的一种,是钢铁企业生产的基本动力。充分发挥电力能源的作用是节电的根本途径。本文仅就钢铁企业节电的问题加以探讨。一、钢铁企业用电概况钢铁企业是电能消耗的主要用户,耗电值在全国各企业中占第二位。从钢铁企业目前供用电情况的分析来看,存在三个特点:一是耗电量值大。就拿鞍钢来说,年总耗电量占东北电网总耗电量的百分之 相似文献
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[本刊讯]今年是由中国企业联合会、中国企业家协会连续第10次向社会公布“中国企业500强”和“中国制造业企业500强”排名.钢铁企业有5 5家入围“2011中国企业5 00强”这5 5家企业营业收入合计为32702亿元,占全部500强企业营业收入累计总额的9%.从2004年开始到2011年,入围中国企业500强的钢铁企业,分别为57、60、71、89、89、65、58、55家,虽然中国企业500强入围底线从2004年的30.6亿元增加到2011年的144.56亿元,钢铁企业入围中国企业500强的企业营业收入平均值从145.01亿元增加到594.59亿元,7年增加了450亿元,环比提高24%,500强中全部企业营业收入环比提高22%.换言之,中国企业500强中钢铁企业的营业收入增速高于其他企业.由于2011年入围门槛提高幅度很大,企业个数比上年减少了3家,营业收入平均值却提高了145.21亿元.入围企业个数最高的年份是2007年和2008年,达到了89家企业.这些充分展现了我国钢铁企业的实力和潜力,我国钢铁企业有希望有能力做大做强. 相似文献
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钢铁企业建立现代企业制度的难点和对策研究柳克勋新中国的第一部“公司法”已开始施行,这标志着我国企业改革从偏重放权让利的政策性调整阶段,转到着力进行企业制度创新阶段,现代企业制度在中国正式出台了。我们冶金工业是竞争性行业,国有大中型钢铁企业是国家基础产... 相似文献
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国内钢铁企业市场环境的变化
中国钢铁行业的飞速发展是在改革开放之后开始的,2007年中国钢产量达到5亿多吨,在不到30年的时间里,产量增加了十多倍,而中国钢铁企业经历了从计划经济、市场经济到全球经济的三个发展过程,其间的巨变给快速发展的钢铁企业提出了严峻的挑战,为了应对不同市场环境的挑战,企业管理重点、创新重点也在不断调整和发展,企业信息化建设的重点也随之进行着相应变化。 相似文献
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按照中国钢铁工业协会的要求,钢协企业法律事务分会和法制日报社共同举办首期钢铁企业法定代表人新《环保法》学习研修班,组织钢铁企业法定代表人进行环保法律知识培训。这是钢铁协会成立以来,第一次组织对钢铁企业法定代表人的学习培训。钢铁协会为什么组织这次学习培训,而且选定新《环保法》为学习内容,并请特大和大型钢铁企业的法定代表人参加学习培训,请法律分会和法制日报社从法律的角度进行培训? 相似文献