聊聊阿里的内部创新机制——赛马

基业无法长青,公司总会被打败,但也可以是自己打败自己,这就需要鼓励创新、容忍犯错。为了让公司持久保持有活力和创新能力,淘宝内部的赛马机制成为创新源头。     

简单的设计

什么是简单？很多时候我们把简单和简洁混淆成一个概念,以为简单就是使用尽量少的视觉元素。其实不然。简洁和简单关注的角度不同。简洁强调的是“洁”,是干净;而简单强调的是“单”,是不复杂、容易——容易获取、容易理解、容易使用。     

程序员的生涯规划

或许是因为我两年前那篇至情至性、笑中带泪的“程序与香鸡排”一文触动了主编心中的辛酸无奈,所约稿的程序员的生涯规划主题我觉得再适合我不过了,我有一箩筐的话想说。     

私有云的细节

作为具有丰富工作经验的云计算从业人士,本文作者指出“细节是魔鬼”,忽略细节可能会导致严重的后果,这句话同样在私有云领域适用,并从省钱和产品两方面进行阐释,提醒读者注意私有云的细节,且给出了应对建议。     

保证技术团队的稳定

作为一个IT人,我可以亳不避讳地说,技术团队的管理相比其他类型团队的管理工作,难度都要大得多。理由其实很简单。     

创业团队的招聘与留人

对创业公司来说,招聘仅仅是获得人才的第一步,招到合适的人非常重要,但留住人更加重要。传统招聘网站社招和校招两条路以外,创业公司还需要探索其他的招人途径和留住人的方法。     

“永久项目”的乐趣

我想,富有创造性的人心中多数会有一个“永久项目”,一个看似不靠谱却又挥之不去的项目;一个坐下休息就会想到它的项目;一个很难想象如何启动它,但更难想象如何忘掉它的项目;一个有了时间、金钱、能力……你完全可能去做的项目。     

提到监控，我想到的

监控是几乎每个系统管理员的必修课,尽管其实现方法大相径庭,但目的基本一致。在本文中,作者分享了自己多年积累的一些经验和思考。     

在家办公的利与弊

对软件技术工作者来说,办公的场所对工作效率似乎并没有大的影响——毕竟,大部分软件工程师给人的印象是埋头于电脑前,似乎只要给他们一台能够连上Internet或是公司VPNA9电脑,他们就能产出我们期望的代码。     

智能手机的半程冠军

当技术、创意的优势在前半程消耗殆尽时,移动设备的下半程比赛拼的就是实力和信念了。     

设计师的创客梦

大学时曾去过一次云南,丽江的青年旅舍熙熙攘攘。不过有几个驴友朋友却带我去了一家香格里拉县城外的青年旅舍——老谢车马店青年旅舍,这家旅社的周围真可谓是“荒无人烟”。     

TML5回首，在你的时代到来前

HTML5诞生巳7年,一路饱受争议。2014年底,W3C（万维网联盟）将正式发布HTML5定稿版本。在HTML5定稿前夕,我们来回顾一下HTML5这些年来的发展历程,以及它曾如何给人希望,又令人失望,未来是否能重新崛起？     

如何成为优秀的程序员？

作为程序员,价值的实现不是通过你知道些什么来衡量,而是通过你做出的设计来衡量。虽然两者之间存在联系,但并不相同。那么,如何才能成为伟大的程序员？     

解读优秀分析专家的五大特质

随着大数据的火热,分析专家也在众多行业中脱颖而出,赢得了极大的关注。本文将结合实例解读优秀分析专家的五大特质的重要性,这些特质分别为承诺、创造力、商业头脑、演讲能力与沟通技巧、直觉。     

向上管理：管理自己的老板

为什么有人在台下聊天能滔滔不绝,而一上台发言就磕磕巴巴无所适从？尽管可能面对的人群未变,但“走上台”也就意味着这种平等、亲密的关系被打破。和老板相处之道也类似,越是将老板放在高高在上的位置,如同图腾一般,你就越无法和他有正常的关系。     

2014年，移动开发的“春天序曲”

国内移动开发服务日趋成熟是我们愿见的趋势,2014移动开发已经在轻快的序曲中拉开帷幕。     

给技术人上的管理课：控制和计划

在开始讲任何的细节之前,我想先谈谈为什么要写这样的系列文章。众所周知,从事专业工作的人士,无论挂着什么样的头衔,就其日常工作的根本性质而言,基本上可以分为两大类,不妨就称为技术人和管理人吧。不用说,他们分别从事着的当然就是技术工作和管理工作。有关这两者的区别,说法很多。但说到底,它们之间的根本区别在于技术工作的对象是物,而管理工作的对象是人。     

Ruby：红宝石璀璨背后的内敛 记RUbvConfChina2013

10月26—27日,RubyConfChina2013在北京举行,这同时也是第五届Ruby中国技术大会,参会人数超过了500人。来自世界各地的最顶尖的Ruby开发高手,为国内所有关注Ruby、使用Ruby、     

Wired

液体即可接收无线信号,接收效果比一般的金属杆更好。Chamtech天线配上路由器即可与光纤网络通信、接收目标卫星的信号、与附近节点建立菊链,为创建低成本宽带Wi—H热点Mesh网带来可能。     

不要再如此疲劳地工作了

现在我每周工作的小时数在整个职业生涯中是最少的,而我却从来没像现在这么高产。以前,我们都陷进了下面这些不理性的思考方式中。_如果不在工作上超出对手,我就会被他们击败。