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相似文献
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1.
目的 :研究ICU护士重症监护基本护理能力及其影响因素。方法 :选取本院2017年3月-2018年3月期间ICU护士60名作为主要研究对象,使用问卷调查的方式对护士在护理工作中的基本能力进行评估。结果 :对护士进行综合能力评分可知,评分最高的护士为基本护理能力,最低分为临床护理能力,从护士的护理对比上能够看出,差异具有统计学意义(p 0.05)。从上述的评分结果可知,护士在护理工作中的基本能力与工作年限与工作经验有直接联系。结论 :重症监护质量影响着患者的康复出院率,加强重症监护病房护理风险管理,提升护理人员的护理质量,这对提高医院的服务质量以及患者的满意度、认可度具有重要意义。  相似文献   

2.
随着医学科学和技术的不断发展,医学-护理模式的不断转变,医疗市场竞争不断激烈,导致人们对医院和护理工作质量的要求越来越高,护理模式已不仅是对患者的躯体进行护理,而是从疾病的躯体护理向心理、社会、人文等多方面整体护理模式不断转变,护士综合素质成为评价护理质量高低的重要标准。本文对如何加强护士素质,提高护理质量进行了总结。  相似文献   

3.
当今社会肿瘤科护士所面临的工作压力是多面的,采取何种对策才能及时有效的缓解各种压力,已经成为肿瘤科护士必须面临的一个问题。  相似文献   

4.
我院急诊科晨间护理存在有护士工作积极性低,护士与患者之间的沟通过少等问题。长此以往,出现了晨间基础护理不达标,护理质量日渐下降的情况。经我院领导集体研究讨论,制定出了关于晨间护理的改善措施,使护士在晨间主动护理查房,强化服务意识,改善病室环境,提高患者对护理工作的支持度与信任度。  相似文献   

5.
探究不同层次护士重症护理思维能力的评估与管理对策。方法:选取我院重症科室的护士共20名进行思维能力的评估、了解其护理过程中的病情分析能力、资料收集能力、灵活处理能力、药理医学的基础专业能力、心态以及沟通能力、责任意识等,综合结合临床上患者的反馈、护理的效果、护士的日常表现,考察中的评分等,对护士进行评估,对照不同学历、年龄、就职时间、职称等不同层次的护士进行评估对比。结果:学历层次中学历较高的护士总体的护理灵活反应度较高;职称高的护士工作中积极性与责任意识较强;就职时间较长的护士处理常规问题较为全面化;年龄相仿的护士之间护理效果差异不大。不同层次的护士之间自身情况无统计学差异(P0.05),评估结果对比具有统计学差异(P0.05)。结论:针对不同层次的护士进行定期的评估,可在重症护理中强化护士的工作责任意识,提高工作热情与专业的自主学习意识,实现了分层化的管理,对症下药的提升了护士的能力,也强化了重症护理的有效性。  相似文献   

6.
随着医学科学的快速发展,人们的健康需求和维权意识的不断提高,特别是随着二胎政策的开放,儿童的数量急剧增多,这些都对儿科护士的要求越来越高,儿科护理面临的考验越来越严峻。在全国深入开展优质护理服务工作的同时,如何利用好现有护士资源,合理发挥不同层次护士的作用,给每例患儿提供安全、优质的护理是儿科护理管理者必须思考的重要课题~([1])。所集妇、产、儿科为一体的三级甲等专科教学医院,面临的挑战尤为严峻。我科在护理部的领导下,对科室护理人员采用多种教学方法交叉进行分层培训,其中,"尝试错误"教学法在实践中取得不错的效果,下面将具体实施方法介绍如下。  相似文献   

7.
陈妙娟 《江苏纺织》2006,(12B):64-65
我20岁从卫校毕业参加工作,做了10年护士。其间的辛苦只有做过护士的人才能体会。身体的疲劳还是次要的,最难受的是精神上的压力。  相似文献   

8.
静脉输液是护士基础护理操作中的重要内容,也是临床疾病护理中的重要手段。据不完全统计,静脉输液操作占社区卫生服务中心门诊护理操作的90%以上。以老年患者为多数,因此静脉炎的发生率不断增高。  相似文献   

9.
目的 :探讨风湿免疫性疾病患者行精细化护理的临床效果。方法 :选取我院风湿免疫性疾病患者2017年2月-2018年2月收治的130例患者为对象,随机分成观察组与对照组,前者行精细化护理、后者行常规护理,对比两组护理质量、患者护理满意度。结果 :观察组护士不良情绪发生率低于对照组护士、护理满意度高于对照组患者,差异显著具有可比性(P 0.05)。结论 :风湿免疫性疾病患者中推行精细化护理方法,可以凭借护士长的经验、技巧等患者护士的不良情绪、心理压力,提高护士工作的积极性,进而提高护理质量与患者满意度,具有临床推广价值。  相似文献   

10.
目的 :探讨外科护理管理中行护士长人性化管理的临床效果。方法 :选取我院外科2017年2月-2018年2月收治的130例患者为对象,随机分成观察组与对照组,前者行护士长人性化管理、后者行常规护理,对比两组护理质量、患者护理满意度。结果 :观察组护士不良情绪发生率低于对照组护士、护理满意度高于对照组患者,差异显著具有可比性(P 0.05)。结论 :外科护理管理中推行护士长人性化管理方法,可以凭借护士长的经验、技巧等患者护士的不良情绪、心理压力,提高护士工作的积极性,进而提高护理质量与患者满意度,具有临床推广价值。  相似文献   

11.
目的:分析外科护理工作中的不安全因素以及安全防护。方法:选取2018年4月-2019年3月间在我院外科从事护理工作的外科护士34名作为本次观察对象,按照随机数字表法将其分为试验组与对照组,每组各17名。对试验组护理人员采取相关专业知识、护理技巧以及技术操作能力等知识培训,对照组护理人员不接受任何培训,对两组的护理满意情况以及护理缺陷进行对比分析。结果:试验组护理人员的各项护理缺陷发生率均低于对照组(p0.05);且试验组的各项护理满意评分均高于对照组(p0.05),差异显著。结论:对外科护士加强相关专业知识、技术操作进以及护理技巧,可有效较少护士在工作中的护理缺陷,提高护理质量,效果较为显著,可供临床借鉴。  相似文献   

12.
目的 :分析护士分层级管理模式对提高护理管理质量的作用。方法 :选取2016年8月至2018年月期间于我院参与护理工作的52名护士进行研究,随机数字表分为常规组(n=26)和分层组(n=26),分别采取常规护理管理模式和分层级管理模式,比较两组护理管理质量及患者护理满意度。结果 :分层组护士基础护理、病房管理、健康宣教、护理操作、安全管理质量评分均高于常规组护士(P 0.05),分层组患者护理满意度评分为(94.25±1.25)分,高于常规组患者(P 0.05)。结论 :采取护士分层级管理模式可促进护理管理质量提高,并改善护患关系。  相似文献   

13.
近年来,人们法律意识的不断提高与护士法律意识的相对不足,形成了鲜明的对比。随着医疗事故处理条例的正式实施,保护了病人和医疗机构及其医护人员的合法权益,维护医疗秩序,保障医疗安全,促进医学科学的发展。护理工作在医疗工作中占据重要地位,护士应认真学习医疗事故处理条例和相关的国家法律法规,用法律规范自己的行为,预防医疗事故的发生。  相似文献   

14.
目的:研究在门诊急诊输液室护理管理中护士优化组合的应用及效果。方法:对我院护士于2016-2017年开始进行优化组合,并从2015-2016年随机排班的护士选择部分进行对照,比较优化组合前后护士的工作效率以及患者的满意度。结果:护士经过优化组合后的工作效率,差错控制能力都比较强,患者信箱中满意评价大幅提高,均比普通对照组高。结论:护士优化组合应用在门诊急诊输液室护理管理中,可以明显改善护士的工作质量和效率,值得大力推广。  相似文献   

15.
近年来,随着社区的发展,它在为人们带来便利的同时,其对护士及专业人员的需求也在不断上升。纵观近十年来的发展,一些社会护理岗位数量在不断上升的同时,但护士及专业人员的供应并不足,而在相关的法律和体系建立上还落后于国外,许多社会护理站也是近年来才修建起来的,其规模和专业化程度都有待提高。因此,研究社区护理需求与社会护士培养方向具有重要意义。  相似文献   

16.
随着现代医院建设设计理念的不断深入和发展,加上现代化科技在医院建设中的应用,带给医院的是更高效的医疗手段、更舒适的医疗环境和更人性化的服务。尤其是作为护士这个特殊的医疗群体,对于建设上的设计和科技上的改变更能感同身受。文章将从护理的角度,分析作为一个建设者,如何更好地优化相关设计、设置相关功能以方便护士们开展相关工作。那么,带给护理工作的便利设计和设施主要有哪些呢?  相似文献   

17.
要探讨儿科护理中护理安全的影响因素及防范对策。方法针对我院儿科病区2016年4月到2017年5月期间收治的患儿共计90例进行研究,对儿科护理安全影响因素进行阐述,并提出应对的防范措施以供参考。结果对儿科病区实施积极的护理安全管理,对护士进行积极的专业技能培训,能明显提高护理工作整体质量,降低意外事件发生率。结论护士在工作中一定要注重自身素养和综合能力的提升,全面树立为患者全心全意服务的意识,并且能明白到自身工作的重要性,认识到儿科患儿服务对象的特殊性,善于利用自己所学的心理学和护理学的知识,真正从实际工作出发,为患儿提供更加针对性的优质服务,全面提升工作的质量,降低工作中的失误。  相似文献   

18.
通过在临床中亲身护理的一例骶尾部4期压力性损伤的个案护理,介绍了伤口评估、处理方法和新型敷料在压力性损伤护理中的应用,准确的伤口评估方法和新型敷料的应用在压力性损伤护理中尤其重要。  相似文献   

19.
目的 :为了有效地回避在护理肿瘤患者时的相关护理风险,降低不良事件的发生率,防范和减少护理纠纷,为病人提供安全的、有序的、优质的护理服务。方法灵活使用风险评估工具,制定护理风险管理计划,明确护理风险管理职责,规范重点环节的管理,制定相关的安全管理规定,使用相关的护理安全提示单,不断加强护理业务质量建设,加强护理物品、仪器的应用与管理,培训护士风险防范的意识和能力,持续质量改进。效果使护士熟练使用风险评估工具,降低了护理不良事件的发生率,减少了不良事件的种类和数量,减少了护理纠纷的发生。结论实施有效的护理风险管理,提高了护士对于风险防范的意识,能够预先筛查出高风险患者,及早发现病情变化,便于提前采取预防措施。对于预防护理安全隐患的发生,减少护理纠纷起到了重要的作用。  相似文献   

20.
急诊科是医院容易产生医护纠纷的重点区域,代表着医院整体服务质量和服务能力水平。急诊科患者的病情通常比较急,以危重病人居多,对护士护理专业技能和服务能力的要求比较高。本文从急诊科护理出发,分析急诊科护理纠纷出现的主要原因,从而给出具体的护理防范措施,提高护士护理能力,降低护理纠纷的发生率。  相似文献   

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