纺织科研所人事档案信息化管理初探

在新形势下，信息化管理是人事档案工作发展的必然趋势。通过现状分析，对纺织科研所人事档案如何进行信息化管理问题进行初步探讨，并对建设人事档案信息化管理提出了具体实施建议。     

医院人事档案的电子信息化管理

伴随新的技术的发展以及全球的网络化模式的监理,我国已经成为新的网络社会中不可缺少的一员。为了大力推进现代管理技术,应用其成果,使其能够医院事业的发展尽力。应当促进电子化数据管理的模式,提升档案的收集管理的效率。以最先进的效果为指导。改进自己的思路,以求达到最好的利用效果。并促进其为社会各界的人士服务。     

医院的计算机信息化管理和网络建设分析

为了方便运作,医院计算机信息化管理变得越来越重要,本文针对这一问题阐述了医院计算机信息管理系统的概念、计算机技术在医院信息化管理中的应用、网络建设的规划、以及为加强医院计算机信息管理和增进网络建设的对策,以期望能对相关问题的研究提供借鉴和参考。     

人事档案管理平台的开发与实现

人事档案记录了个人各项社会活动的重要信息,是企事业单位人事部门开展人力资源管理的重要依据。随着信息化时代的到来,为了切实提高人事档案管理效率及质量,必须加快人事档案管理平台的建设。因此,文章重点以人事档案管理平台的设计与开发为基本主线,通过系统需求分析、设计、测试等内容,对人事档案管理平台的开发与实现进行了探讨。     

高校网络信息化建设与管理

高校校园网络在学校教学、科研和管理中的应用越来越广泛,如何建设一个高可靠性、高稳定性、高安全性、易于管理的校园网络是每一个学校面临的问题。本文就校园网络管理、信息化建设与规划、网络信息安全管理等方面提出了几点体会。     

现代企业网络建设智能化管理的探索

现今世界,计算机网络技术的发展日新月异,在现代化企业建设过程中,网络建设智能化管理对企业的管理方式和运营模式产生了巨大的影响。企业的生产模式需要迎合当前的信息时代,通过电子商务平台,把企业打造成网络智能化运营企业,形成良好的竞争优势。     

人事档案管理数字化建设

人事档案管理是机关、企事业单位的重要管理工作,本文通过阐述人事档案管理数字化信息系统建设中的现状和问题,为人事档案管理数字化建设提供参考。     

浅谈新形势下人事档案管理

在社会主义政治经济体制改革深入推进的新形势下,传统人事档案管理已经与新形势需要不相适应,亟待从人、物和制度等多方面进行改进,从而更好地服务社会,真正体现人事档案的价值。     

高校后勤管理信息化建设

随着时代的不断进步及社会改革的不断深入,目前的高校后勤管理工作已很难满足当代社会的需求,高校后勤工作急需提高和完善。在这个信息化高速发展的社会,推进高校信息化建设是一项意义深远的工作。现今高校体制改革的一项重要环节就是高校后勤管理信息化。本文针对高校后勤管理信息化这一课题进行了研究并对其现状进行分析,而后提出了相关的策略及方案。     

浅谈人事档案管理

本文对目前人事档案工作存在的档案管理基础工作、管理体制、管理制度、管理人员的素质等诸多问题进行了理性分析,并从服务意识和服务方式的改善、充实和完善档案的内容体系、人事档案的微机化网络化管理、提高人员专业素质等方面提出了相应的解决方案。     

加强改制企业人事档案的管理

随着天津邮电企业辅业改制工作的逐步完成,改制后的新公司完成了工商注册,建立起了新的产权关系,生产经营进入正常运转。改制后企业的各项规章制度逐步健全,人力资源管理工作正在有序的开展。而作为企业管理工作重要一环的人事档案管理工作,往往被各企业人力资源管理者忽视。     

漫谈水库工程管理信息化建设

信息化时代,各个领域对信息化的需求与日俱增,信息化给工作带来的便利是显而易见的,通过信息化建设,使工作任务完成的更好。水库工程管理信息化建设,对于加强水库工程管理,做好防洪减灾,灌溉发电,乃至综合运用都具有十分重要的意义。一、全国水库概况;二、经济社会年度用水量;三、主要污染物全国排放总量;四、加强水库工程管理信息化建设。     

网络信息化环境下加强图书资料管理初探

随着计算机的应用和信息技术的进步,图书资料作为社会重要信息资源的一部分,不可避免的融入到信息化大潮中。传统的图书管理已经不适应社会的发展,图书资料管理必须更新观念,把握机遇,转向现代化管理方式,本文通过针对现行图书资料管理中存在的一些问题,有针对性的提出相应的改进政策。     

关于医院信息化建设与管理的研究

目前,信息化建设成为社会发展的主流内容,各行各业逐渐朝信息化的方向转型。信息化不仅为企业提供优质的空间,还可为其提供建设的途径。近几年,医院的建设也呈现信息化的状态,重点提升医院信息化的建设与管理,提高医院的工作水平。因此,本文通过对医院的信息化发展进行分析,探讨信息化的建设与管理。     

试论计算机信息化的建设与管理

计算机是现代社会企业经营发展的重要工具,计算机信息化技术已经在社会各界全面覆盖应用。计算机信息化的建设与管理在企业经营发展中的作用和优势较为明显,但其推进落实期间也显现出一些问题。基于此,文章对计算机信息化建设与管理的相关内容进行分析。     

浅谈加强人事档案管理的对策

我国经历了从传统经济向市场经济体制改革的转变过程,我国的人事管理制度还一直停留在较低的水平,随着改革开放的深入,各企事业单位用工形式发生了很大的转变,人事档案管理如何更好的适应市场化的用工需要成为了档案管理人员需要解决的重要问题。随着人事体制改革的深入进行,传统的人事档案管理制度已无法适应当前市场经济制度下人事管理的需要,传统的人事档案制度缺乏完善的体制,档案内容基本没太大的参考价值,虚假成份较多,许多时候是为了应付上级检查等拼凑而成的材料,所以人事档案管理制度急需改革。本文针对我国人事档案管理制度中的不足之处,对人事档案管理的价值地进行了合理的分析,并提出了在当前社会形式下人事档案管理的新举措。     

加强医院人事档案管理的初步研究

重视和加强医院人事档案管理工作,充分发挥人事档案的资源优势,为合理有效配置医院人力资源,促进医院卫生事业发展奠定基础。     

探讨如何加强公司网络信息化管理

公司网络信息化是提高管理水平的一项重要措施,管理方面所创造的新形势是公司实现网络信息化的基础,是实现管理方面所创造的新形势的重要方法和途径。本文通过对提高网络信息化管理方面的论述,以其能对公司网络化管理起到一定的作用。     

人事档案管理中存在的问题及对策

人事档案是人才的信息的重要载体,也是对于人员信息的重要观察依据,是选择人员时经常要查看的东西。所以人事档案的管理至关重要。为了使工作进一步完善,找到其中的不足点并加以改进,找到管理工作的最有利点。     

供应链管理在企业信息化建设中的作用

供应链管理是在20世纪80年代末被提出来的管理概念,供应链管理指的是对企业内部及与外部发生紧密关系的所有业务关系活动的管理,包括人力资源、财务、订单、采购、计划、生产、库存、运输、销售、服务在内的整个企业业务活动。构成了企业信息化管理系统中的主要结构,贯穿着企业产品制造的整个过程。随着市场竞争的加剧,企业的竞争力从“产品制造推动”转向“用户需求拉动”,企业围绕着用户的需求展开一切生产经营活动,进而推动企业的发展,供应链管理的发展随之从企业内部活动管理,扩展到相关上下游企业之间的内部活动和相应联系活动的管理。…