浅谈图书管理人才培养

本通过对图书管理的现状以及图书管理人员应具备的素质的分析，着重阐述了培养高校图书管理人才的措施。     

浅谈图书管理人才培养

本文通过对图书管理的现状以及图书管理人员应具备的素质的分析 ,着重阐述了培养高校图书管理人才的措施     

浅析高校图书馆管理人员如何处理好管理与服务的关系

高校图书管理是一项系统工程,涉及到许多复杂和专业知识内容。而作为图书管理人员,最基本的工作任务是要承担起馆内图书管理、借阅秩序管理、规章制度落实及读者引导服务等工作。正确处理好管理与服务的关系,把管理寓于服务之中,用服务促进管理,是高校图书馆管理人员必须具备的基本素质。也只有做好管理与服务工作,才能够更好地发挥高校图书馆应有的作用。     

高校图书馆的人本化管理

在全球网络化的新型环境下,数字图书馆成了现代图书图书馆发展的主要趋势.论述在高校图书馆管理中实施人本管理思想的重要性及必然性,并提出了以实施人本管理的策略及方案.     

高校图书馆人力资源开发与管理探析

人力资源已成为现代图书馆的战略性资源,有效地开发和管理人力资源是高校图书资讯事业发展的关键。从人力资源的概念出发,通过对高校图书馆人力资源现状的分析,指出了人力资源开发和管理中存在的问题,进而提出了高校图书馆人力资源开发与管理的对策。     

高校图书馆的人本化管理

在全球网络化的新型环境下，数字图书馆成了现代图书图书馆发展的主要趋势。论述在高校图书馆管理中实施人本管理思想的重要性及必然性，并提出了以实施人本管理的策略及方案。     

高校图书馆读者管理与实践——以武汉工程大学图书馆借阅部为例

读者管理是高校图书馆管理工作的重要组成部分,本文简要介绍了武汉工程大学图书馆在借阅的环境管理、图书管理、行政管理等方面的具体实施内容.     

高校图书开架借阅情境下管理与服务工作探讨

高校图书开架借阅有利于简化借阅手续,开拓读者视野,减轻图书管理人员的劳动强度。但也带来图书错架、乱架现象严重,图书破损加快和丢失。在开架借阅情境下,要做好图书管理与服务,其主要措施是提升素质,提高图书管理人员的责任感,树立终生学习理念,不断更新知识,科学合理安排藏书布局,加强对读者的宣传教育和引导、建立健全各项规章制度和加强执行力度。     

关于高校社科资料室管理与利用问题的探讨

资料室与图书馆在高等学校的教学和科研中具有同等重要的地位和作用,在新的形势下,如何加强高校社科资料室的建设、进行科学化管理、服务创新是摆在高校图书情报界同仁面前需要共同探讨的课题。     

高校图书馆电子阅览室的管理与服务

高校图书管理人员如何管理电子阅览室,充分发挥其服务功能,已成为一个重要的研究课题.本文论述了电子阅览室的重要性,并对高校电子阅览室的管理与服务阐述了个人的看法.     

管理会计在高校经济管理工作中的应用研究

从管理会计的发展需要高校的介入和高校的发展离不开管理会计2个方面阐述了管理会计运用于高校经济管理的必要性;从预算管理、本量利分析、决策分析3个方面论述了管理会计在高校经济管理中的有效合理应用,能够促进高校的全面发展。     

论知识管理在高校管理中的应用

知识管理作为一种与知识经济社会相适应的管理理念和管理方法,已在企业中受到广泛的关注,成为企业发展的强大推动力。而高校作为知识的生产源和集散地,实施知识管理,不仅有利于知识的积累、共享和交流,而且有利于高校教育创新和核心竞争力的培育。对高校实施知识管理的必要性及具体措施进行了分析。     

高校师资管理的人文关怀

高校师资队伍作为培养高级专业化人才、推进科学技术发展研究的支柱性力量,其有效的管理和发展关系到国家发展和社会进步、关系到高校教学质量和研究水平、关系到高校的生存和发展。为了更好地培养和发展师资力量,高校的师资管理必须合理有效,既能够保证师资队伍良好的运作秩序,又要为教师创造良好的发展空间。因此,如何搞好高校的师资管理是我们面临的一个重要课题。管理艺术是多样化的,在高校的师资管理实践中,除了硬性的制度管理之外,充满人文关怀的管理模式是对师资管理方式的升华。高校师资管理的人文关怀问题不仅是一个理论问题,而且也是一个实践问题,管理中的人文精神有利于教师和高校的共同发展,有利于构建社会主义和谐社会。笔者针对高校师资管理人文关怀的基本理念、基本原则以及加强高校师资管理人文关怀的建议这三个方面问题加以探讨。     

加强高校管理干部队伍建设刍议

高校管理干部队伍是确保高校办学方向,稳定学校局势,提高学校管理水平,搞好高校改革与发展的必要保证。高校应逐步建立一支“专业化”的管理干部队伍,构建高校管理干部队伍建设新的机制,做好管理干部队伍的选拔任用、监督考核,解决好管理干部的后顾之忧,为高校在新时期的发展提供坚实的组织保证和人才保证。     

档案目标管理在高校管理中的作用

随着档案目标管理引入到高校档案管理中,为传统的高校档案管理注入了一股新的活力。在高等教育日益发展的今天,要实现档案工作目标管理,最根本的就是要依靠学校各级领导的大力支持和全校专兼职档案人员的密切配合,制定出切实可行的档案目标管理工作方案,有一个符合本单位、本部门发展的目标,更好地组织和调动员工搞好档案工作的积极性、主动性和创造性。本文总结了高校档案工作目标管理的作用,阐述了高校档案工作实施目标管理的内在要求,指出了加强学校档案目标管理工作的实践策略。     

浅论图书馆开架阅览图书管理

结合图书馆开架阅览图书的管理工作,介绍了图书馆如何建立更加完善的图书阅览管理体系,从五个方面论述了藏书、借书、阅览三位一体开架图书管理阅览服务,归纳了图书馆开架管理中出现的一些问题以及所采取的建设性措施,从而提出了如何加强开架阅览图书管理,最大限度满足需求,更好的为读者服务。     

论提高高校管理的科学化水平

高校管理工作是高校运作的重要辅助系统,为高校实现、优化其教学科研、人才培养和社会服务等职能起着无可替代的重要的保障和支持作用。在阐述科学管理对提升高校办学水平和发展能力重要作用以及当前高校管理存在的主要问题的基础上,对如何强化办学过程的全面管理,通过高水平的管理保障高校的健康发展提出了对策。     

基于蓝牙技术的高校图书馆开架式流通管理方案设计

开架借阅已经成为高校图书馆为读者提供借阅服务的主要方式,然而随之而来的图书乱架现象却给读者找书带来了极大的困难．尽管无线射频技术（RFID）在国内外高校图书馆已有应用,该技术具有方便图书排架、方便查找图书,同时还可以实现自动借阅与归还图书,甚至可以做到无人值守的管理方式,但是目前尚不具备在各类高校图书馆推广的条件,为此给出一种基于蓝牙技术的开架式流通管理方案,能够在较少增加工作量和投资的情况下,准确快速地将图书排架号录入计算机,真正实现读者按号索书的要求,从而解决读者找书难问题．     

高校科研管理信息化探索

信息化技术的飞速发展及其在高校应用领域的不断扩大,为高校科研管理信息化发展提供了强大的动力和支持。高校科研管理信息化极大地提高了科研信息统计的科学性与准确性以及科研管理工作的水平与效率。结合高校科研管理实际情况,加快信息化进程,有利于高校科研管理工作的创新和发展。     

加强经费管理,推动高校科研管理创新

本通过对我国高校科技发展和科技管理现状的分析，提出了高校科研管理要坚持“以人为本，以服务管理为主”的观点，同时加强高校科研经费财务管理，强化科研财务对科学基金管理的职能，从而推动高校科技的健康发展。