依靠科技进步 促进矿山生产

以科技为先导,以人才为根本,以投入为保证,把经济建设转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来,是凤凰山铜矿全面落实科学技术是第一生产力思想的战略决策,也是保证该矿经济发展实现历史性跨越的根本措施.     

浅谈如何搞好煤矿职工安全培训工作

职工安全培训工作是企业安全生产管理的重要组成部分,做好安全生产工作,搞好安全培训教育,提高安全管理水平,提高从业人员安全素质,是防止生产事故预防职业病和保护劳动者的安全与健康的重要措施,是企业安全生产管理的一项基础性工作.     

以人为本 科学管理

人是生产力中最活跃的因素。文章从建立动态的人才管理机制、提高职工素质、提高创新精神和完善精神激励为主的激励机制方面简述了企业用人机制     

浅谈煤炭施工企业员工素质培训

改革开放以来,随着企业转换经营机制的不断深入,在激烈的市场竞争过程中,人们日益认识到人力资源管理的重要性.企业之间竞争胜负的关键是取决于劳动者的素质,因此,如何建立高素质的员工队伍自然成为企业关注的焦点,培养一支技术过硬、德才兼备的员工队伍,是新形势下企业面临的一项重要任务.以下以本企业为例,浅谈企业人力资源管理中员工素质培训问题.     

如何搞好企业人力资源培训开发

人是企业生产诸要素中最重要的因素 ,企业的各项目标都是靠人去实现 ,企业发展如果离开以人为中心 ,就成了无源之水、无本之木。尊重知识、尊重人才 ,实行能者上、平者让、庸者下的原则 ,给每一个员工提供施展才能的机会。摒弃任人唯亲的用人政策和粗放的经营管理 ,把有限的人力、物力、财力集中起来 ,进行技术创新。1　加强培训　提高管理人员及专业技术人员的管理水平(1)提高管理水平是企业永恒的主题 ,如何激励企业员工提高自身素质 ,增强企业学习能力和将知识转化为生产力 ,是当代企业是否具有竞争优势的根本动力。知识经济时代的最大的…     

适应市场经济需要 改革发展成人教育

江泽民总书记在十四大报告中指出：“我国经济体制改革的目标是建立社会主义市场经济体制，以利于进一步解放和发展生产力。”生产力的发展，主要靠科技进步和劳动者素质的提高，而成人教育能够直接有效地提高在职人员的文化智能素质，能够灵活多样地培养多层次多规格的各类人才。因此，成人教育在促进社会生产力，推进我国市场经济体制的建立和发展方面起着重要的作用。本文就成人教育的有关问题淡几点看法。     

小知识

什么是科教兴国 科教兴国,是指全面落实科学技术是第一生产力的思想,坚持教育为本,把科技和教育摆在经济、社会发展的重要位置,增强国家的科技实力及向现实生产力转化的能力,提高全民族的科技文化素质,把经济建设转移到依靠科技进步和提高劳动者素质的轨道上来,加速实现国家的繁荣强盛。     

劳动者素质提高对煤矿基建企业经营管理的重要性

2010年在煤矿基建企业发生了两起特大透水安全事故,从引起这两起透水事故原因的分析,不得不让从事煤矿基建企业干部职工重新审视自己所从事工作性质,煤矿基建企业的管理状况、人员构成、劳动者素质,劳动者素质对煤矿基建企业的作用,通过分析引起高度重视,煤矿基建企业劳动者素质决定煤矿基建企业经营管理能否良性发展.     

维修企业合理安排员工培训对企业经济效益的影响

企业员工综合素质的提高与企业的经济效益息息相关,员工培训是提高维修企业员工综合素质的主要途径。本文通过维修中心某车间新成立两个班组在对安排员工培训的不同而导致在以后的维修工作中对企业产生的经济效益的比较,说明加强员工培训不但能够提高班组员工的综合素质,更能间接提高企业的经济效益,对维修企业具有重要意义。     

让“南郭”先生无处藏身

当前,科学技术日新月异,大量的新技术以极快的速度转化为生产力,新产品、新服务需要高技能的劳动者来支撑;但同时,每年仍有大量的失业人员苦等就业。造成上述就业和失业的偏离,一个非常重要的原因就是劳动者的技能与用人单位的需求难以契合。