强化体制创新 实现非煤产业跨越式发展

孙村煤矿以市场为导向、以政策优势为纽带、以吸资融资为切入点，推行非煤厂点产权多极化，大力发展私营经济，探索出了一条国有企业非煤产业民营化发展的新路子。     

实施正确的发展战略推动山东煤炭工业又好又快发展——山东煤炭工业发展战略研究

山东省是我国煤炭生产和消费的重点省，在国民经济发展中具有重要的战略地位。近年来，我省煤炭行业全面落实科学发展观，依据山东经济强省发展优势，坚持走新型工业化道路，着力提高经济运行质量，保持了良好的发展势头。2006年原煤产量达到1．4亿吨，连续三年保持了煤炭生产基本稳定；百万吨死亡率为0．4，连续三年控制在0．5以下；实现销售收入800亿元，比上年增长9％；完成利税200亿元，比上年增长17％，为全省社会经济发展做出了重要贡献。在新时期山东煤炭工业何去何从？如何确定新的发展战略，借此机会谈点认识和看法。     

完善非煤产业格局 实现煤与非煤综合发展

从可持续发展的战略高度认识煤炭企业发展非煤产业的重要性,重新确定煤与非煤的关系,坚定不移地把煤与非煤共同发展作为煤炭企业的发展方向,增强煤炭企业非煤产业的发展动力和活力。     

煤炭企业非煤产业的发展选择

本文从煤炭企业发展非煤产业的角度出发，结合煤炭企业非煤产业发展中存在的问题，提出了发展非煤产业的原则及其发展模式，并以煤业为核心的，进行了相关非煤产业的产业链分析和产业关联程度分析，以期能对煤炭企业非煤产业的选择和发展提供必要的支持。     

煤炭企业非煤产业的前景和发展战略

首先分析了国有煤炭企业非煤产业发展中存在的问题和困难,然后根据我国煤炭企业的实际情况,提出了非煤产业发展的战略和方向,最后就非煤企业当前有发展前景的一些具体项目提出了自己的建议。     

加强“三大创新”管理 促进企业的发展

山东良庄矿业有限公司通过建立健全"三大创新"管理体系,强化创新管理、严格考核,提高了广大职工的全员创新意识,提高了工作效率和企业经济效益,有力地推动了企业的发展,也使企业获得可靠强大的发展后劲。     

实施“三预”安全管理 推动矿井安全发展

煤矿事故的发生是多种因素综合作用的结果,而绝大部分事故都与人、机、物3个关键因素有关。对此,莱芜市万祥矿业有限公司在长期的安全工作实践中,针对人的不安全行为、机制的不理顺环节和物的不安全状态,植入"三预"安全管理理念,预教于心、预立于制、预控于形,努力实现人员零违章、机制零漏洞和现场零隐患目标,夯实了安全生产根基。     

孙村煤矿长远发展战略的探索

本文以孙村煤矿改革发展中的各类矛盾和问题为突破口,以加快发展为总抓手,提出了加快发展是企业适应新形势、实现大跨越的需求,是主业稳固、辅业提速的保障,是增强职工积极性的动力。并举实例证明通过加快发展,优化产业结构,推进企业战略性调整,科技创新、系统优化、安全生产、主业辅业都取得了较好成绩,为企业的长远发展奠定了基础。     

聚焦“主线” 推动高质量发展

<正>2019年,陕北矿业红柳林公司以安全、生产、经营为工作主线,全面规范管理,细化工作部署,突出工作重点,基础管理工作不断夯实,综合管理能力进一步提升,推动了企业高质量发展。强基础安全环保持续稳定该公司不断强化安全"红线"意识,坚守"底线"思维,通过完善制度、落实责任,进一步夯实了管理基础,保证了安全生产形势持续稳定。该公司一方面坚持"机械化换人"的思路,推广使用掏槽机、帮锚机、登高作业车、自移设备列车等新设备,最大程度地多投入机械少用人;综采     

搞好技术创新 促进矿井健康稳定发展

潘西煤矿1958年建井，1991年开始进行改扩建，先后对矿井主提升、运输、排水、通风、安全监控系统等进行优化升级和更新换代，大胆进行技术创新，有力的促进了矿井的健康稳定发展。目前，原煤产量已达1Mt以上。矿井先后被命……     

非煤产业成长阶段与发展模式的探讨

煤炭为不可再生资源，煤炭企业要生存和发展，必须发展非煤产业，文中探讨了非煤产业的成长阶段和发展模式，为发展非煤产业决策提供参考。     

稳定和促进煤炭工业发展的方略

认为煤炭在我国未来能源结构中仍起主导作用,指出提高产业集中度、组建大型跨国公司、组建多元化大型企业集团、高效洁净地开采利用煤炭、健全煤炭行业协会、成立煤炭企业商会,是中国煤炭行业健康发展的关键所在。     

组建大型煤炭企业集团,促进煤炭工业可持续健康发展

文章分析了我国组建大型煤炭企业集团的可行性和必要性,提出了组建大集团的三种模式,论述了实施大型煤炭企业集团的战略保障措施及实施效果和政策建议。     

坚持科学发展观,促进煤炭工业又好又快发展

新年伊始，刚颁布的煤炭工业“十一五”发展规划就象一缕春风，给人温馨，催人奋进。《中国煤炭》杂志为使煤炭行业的企事业单位更好地了解这一对煤炭工业发展有重要指导意义的规划，阳春三月，我们专门采访了事务繁忙的国家发改委吴吟巡视员。他在组建大型煤炭企业集团、建设节约型环境友好型矿区和优先发展煤炭科技教育三个主要方面对煤炭工业“十一五”发展规划做了十分精彩的解读。[编者按]     

煤炭深加工产业“十四五”发展思路浅析

主要分析了当前煤炭深加工产业的发展现状、存在的问题、面临的风险,提出“十四五”期间煤炭深加工产业的发展理念、发展目标、重点任务和政策建议。笔者预计到2025年,我国煤制油、煤制天然气、低阶煤分质利用(煤炭加工量)、煤制烯烃、甲醇制烯烃以及煤制乙二醇产能分别可达1500万t/a、110亿m3/a、3000万t/a、1050万t/a、850万t/a和1000万t/a。     

以煤为主多业并举全力推进企业跨越式大发展

过去的山东海力实业集团 ,是以单一煤炭生产为主的地方企业 ,规模小 ,劳动强度大 ,技术含量少。 2 0 0 2年底 ,所属石屯煤矿资源濒临枯竭 ,已经面临闭坑 ;石桥煤矿地质条件极其复杂 ,生产能力一时难以提高 ,企业发展正处于“企业难以做大做强”的两难境地。公司董事会面对资源、发展的难题 ,以发展的眼光看待当前面临的形势 ,用战略的思维着力冲破制约企业做大做强的“瓶颈” ,果断地提出了“以煤为主、多业并举、集团化运作”的企业多元化发展思路。1　企业多元化发展的可行性1.1　多元化发展战略思想有着深厚的文化底蕴勤劳朴实的海力人在…     

坚持科教兴煤战略 不断推进煤炭工业又好又快发展

分析了当前煤炭经济的运行形势,指出了影响煤炭市场供求关系的主要原因,提出今后煤炭经济运行要着重做好的几项工作.从科教兴煤战略角度分析介绍了煤炭工业青年科技创新交流平台建设、煤炭科技发展形势,并针对加强煤炭科技创新工作提出相关建议.     

议矿产资源开发利用过程中的“三率”监管

矿产资源是人类赖以生存的物质基础,又是不可再生的耗竭性资源.因此,只有加强矿产资源开发利用的监督管理,认真执行"三率"考核,促进矿产资源利用方式和管理方式的根本转变,才能实现矿业经济可持续发展.     

做好劳动保障工作,促进煤炭工业改革与发展

煤炭劳动保障工作是贯穿于煤炭工业改革与发展中的一项重要工作。提出了２０００年煤炭劳动保障的重点：全面推进了下岗分流、减员增效工作;加强下岗职式基本生活和再就业安置工作;加快建立基本养老保障统筹政党运行机制;积极推进企业劳动用工和工资 分配制度改革;全面加强煤炭企业芝支保障队伍建设。