高等教育大众化背景下我国大学生就业问题探析

随着我国高等教育进入大众化教育阶段,高校毕业生就业也进入了一个“大众化就业”时代,这给中国的就业问题带来了前所未有的挑战。通过研究大众化教育下大学生就业所面临的形势,分析当前大学生就业难的主要原因,提出了解决高等教育大众化时代大学生就业问题的对策与建议,有利于促进政治稳定和社会和谐。     

疫情防控下高校毕业生就业指导工作策略探析——以广东省外语艺术职业学院为例

在毕业生数量逐年增长、"2019-nCoV"疫情和经济下行等多重冲击下,高校毕业生就业及指导工作显得尤为艰难。虽然国家出台了一系列就业帮扶政策,但很多学生求职意向不高,懒就业慢就业、甚至不就业,给高校毕业生就业及指导工作带来了更大的挑战。本文选取广东省外语艺术职业学院外语外贸学院为主要案例进行分析,探析在疫情新形势下如何顺利进行高校毕业生就业指导工作、提高毕业生就业率的策略。     

浅谈当前我国大学生就业问题及对策

自2005年我国高校扩招以来,高等教育从"精英教育"转向"大众教育",高等人才越来越多,到2015年,高校毕业生人数达到800万人。随着毕业生数量的增加,大学生的就业成为当前社会关注的焦点。因此,从理论、实践以及各个层面对大学生就业问题进行研究和探讨,对于解决大学生就业问题具有重要的实际意义。     

大学毕业生就业难的对策研究

近年来中国高校毕业生数量一年比一年多,大学生面临的就业形势越来越严峻。加之以前金融危机的影响,毕业生的就业受到巨大的挑战。大学生在毕业后能否顺利就业已经成为全社会普遍关注的热点问题。大学生就业难不仅有社会原因、政策原因,而且也有大学生自身的原因。解决大学生就业难的问题关系大学生的切身利益,更关系到社会的和谐稳定。处理这个问题需要政府、企业、高校和大学生共同的努力。     

中组部负责人就大学生“村官”有序流动答记者问

背景资料2005年6月29日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发实施《关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业的意见》中指出,从2006年起,国家每年有计划地选拔一定数量的高校毕业生到农村和社区就业,要把这些人员(也就是现在所说的大学生"村官")作为将来补充乡镇、街道干部的重要来源。大学生"村官"政策的执行,可增加应届毕业生就业率,加快农村发展步伐,维护社会稳定。     

关于我国大学生就业问题的研究

伴随着中国经济的迅速发展,教育问题也越来越受到国人的重视,紧随而来的就是越来越多的大学生涌入社会。就业本乃民生之本,大学生的就业问题更为重要因为大学生就业不仅仅牵扯到大学生本人的利益和幸福,而且还牵涉到大学生群体背后那些更庞大的群体——数以万计的家庭的根本利益。但如今我国却进入了一种十分尴尬的境地——一方面是大学生人口比例很低、大学生人力资本储备很少的状况,而另一方面却是大学毕业生高比例的失业情形;一方面是出现"用工荒",而另一方面却是"人才高消费"、大学生"无业可就"的现象。在这种特殊的社会和经济背景之下,中国大学生的就业问题显得格外棘手。     

浅析大学生就业能力的现状及培训

随着我国高等教育进入大众化教育阶段,高校毕业生就业形势日益严峻,提高大学生就业能力对于实现大学生充分就业十分关键。分析了大学生就业能力的组成要素及当前大学生就业能力现状,并就如何提高大学生就业能力提出了具体的措施。     

经管类大学生就业现状调查及对策分析

当前,大学毕业生就业已成为社会普遍关注的问题。本文着手从我国整体的就业形势、就业结构、就业市场,高校就业指导以及大学生个人就业素质这几方面进行阐述,分析大学生就业难的原因,并针对这一现状,分别从国家、用人单位、学校以及大学生本人这四个方面探索大学生就业难的应对措施。     

大学生就业满意度的影响因素与提升研究 ——基于第三方评价数据的分析

大学生就业满意度是衡量高校人才培养水平的一项重要指标,是毕业生就业质量的集中体现。本文在对大学生就业满意度第三方评价数据分析的基础上,指出就业质量(薪金)与职业发展、兴趣与专业对口程度是影响大学生就业满意度最为关键的因素,同时就如何通过高校机制体制创新提高毕业生就业满意度进行深入的探讨。     

大学生创业现状及存在问题研究

近年来,随着高等教育事业的蓬勃发展,高校的招生规模在不断扩大,大学毕业生面临着空前的就业压力,创业作为高质量就业成为解决就业压力,带动经济发展的重要形式。在"大众创业、万众创新"的倡导下,大学生创业进入了一个前所未有的高峰期,如何提高大学生的竞争力,成功地进行创业,也成为高校重要的教育任务。而大学生创业意愿、自身素质、培养机制、所受创业教育体系,创业环境、资金、家庭因素等等,都直接影响着大学生创业的成功与否。     

高职院校大学生职业生涯规划与就业指导实施的思考与探讨

随着我国经济快速发展,各行各业都需要人才,但是由于高校近几年大规模扩招,毕业生人数急剧增加,造成了大学生就业困难。高职院校如何做好大学生就业指导工作,是解决就业困难的关键。本文主要阐述高职院校加强大学生职业生涯与就业指导的意义、现状以及开展大学生职业生涯规划的具体实施方案。     

铁路特色专业大学生职业生涯规划分析

当下大学毕业生就业形势日渐严峻,因此高校开展相关就业指导工作,帮助大学生做好职业生涯规划意义重大。本文作者立足于铁路特色专业,客观阐述了铁路特色专业毕业生就业影响因素,多角度、多层次探讨了铁路特色专业大学生职业生涯规划途径。     

大学生就业力影响因素的表征模型分析——以东华大学为例

当今我国的高等教育已进入大众化发展阶段,但大学生的就业形势十分严峻。究其原因,主要是大学生的就业力缺失。为了探索影响大学生就业力的主要因素,调研应届毕业生的个人情况,并使用Matlab中的统计软件对调研数据进行F检验、方差分析和回归分析。结果表明:学生的职业生涯规划能力和实习经历对其就业力的影响较为显著。     

内外多重压力下,增速发展期的中国眼视光专业人才就业形势

在当前内外部环境极度不稳定的大背景下,高校毕业生就业形势依然严峻:一方面,毕业生规模不断扩大,而疫情对就业的影响仍在持续,部分行业与企业生产经营受到重创,其对就业吸纳能力明显下降;另一方面,我国就业结构性矛盾尚未得到有效缓解,"就业难"与"招人难"并存,不同专业、行业和地区间用人需求差异较大.     

关于大学生失业问题研究

自1999年我国普通高校本专科院校开始扩招,大学生毕业人数逐年上升。根据教育部数据显示,高校毕业生人数从2001年的114万增长到2017年的795万。日益庞大的高校毕业生群体虽然为中国社会经济健康发展提供了优质的人力资源,但与此同时也给劳动力市场带来了一定的供给压力。高校毕业生面临着毕业就失业的现象,究其原因,是劳动力供过于求、大学生综合素质降低、技术性学生短缺等因素造成的。如何解决大学生就业难的问题一直是我国社会保障制度在完善过程中重点关注的问题之一。笔者认为需要针对大学生这一特殊群体制定一个失业保险体系,保障他们的毕业后的基本生活以及促进他们的就业。本文通过分析导致大学生失业的原因以及现状。通过对于大学生失业保险的建立,为大学生就业提供政策支持,缓解就业压力,使大学生能在毕业之后充分就业。     

对高校体育专业毕业生就业分析及建议

大学生就业是社会普遍关注的热点问题,在当前全球经济严峻形势下,大学生就业难题引发社会广泛关注,体育专业大学生就业局面空前紧张。本文首先探讨当前高校大学生面临的就业情况,以西北师范大学为例分析体育专业大学生人才市场需求结构和毕业生就业去向问题．提出提高高校体育专业毕业生就业率的相应建议。     

市场视阈下高校毕业生就业指导工作体系构建——以扬州大学烹饪与营养教育专业为例

在当前我国实施高等教育大众化战略和改革毕业生就业体制的大环境下,大学生的就业问题越发引起社会的高度关注。本文从强化高校就业教育理念,全力营造良好就业氛围为抓手,通过"就业责任体系"、"就业指导体系"和"就业质量体系"三大体系为着力点,探索全程化指导、强化对外联络、推进平台建设、融入职业规划引领及带动就业创业等具体的建议对策,积极推动高校毕业生就业指导工作。     

经济新常态下肉类加工行业女大学生就业——评中经视野《中国肉食行业市场调查研究报告》

<正>经济新常态下,我国经济结构面临调整、发展增速有所减缓,劳动力需求量也有所下降,就业问题成为影响民生根本、国家安定的重要因素,受到社会各界的关注。在当前经济新常态背景下,加上高校毕业人数逐年上升以及部分专业设置与社会需求脱节,相当一部分大学生在毕业后面临"对口专业难进、热门岗位难就"的严峻形势而进入肉类加工行业,尤其是女性大学生的这一情形显得     

浅谈高校团学工作与大学生就业能力的培养

近几年来,中国高校毕业生数量越来越多,大学生将面临着严峻的就业形势,出现了毕业生找不到合适的工作而企业招不到合适人才的情况。当代大学生面临的最大困难就是就业问题。毕业后能不能成功就业,已然成为全社会广泛关注的问题。对我们在校学生来说,能不能就业、在什么地方就业十分重要。高校团学工作作为学校管理的核心组织,该组织通过各种校内活动、社会实践活动等等,提高大学生的社会适应能力和综合素质。为大学生日后的就业打下了坚实的基础。     

新环境下大学生就业问题的对策

前我国大学生就业市场产生了不少新的变化,就业难成为大学生面临重要问题。用人单位、大学毕业生、高校都存在不少误区,只有各方面力量共同努力,才能有效解决我国大学生就业问题。