煤矿运输安全性评价的基于熵权的TOPSIS方法

安全性评价是提高企业安全生产水平的重要措施之一.基于熵权的TOPSIS方法是一种新的安全性评价方法,该方法以熵理论确定了评价指标的权重———熵权,从而避免了低层次多因素权重确定的主观性.以评价对象与理想解和负理想解的距离确定的相对接近度作为评价准则,避免了评价方法的主观性.通过对平顶山煤业(集团)有限责任公司一矿井下运输系统的安全性进行评价,得出了各子系统的安全性排序,指出了各子系统存在的问题并提出了相应的改进措施.结果表明,该方法易于操作,便于推广使用.     

基于模糊综合评价的电梯安全运行状态评估

为有效地评估电梯运行状态的安全性,提出一种综合了层次分析法、熵权法、劣化度分析法和模糊综合评价法的电梯安全运行状态评估模型。从电梯各个子系统的主要指标出发,建立电梯运行状态评估指标体系。采用层次分析法和熵权法确定指标的权重,针对指标的特性,应用相应的赋权方法,得到客观的指标权重。采用劣化度分析法对指标参数进行归一化,根据隶属度函数得到评估矩阵。以南京市某电梯为例,利用模糊综合评价法,对电梯运行状态进行评估,结果为"一般",与实际情况相符。     

基于熵权的Ｗｅｂ应用安全模糊综合评估模型

针对Web应用安全评估问题,提出一种基于熵权和模糊综合评价方法的Web应用安全评估模型．该模型将熵权与模糊理论相结合,利用熵权系数法确定Web应用安全评价因素集中的权重向量,采用最大隶属度原则确定安全漏洞风险等级．实例分析结果表明该方法简单、实用,能有效进行Web应用安全漏洞风险等级的评估．     

基于熵权的评标模型在电建工程中的应用

以电建工程为背景,对工程评标的主要因素进行分析,依据各投标单位的指标值构成判断矩阵,计算评价指标的熵值并确定其熵权,再结合主观权重产生综合权重,从而建立基于熵权的综合权重评价模型.通过实例验证了该模型的适用性,并比较了熵权法、基于熵权的综合权重法和直接打分法的3种方法评标效果,结果表明该方法可行、便于使用,为电力工程建设的评标决策者提供了直观而有效的技术方法.     

基于熵权模糊综合评价法的油气长输管道风险评估

针对油气长输管道风险因素具有复杂性和模糊性,且各因素的权重难以分配的问题,提出了采用熵权法确定因素权重的方法,并运用模糊综合评价法对其风险进行了评估。首先,简述了熵权法的基本原理和模糊综合评价的方法步骤。然后,以北京地区某段原油输送管线为例,建立风险评价指标体系,采用熵权法确定了各因素的权重。最后,进行模糊综合评价,确定了风险等级,其结果与现场专家判断结果一致,并针对评价结果提出相应的预防管理措施,从而验证了该方法的可行性。     

基于熵权的嵌入式计算机性能灰评估

为了克服传统的灰色综合评判中主观赋权的局限性,借鉴信息熵的思想,提出了熵权确定权重的方法,构造了基于熵权法的灰色综合评价模型,该模型运用熵权法和层次分析法相结合确定各个因素的权重系数,利用灰色评估原理和方法进行定量分析,并将该模型应用到嵌入式计算机性能评价模型中.案例表明,该方法避免了传统灰评估方法的主观性太强,使灰评估模型既具有客观性,同时具有专家的经验判断,提高了嵌入式计算机性能评估的可靠性,为嵌入式计算机性能综合评价提供了新方法.     

基于熵权模糊综合评判的企业市场机遇识别

针对一般模糊综合评价法存在的问题,提出了基于熵权加权的企业市场机遇模糊综合评价方法.该方法在一定程度上避免了一般的模糊综合评价法在权重确定方面的随意性.实证结果表明,该方法应用于企业市场机遇识别是可行的,在实践中具有一定的应用价值.     

基于熵的模糊综合评价在工程风险评价中的应用

在模糊综合评价方法中引入熵权理论,提出了基于熵的模糊综合评价法,克服了单一评价方法在权重确定方面的不足,将之应用到工程项目的风险评价过程中,证明了该方法的有效性和实用性．     

基于熵的模糊综合评价在工程风险评价中的应用

在模糊综合评价方法中引入熵权理论,提出了基于熵的模糊综合评价法,克服了单一评价方法在权重确定方面的不足,将之应用到工程项目的风险评价过程中,证明了该方法的有效性和实用性．     

电磁流量计产品水平综合评价方法研究

针对目前产品水平评价中存在的片面性和主观性问题,采用国际上公认的评价原则.深入探讨了电磁流量计产品水平综合评价指标体系,在尊重用户意见的基础上,提出了专家的主观权值和理论计算客观权值相结合综合度量值.研究了不同类别指标的熵权和模糊计算模型,以及多指标加权综合评价方法.该方法有助于解决当前产品水平评价中的共性问题,也为用...     

基于变权模糊petri网的综合交通枢纽安全评价

为对综合交通枢纽安全进行评价,从人员因素、设备因素、行人设施、交通组织和环境因素5个方面识别影响枢纽安全的关键因素,建立枢纽安全评价指标体系; 在利用AHP确定不同指标常权重的基础上,利用专家打分法评估指标安全状态,根据指标状态对常权重进行变权处理,建立基于变权模糊petri网的综合交通枢纽安全风险评价模型,设计相应的形式化推理算法,使推理过程更加简单、方便; 以成都市某综合交通枢纽为实例进行安全评价,得出枢纽站的风险等级为安全。     

路面施工质量控制指标体系及其模糊评价研究

针对路面施工过程中控制因素多和评价指标难以确定的特点,通过分析影响施工质量的因素,建立了全面定量化和定性化的施工控制指标体系模型.运用改进层次分析法计算指标权重,模糊综合评判分析施工控制情况.通过安徽某高速公路的施工质量控制进行实证分析,结果表明,该指标体系符合施工现状,可以多点控制路面施工质量;实现了施工的自主控制性和时效性,能有效达到实时监控施工过程的目的,为施工和管理提供决策支持.     

公路交通事故驾驶员事故前操作行为模式研究

交通事故的成因错综复杂,驾驶员驾驶过程中感知、判断、决策任一环节出现差错都可能导致道路交通事故的发生。以公路交通事故为研究对象,运用AHP分析方法和模糊评判方法,分析了影响驾驶员事故前操作行为的影响因素,建立了驾驶员事故前对各感知因素的评价指标体系及驾驶员对各影响指标的评价模型,并用模糊数学和模糊推理的方法建立了基于交通事故的驾驶员事故前操作行为模式模糊控制规则。该研究成果可以运用于对车辆驾驶人的安全培训,提高交通运输的安全性;也可用于交通事故的鉴定与处理环节,提高交通事故鉴定水平,使相关部门对交通事故的处理更为妥善。     

VDT作业疲劳的模糊综合评价方法

为了评价VDT(visual display terminal)作业引发的疲劳,根据多级模糊综合评价的要求和VDT作业引 发疲劳感的特点,从视觉疲劳、局部骨骼肌疲劳和精神疲劳3个方面设计了评价指标体系,建立了VDT作业疲 劳的二级模糊综合评价模型.实证研究表明该模型能够对VDT作业者的疲劳程度做出正确的评价.模型中有 关构造评判矩阵的信息可通过问卷调查的方式获得,效率高,成本低,且具有良好的可靠性.此模型便于现场应 用,为企事业单位在VDT作业管理中全面、客观、准确地评价作业者的疲劳程度提供了新方法.     

应用模糊综合评判实现机械传动方案选择

传动方案选择是机械设计过程中的关键问题之一。由于这一过程涉及因素较多且各因素具有不同程度的模糊性,使采用模糊综合评判法成为可能。因此,在合理确定因素集、备择集、等级评价矩阵、权重集的基础上,建立了机械传动方案选择的三级模糊综合评判模型。以火电厂输煤线上工作的带式输送机的传动方案选择为例,运用该模型从多种方案中成功选出了适合已知工况的最佳方案,验证了方法的有效性。该方法用定量方式来描述各影响因素,从而能更客观有效地评判各方案的优劣。     

基于FCE-RAM的油气集输系统风险等级评定方法研究

以安全系统工程中的模糊综合评价为理论基础,利用层次分析对油气集输系统的风险等级进行综合评价。对油气集输系统的评价单元进行划分,辨识系统中可能存在的危险因素。针对每一评价单元,采用模糊综合评价方法计算该评价单元的风险等级。最后,利用风险矩阵法综合评估油气集输系统整体风险等级。     

农村饮水安全工程模糊评价模型研究

以供水状况、工程运营、人员体制3个方面为准则综合选取11个因素作为工程评价指标,意在建立一种具有综合性的农村饮水安全工程评价方法,为工程的安全和经济运行提供技术支持.采用层次分析法对指标进行分层研究并确定权重,在此基础上结合模糊评价理论构建出农村饮水安全工程的综合模糊评价模型.选取典型工程实例进行评价,通过计算与评价说明模型简便易行,可为农村饮水安全工程的完善和改进提供参考.     

隧道施工安全风险的模糊综合评判

厦门市快速公路某隧道工程施工条件复杂,安全影响因素多,安全事故危害大,在安全监控过程中建立有效的安全风险评价方法是确保施工安全的关键.本文基于模糊数学理论,针对该工程的施工特点,建立了隧道施工安全风险模糊综合评判模型.对该隧道工程的施工安全风险因素的辨识进行了深入的分析;确定各施工安全风险因素的权重;划分施工安全风险水平等级;建立隶属度函数,对风险因素进行模糊估计;并进行模糊综合评判.实践证明该方法能有效反映该隧道施工的安全状况,在隧道工程施工安全评估中具有一定的应用价值.     

基于AHP-FUZZY算法的独塔斜拉桥安全性评价

根据独塔斜拉桥的结构特点,结合系统工程中常用的层次分析法和模糊综合评判法对在役独塔斜拉桥的安全性进行了评价.建立了桥梁安全性评价模型,在现场实测试验数据和专家咨询的基础上,采用多级模糊综合评判方法,分析确定了影响桥梁安全性的各因素的权重及隶属度,并得到桥梁安全性的模糊评判结果,按照最大贴近度原则,最终确定桥梁的安全性等级,为在役桥梁的后期养护管理提供了科学依据.     

模糊综合评判在高校干部考核中的应用

根据模糊数学评判的基本原理,构建高校干部考核的指标体系、权重、评价等级,建立了模糊综合评判数学模型,对高校干部的考核作了探讨并进行了实例分析,以期更好地提高高校干部考核的准确性。