维护企业稳定力促转型跨越——关于做好阳煤集团信访稳定工作之见

阳煤集团作为以生产煤炭为主的大型国有企业,已经过六十多载艰苦卓绝的发展.60多年来,企业为促进国民经济发展,为我国能源建设做出了巨大贡献.不容回避的是,阳煤集团作为一个老国企,历史欠账较多,包袱较重,关乎职工家属切身利益诸如住房、水电暖气、就业、医疗等工作生活设施条件的改善提高不可能一蹴而就,在资金投入、政策完善、制度建设等方面不可能一步到位.加之某些方面管理水平和服务质量滞后、不到位,难免引起职工、家属的误解,难免引起一些职工、家属要通过上访解决问题.这些因素如果处理不当,或长期搁置不解决,就会持续发酵,从而引发更大的冲突或矛盾.故而,当下如何做好稳定工作,为企业提供一个良好的发展环境,显得尤为重要.     

和谐矿区建设的几点认识

和谐矿区作为和谐社会的重要组成部分,具有和谐社会的一般特征,又有自身的特殊性。在建设过程中,要结合矿区实际,以安全、发展、稳定以及人为本等几方面为出发点和建设重点,逐步构建和谐矿区。     

浅谈企业人力资源管理的几点认识

1树立“以人为本”的管理理念　“以人为本”一般的理解是,“人”就是企业的员工,事实上,以人为本中的“人”还不仅仅限于企业的员工和顾客,还包括企业的其他所有利益相关群体,比如说企业的供应商、求职者、企业所处的社区、企业的股东、以及企业的合作伙伴等.关于“本”,既可以解释为“根本”,也可以解释为“资本（人力资本）”,还可以解释为“原本”、“本性”.因此,以人为本并没有能够明确应当以人为何种“本”,是将人作为挣钱的根本,为企业获取利润的人力资本,还是说企业的管理方式着眼于作为人的员工个人以及群体的本性需要,或者说是将企业的产品或服务作为满足人的根本需要之本.事实上,不少企业声称以人为本,实践中却仅仅将员工作为赚钱的工具.从本源上来讲,     

加强煤矿企业安全文化建设的几点认识

安全文化在企业安全生产中占有非常重要的位置.本文强调了煤矿企业安全文化建设必须坚持以人为本,提出了煤矿企业如何加强安全文化建设.     

对困难企业密切联系群众的几点思考

密切联系群众是我们党的三大优良作风之一,是我们党在长期的革命实践中把马克思主义关于人民群众是历史的创造者的原理系统地运用到党的全部活动中而形成的。为此,任何企业或组织都要始终坚持密切联系群众的作风,特别是困难企业,更要全心全意依靠职工群众。笔者认为,密切联系群众要做到“三个必须”。     

煤炭企业加强职工道德建设的几点认识

在两个文明建设不断向前发展的进程中 ,特别是在我国加入ＷＴＯ后 ,在面临新一轮资本主义思想冲击的新形势下 ,企业加强职工的道德建设更显迫切。笔者认为 ,加强职工道德建设必须作到以下几个方面 :1　要“以德治企”为指导1 .1　企业的发展需要“以德治企”。在市场经济条件下 ,企业的竞争是综合素质的竞争。社会主义市场经济本质上是公平、公正、有序的竞争经济 ,社会主义市场经济的竞争包含道德。因此 ,这就要求企业在市场竞争中要既言商又讲“道” ,坚持“以德治企”。实践证明 ,凡是长盛不衰的企业 ,都是重视道德建设的。1 .2　只有“…     

关于地铁地质勘察的几点认识

该文以广州地铁为例提出地铁地质勘察的任务 ;并提出 ,地铁地质工作应当从地铁的施工和设计需要出发 ;勘察、设计、施工的负责人应主动去互相熟悉。文中亦提及了地质勘察中各种手段的配合问题 ,提出对物探工作的需要并分析物探解决问题的能力。文中强调了施工地质工作的重要性。     

在新形势下加强党风廉政建设的几点认识

执政党的党风廉政问题关系党的生死存亡，加强党风廉政建设，是从严治政的重要内容和迫切需要，是国家长治久安的需要，也是党和政府始终保持与人民群众血内联系的重要保证，对于凝聚党心、民心有着极其重要的意义。历史已经反复证明，任何外力都打不倒共产党，但如果党风腐败不除，就会不打自倒。随着改革的进一步深化改革，党风廉政建设也面临着新的挑战，如何在新形势下促进党风廉政建设的进一步好转，是一件当务之急的大事。     

关于锚杆支护的几点认识

简要介绍了锚杆支护理论的发展及在该矿的应用情况,在肯定高强度、高性能的20MnSi左旋无纵筋螺纹钢树脂锚杆在该矿推广使用以来取得良好的社会和经济效益的同时,指出在锚杆支护设计优化、设备配置、锚杆加工上存在的问题,并提出回采巷道锚杆及锚杆组件回收复用的设想。     

以人为本做好思想政治工作的几点思考

政治工作是企业一切工作的生命线。企业内部稳定是基础、是根本、也是底线,企业不稳定任何事都办不成。加强新形势下企业的思想政治工作,要提高说服力、增强影响力,又必须注重形式和内容的创新,在继承优良传统的基础上不断探索新途径、新方法,才能适应新形势的需要,更好地发挥作用。     

对新形势下工会思想政治工作的几点思考

思想政治工作的实质就是群众工作,目的是要最大限度地化解矛盾,调整关系,理顺情绪,凝聚人心,调动人们的积极性、主动性和创造性。工会作为党密切联系职工群众的桥梁和纽带,肩负着做好职工思想政治工作、维护稳定大局的光荣使命。面对深化改革带来的新情况、新问题,     

关于工程项目成本管理的几点认识

在市场竞争日益激烈的形势下,加强施工项目管理,创造最佳效益,是施工企业重点研究的课题.阐述了成本的内涵,工程项目成本管理概述,成本管理的意义和目前建筑企业在成本管理中存在的问题.     

关于地质找矿新机制的几点认识

本文从前提假设、本质属性、现实基础、主要内涵等几个方面,阐述了对地质找矿新机制的认识。最后提出推进地质找矿新机制落地的几点建议。     

关于深化厂务公开的几点思考

厂务公开是近几年来在深化企业改革中,特别是在党的十五大之后,逐步形成和发展起来的一种企业民主监督、民主管理制度,它对于扩大基层民主,加强企业党风廉政建设,落实党的依靠方针,调动职工群众的积极性,推动企业的改革和发展等,发挥了重要作用。但是,就目前的情况来看,也还存在一些不容忽视的问题,值得我们注意和深思,主要表现在以下方面: 1、思想认识问题还没有得到     

关于当前职工之家建设的几点思考

职工之家建设是区队工会工作的综合体现,它包括“民主、安全、温暖、勤俭”四个小家。全国总工会从1984年开始建家,经过了整顿建家、深入建家和新形势下建家三个阶段。经过十几年的发展和完善,全国煤炭企业工会的建家工作如火如荼,基本上达到了规范化要求,但还存在着一些问题和不足,具体表现是:     

关于煤矿安全文化建设的几点认识

煤矿企业由于作业场所在地下,地质条件复杂,同时面临着水、火、瓦斯、煤尘、顶板等多种自然灾害的影响,严重制约着企业的发展,安全生产的压力一直很大.在全面走向市场以后,煤炭企业如何建设具有自身特色的安全文化,消除事故隐患,稳固安全基础,促进企业发展,成为绝大多数煤炭企业面临的一个崭新课题.     

关于水井泥浆运用的几点认识

泥浆对于钻井业起着举足轻重的作用，对于沙特利雅德地区的一口水井的泥浆进行了摸索并对重点研究的内容提出了建议．为其它相似类型的水井钻井工作及相关的泥浆研究提供了借鉴。     

关于对创建学习型企业的几点认识

本文对创建学习型企业进行了阐述，并结合煤炭企业的实际，提出了煤炭企业要更新学习观念、培养创新意识、改进学习方法、完善激励机制。     

关于全面提高煤层钻采质量的几点认识

煤层钻探质量直接影响煤田地质报告的提交和矿井建设，其要求越来越高。1987年煤炭部颁发的《煤层钻探质量标准》，比以前的质量标准提高了一个优质级别，煤心缺失量、煤层钻探厚度与测井厚度的差值、煤心长度采取率也比以前的标准提高了15—100％，同时又增加了煤心经风干、清除污染部份以后的纯净煤心重量采取率。见附表。可见，提高煤层钻采质量，特别是提高间距小，接近于临界可采厚度以及与顶板岩层可钻性的差异很小的软粉煤层钻采质量，尤为重要。     

关于建立党建质量管理体系的几点认识

通过我局精细化管理工作的深入开展,阐述了如何适应形势发展变化,把党建工作导入ISO9000质量管理体系。