浅谈企业廉洁文化建设

说到企业廉洁文化建设,一般人会想到约束、制度、说教,很少从文化层面去理解认识,这也许就是企业在加强党风廉政建设、反腐倡廉的宣传、教育和制度建设方面虽然做了很多工作,但是,腐败现象仍有发生,成效不大。因此,要充分发挥文化的影响力和教育作用,把企业廉洁建设工作内容和形式向文化层面延伸,这就是提倡企业廉洁文化的宗旨。     

云南省企业首家廉洁教育基地

正2月24日,随着第一批参观人员走进云南电网廉洁教育基地,云南电网公司反腐倡廉警示教育活动拉开了帷幕,公司本部全体党员干部员工近400人观看了反腐倡廉教育片,并分批参观了新落成的廉洁教育基地。云南电网廉洁教育基地在云南省企业当中尚属首家,集古今清廉故事、正反案例以及公司系统各单位廉洁文化建设为主要内容,主要由序厅、史鉴清廉、以案明法、光彩人生、风清气正五     

廉洁教育“微课堂”的实践与创新

<正>廉洁教育是党风廉政建设和反腐败工作的基础性工作,是开展反腐倡廉的固本之举,是从源头上预防和治理腐败的重要途径之一。廉洁教育"微课堂"是廉洁教育的一种创新形式,活动时间"简短",课程内容"精炼",课堂形式"活泼"。     

挖掘地域廉洁文化元素——谈创新反腐倡廉教育工作的对策

海南的地域文化是中国传统文化的组成部分,其中的廉洁文化元素对海南影响至深,继承、挖掘、发扬这种地域文化特色,与新形势下海南电网公司的反腐倡廉教育工作结合,为教育工作创新提供一条新思路。     

“三全三无”廉洁文化建设探析

大连供电公司始终把反腐倡廉工作放在突出的位置上,多年来,创造了许多成功的做法和先进的经验,其中"三全三无"就是在形式、内容和载体等方面进行了探索与创新,形成了独具特色的廉洁文化。所谓"三全三无"廉洁文化机制就是通过不断加强全员思想道德建设,做到教育无缺失;不断加强企业全方位制度约束,做到管控无缝隙;不断加强全过程超前防范,做到监督无盲区。     

挖掘地域廉洁文化元素——谈创新反腐倡廉教育工作的对策

海南的地域文化是中国传统文化的组成部分,其中的廉洁文化元素对海南影响至深,继承、挖掘、发扬这种地域文化特色,与新形势下海南电网公司的反腐倡廉教育工作结合,为教育工作创新提供一条新思路。     

浅谈供电企业廉洁文化建设

廉洁文化是指凝结于人们廉洁行为中的知识、信仰、规范、价值观和与之相适应的生活方式、文化评价。廉洁文化是文化建设和廉政建设相结合的产物,是企业文化建设的重要组成部分,是提升供电企业党风建设和反腐倡廉工作的有效载体和重要抓手。     

浅谈电力后勤企业的康洁文化建设

胡锦涛总书记在中央纪委第三次、第五次、第六次全会上反复强调,要把廉洁文化建设作为建设社会主义先进文化的重要内容,纳入反腐倡廉宣传教育这个基础性工程之中,面向全党全社会,广泛发动,建立健全领导体制和工作机制,形成反腐倡廉教育的整体合力。电力后勤企业作为电力企业中不可缺少的一部分,其廉洁文化建设是电力企业廉洁文化建设的组成部分,在企业三个文明建设中占有重要地位。电力后勤企业如何建设体现自身特点的廉洁文化这个新课题就摆在了我们面前,笔者就电力后勤企业廉洁文化建设谈几点看法。1.对电力后勤企业廉洁文化的认识廉洁通常有二义一指不损公肥私;二指不贪污。一般来说,“廉洁”是一个社会所提倡和认可的行为。廉洁文化是一种崭新的文化,是中国先进文化的重要组成部分,它不仅对人们树立正确的世界观、人生观、价值观,提升思想境界,起到了积极的作用,而且对弘扬正气,促进廉政,鞭挞腐败起到了积极作用,在加强党风廉政建设和反腐败斗争中有着极其重要的作用。企业廉洁文化,是企业员工关于廉洁的知识、信仰、规范和与之相适应的生活方式、社会评价,它是以廉洁为思想内涵、以文化为表现形式的一种企业文化,是企业廉洁建设与文化建设相结合的产物。电力后勤企业...     

强化思想建设 筑牢反腐倡廉第一道防线

2011年,云南电网公司各级纪检监察部门认真履行职责,围绕中心工作,深入学习贯彻十七届中央纪委六次全会精神、《廉政准则》和《若干规定》,深化反腐倡廉教育和廉洁文化建设,进一步提高了领导干部廉洁从业和依法经营自觉性;贯彻落实网公司惩防体系基本框架,推     

风清气正促创先

正今年是公司全面创先落实年,工作任务艰巨、机遇与挑战并存,新的形势对反腐倡廉工作提出了更高的要求。2月18日,云南电网公司召开2014年党风建设和反腐倡廉工作会议暨廉洁从业研讨班,旨在贯彻落实十八届中央纪委三次全会、南方电网公司党风建设和反腐倡廉工作会议精神,深化反腐倡廉建设,加强依法经营,促进廉洁从业。本次会议以视频方式召开,公司系统共设140个会场。会上,陈允鹏董事长强调,每一位干部员工,特别是各单位"一把手",要做到"四个并重":依法经营与业务发展并重、制度建设和制度执行并重、组织监督与干部自律并重、抓教育与惩处并重。     

“阳光行动”让供电所运行更透明

<正>2014年,寻甸供电有限公司围绕全年工作目标,加强供电所反腐倡廉建设,坚持向管理要廉洁、以廉洁促管理。以金所供电所为试点,开展了四个"阳光行动",守牢了廉洁底线,让"诚信做人、规矩做事"的行为理念植根于员工心中,推动了供电所反腐倡廉建设更上一个新台阶,保障了公司生产经营目标的全面实现。     

县级供电企业改革发展时期反腐倡廉建设的思考

当前,国家电网公司系统稳步推进"三集五大"体系建设,县级供电企业在体制、机制、员工利益等方面面临较大调整。在企业改革发展的攻坚时期,切实加强反腐倡廉建设,坚决惩治和有效预防腐败尤为重要,必须高度重视、常抓不懈,坚持"三个融入"(中心工作、生产经营、业绩考核),突出"三个重点"(文化引领、警示教育、制度建设),做到"四个统一"(认识、领导、规划、推进),构建员工廉洁从业"心到"与"身到"深度融合的良好格局。     

反腐倡廉建设必须以加强党员领导干部道德修养为预防重点

贵州电网公司一直高度重视反腐倡廉建设工作,重视党员领导干部道德修养,以多种形式开展党员领导人员廉洁从业教育,贯彻十八届中央纪委全会、中央企业反腐倡廉建设工作会议精神,落实公司反腐倡廉建设工作会议有关部署,加强自身道德修养,使大家在认识上和思想上筑起拒腐防变的堤防。     

以“三个坚持”夯实企业健康发展基础

正党的十八大以来,中央以零容忍态度惩治腐败。与此同时,电力体制改革深入推进和政府监管、社会监督力度不断增强,对供电企业党风廉政和反腐倡廉工作提出了更高的标准、更严的要求。近年来,国网九江供电公司以促进权力运行公开透明、廉洁高效为核心,以"三个坚持"为着力点,综合运用制度、监督、教育等措施手段,狠抓责任落实,着力构建"五防三控"廉洁风险防控机制,促进企业持续健康发展。     

电力企业廉洁文化建设的实践与探索

党的十七届六中全会通过了《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》,强调要“深入开展反腐倡廉建设,推进廉政文化建设”,对廉政文化建设提出了新的更高要求。南方电网公司高度重视廉洁文化建设,成立之初就明确提出了“清白做人,干净干事”的廉洁理念。广西电网公司通过开展廉洁文化“五结合五融入”、“567工程”和“一企一特色家家出精品”等丰富多彩、员工喜闻乐见的廉洁文化活动,有效地将南网公司中长期发展战略落地,凝聚了人心,推进了创先一体化等各项工作。     

搞好供电企业廉洁文化教育的几点思考

廉洁文化建设是一项长期的系统工程。可以说,廉洁文化建设是对员工的最大福利,是对家庭的最大关爱,是对电力资产的最大保护,是一种高尚和谐的文化,是一个集文化传承、理论研究、制度创新和工作实践于一体的科学体系。加强廉洁文化建设,贵在实践、重在教育。因此,牢固树立思想为先、教育在前的指导思想,贴近基层工作实际、贴近员工思想实际,深入开展廉洁文化教育活动,并在实践中丰富教育内容、改进教育方法、提高教育效果,努力培养员工廉洁文化意识,营造廉洁文化建设氛围,为稳步推进基层廉洁文化建设奠定坚实的思想基础。     

防控廉洁风险擦亮“形象窗口”

正供电所处于供电企业管理链条的末端,是直接服务于广大客户的"形象窗口",抓好供电所反腐倡廉建设,是企业品牌形象塑造和整体管理水平提升的关键所在。曲靖麒麟供电局在基层供电所廉洁建设中,以《云南电网公司供电所反腐倡廉建设工作指南》为蓝本,借鉴安全生产风险管理体系的思想,基于岗位职权和业务流程开展廉洁风险辨识和防控工作,全过程念好"教""查""控"三字经,不断强化制度落地、常态开     

搞好供电企业廉洁文化教育的几点思考

廉洁文化建设是一项长期的系统工程.可以说,廉洁文化建设是对员工的最大福利,是对家庭的最大关爱,是对电力资产的最大保护,是一种高尚和谐的文化,是一个集文化传承、理论研究、制度创新和工作实践于一体的科学体系.加强廉洁文化建设,贵在实践、重在教育.因此,牢固树立思想为先、教育在前的指导思想,贴近基层工作实际、贴近员工思想实际,深入开展廉洁文化教育活动,并在实践中丰富教育内容、改进教育方法、提高教育效果,努力培养员工廉洁文化意识,营造廉洁文化建设氛围,为稳步推进基层廉洁文化建设奠定坚实的思想基础.     

廉政从业从“心”做起

<正>《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的颁布实施,是新形势下坚持党要管党、从严治党,加强对党员领导干部教育、管理、监督的现实需要,是加强反腐倡廉制度建设,完善惩治和预防腐败体系的     

基于廉政教育基地的反腐倡廉教育立体网络研究

分析了反腐倡廉教育存在的问题,提出了依托廉政教育基地,从个人、家庭、单位多方面渗透,通过岗位工作、业余生活、网络等新媒体多角度,构建全方位立体式的反腐倡廉教育网络,并结合培训课程设置、廉政文化、远程教育平台应用以及新媒体对廉政教育载体进行了创新研究,增强了反腐倡廉教育实效性,提高了反腐倡廉教育水平。