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<正> 去年九月,中央工作会议作出了“关于搞好大中型企业”的决策,为企业经营者创造了非常有利的条件。这里,结合近年来自身工作的体会,就如何增强与提高企业活力及企业活力的源泉——职工群众的积极性问题,谈点个人的看法。一、调动职工积极性的两个动力社会主义企业生产状况的好坏,经济效益的高低,固然受市场、资金、原材料等多种因素的影响,也有领导班子、职工队伍素质等人的因素,但关键还在于如何调动职工的社会主义劳动积极性。那么,社会主义企业应当靠什么来调动职工的积极性呢?我认为:一是靠贯彻社会主义的物质利益原 相似文献
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本文介绍了鹤壁市橡胶厂,为调动职工的生产积极性,工资奖金的具体分配办法及在具体实施过程中的经验和方法。通过强化管理,使企业的效益大幅度提高。 相似文献
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人力资源是企业生产的第一资源。有效的绩效管理是提高企业人力资源素质的关键一环,是企业人事决策的重要依据。建立科学的绩效管理体系是克服绩效考核弊端的根本出路,是绩效考核的生命线。 相似文献
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人力资源是企业生产的第一资源。有效的绩效管理是提高企业人力资源素质的关键一环,是企业人事决策的重要依据。建立科学的绩效管理体系是克服绩效考核弊端的根本出路,是绩效考核的生命线。 相似文献
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企业职工积极性是职工进取向上，努力工作的思想和表现：是企业各类人员作为一个整体而发挥出来的综合效应；是一种巨大的物质力量，因此调动企业职工的积极性，是搞好企业的重要环节。 相似文献
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<正> 近几年来,天津油漆厂在推行企业内部经济责任制方面,不断探索,勇于实践,在广度和深度上有了新的发展,在内容和形式上有了新的突破,使得以承包为主的多种形式的经济责任制日趋完善。目前该厂共实行12种经济承包形式,并在厂内实行内部银行管理,划小核算单位,实行内部核算,有效地保证和方便了各项承包形式的实施。该厂在深化改革的实践中,不吃现成饭,不怕担风险,一切从搞活企业着眼,一 相似文献
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去年三、四月份以后,原局党委副书记沈祖耀同志带领干部处、科技开发处有关同志,对我局合成树脂研究所、塑料研究所、农药研究所和上海溶剂厂的知识分子工作进行了调研。调研组以合成树脂研究所为主深入听取意见,总结经验,分析问题,并组织“三所一厂”互相进行了交流。调查分三个阶段进行:一是召开中层干部、中级职称的专业技术人员会议,提高科技人员的思想认识;二是召开不同层次的知识分子座谈会和谈心活动,认真地听取他们对知识分子工作的意见和要求;三是在听取意见,总结典型经验,分析问题的基础上,为化工系统召开知识分子工作大会作了准备。 相似文献
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化机教研室现有二十名教师,担负着化工机械专业两个本科班和一个专科班的专业课教学工作,以及实习环节和毕业论文的指导工作,教学任务相当繁重。由于众所周知的原因,教研室的现状仍存在一些不尽人意之处。其主要表现在如下几个方面: 其一,教师的年龄结构不够合理。二十名教师中,有六名是近两、三年毕业的青年教师,而其他教师的年龄都在四十五岁以上,其中,大多数已超过五十岁。 其二,教师的知识结构与现代科学技术的最新进展不能完全适应。当今化工机械学科中的某些实际问题,单凭主干专业 相似文献
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几年来,我们在工作中体会到,要搞好教学,提高教学质量,必须发挥教师和学生两方的积极性。教师在教学中要起主导作用,这是不言而喻的。老师按着高等工业学校《化学课程教学基本要求》的内容去吃透教材,重点突出,条理清楚地给学生讲授,这是搞好有机化学课的一方面。但是这并不够,如果只是教师单方面努力,而学生对此不感兴趣,不论教师讲的多么好也无济于事,不能达到提高教学质量的目的。 相似文献
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根据普通中学学生学习成绩差的多方面原因,采用了下列做法:一、加强化学学习目的教育,激发兴趣,调动学生积极性。二、适当增设探索性实验,发展学生的智能,培养学生的能力。三、因材施教,加强个别辅导。几年的实践证明,把加强双基的目的确定为培养学生的智力与能力,在实验课中重视验证性实验的教学,也重视探 相似文献
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研究生教育作为我国高等教育的最高层次,受到了党和国家及全社会的关注。为了培养出合格的又红又专的高级专门人才,需要进一步加强研究生的政治工作,切实搞好研究生经常性的政治学习和思想教育。在这方面我们的作法和体会是: 相似文献
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孙建强 《中国石油和化工标准与质量》2011,31(2)
本文针对如何提高企业职工工作积极性的问题,提出了从员工的创新性、知识性两个方面上分析影响企业职工工作积极性的一般因素。其次,通过企业内部机制转换激发企业职工工作积极性。 相似文献