产权制度改革是勘测设计单位的战略性选择

本文从水利可持续发展应以水利工程产权制度改革为先导的观点出发．以解放勘测设计单位生产力必须变革生产关系（特别是勘测设计单位产权制度）为理论依据，论述了以设计单位产权制度改革为突破口，带动水利工程产权制度改革的必要性和可行性。描绘了产权制度改革对设计单位管理制度创新及理顺事业单位与政府之间关系所起的积极作用。最后．从勘测设计市场有限性的客观条件及勘测设计行业企业家成长所需的客观环境等诸方面，进一步阐明了勘测设计单位实行产权制度改革，确立法人财产汉，进行资本运营的紧迫性和现实性。     

产权制度改革——设计单位的战略性选择

水利水电勘测设计行业是水利产业的一个组成部分,主要是提供可行性研究、前期的勘测、设计及后期的服务和监理等项工作。在一个水利工程项目中,勘测设计(包括监理)占有重要的地位。笔者认为,设计单位经过十几年的发展,已成为我国事业单位中少数不吃事业费的行业之一,改企业的条件已经成熟。 一、勘测设计单位产权制度改革的必要性和可能性 过去设计单位一直吃事业费,是典型的计划经济的产物。改革开放后,从80年代后期开始实行技术经济承包经营责任制。这种管理方法曾经起到了良好的激励作用。然而改革发展到今天,我国的社会主义市场经济已初具规模,特别是党的十五大以后,中国经济发展     

从勘测设计单位的现状看水利工程前期工作

多年来,水利工程前期工作在各级主管部门的领导下,取得了长足的发展,相继完成大江、大河的规划报告和各类大中型水利工程的前期工作。为调动勘测设计单位的积极性,适应社会主义市场经济的需要,勘测设计单位也进行了重大改革,从按人头拨给事业费的事业单位到实行技术经济责任制、技术经济承包责任制、现代企业制度试点等,使勘测设计行业引入竞争机制。勘测设计任务由原来靠主管部门安排,改为由勘测设计单位主动进入市场,靠质量、信誉、     

水利勘测设计单位薪酬制度改革探讨

随着水利勘测设计单位经营管理模式的转变，原有的薪酬制度已不能满足建立现代企业薪酬制度的需要。针对现行薪酬制度存在的问题，提出了改革完善薪酬分配制度的思路。以人为本，实现企业的可持续发展。     

勘测设计单位改企改制的探索

东北勘测设计研究院，自１９９５年被水利部确定为勘察设计行业建立现代化企业制度的试点单位后，经过三年来的不懈努力，现已初步建立起适应市场经济的运行机制，呈现出经济逐年持续发展的好势头，本文从５个方面介绍了东北勘测设计研究院不断推进改革，促进经济发展的具体做法和体会。     

勘测设计单位改企建制的探索

东北勘测设计研究院， 自１９９５年被水利部确定为勘察设计行业建立现代化企业制度的试点单位后， 经过三年来的不懈努力， 现已初步建立起适应市场经济的运行机制， 呈现出经济逐年持续发展的好势头。本文从５个方面介绍了东北勘测设计研究院不断推进改革、促进经济发展的具体作法和体会     

资本运营--水电勘测设计企业改革发展之路

水电将是21世纪国家重点发展的能源产业，国家宏观政策势必要向水电倾斜；我国加入WTO将为水电注入国外资本，水电资本面临重组。水电勘测设计企业应抓住当前水电发展的有利契机，结合自身的特点，走资本运营之路，优化资本结构，盘活存量资产，实现企业效益增值，效益最大化，实现企业低成本扩张，增强企业竞争力。     

水利水电勘测设计单位计算机网络建设

计算机机网络建设已成为全国水利水电勘测设计单位计算机应用工作的重点，但目前网络运行结果与预期目标相距较大。网络的应用无法深入。主要原因是：网络应用软件严重缺乏，人们的观念和认识还不能完全适应应用模式的转变，行业中管理信息系统的影响，对基础软件开发的重视不够等。     

浅谈水利勘测设计单位的财务分析

水利系统会计制度的改革,要求加强财务分析。水利设计单位由全额拨款转变为定额补贴,需要加强财务分析。搞好水利事业单位的经营管理,须加强财务分析。国家、单位、职工三者利益关系的调整要由各项经济指标反映,所以务必加强财务分析。     

认清形势深化改革做好新时期的水利水电勘测设计工作

同志们： 前一段时间，8月18日中国水利工程协会成立，让我讲讲水利基本建设领域有关改革的问题；10月24日中国水利企业协会第四次全国会员代表大会召开，计我讲水利企业的发展问题；今天中国水利水电勘测设计协会让我讲勘测设计单位改革发展的问题。我今天讲这样一个题目：认清形势，深化改革，做好新时期的水利水电勘测设计工作。我努力从专家的角度讲，供大家参考。     

水利水电勘测设计单位技术标准管理初探

本文论述了水利水电技术标准的作用，技术标准管理工作的意义，探讨了水利水电勘测设计单位如何做好技术标准管理工作。     

改革发展中的内蒙古自治区水利水电勘测设计院

内蒙古自治区水利水电勘测设计院成立于１９５６年，全院共庙１２个处室，主要从事大中型水利水电工程及相关工程的综合勘测设计。４０多年来，设计院先后完成勘测设计项目１４０７项，其中４６项勘测、设计、科研成果获国家和自治区科技成果奖。设计院新的领导班子于１９９５年４月正式成立，１９９５年１０月堤出设计院《近期整体配套改革纲要》，紧紧抓住经济体制和经济增长方式转变这一关键，明确了设计院从机构改革入手，以分配     

勘测设计单位改企建制模式的探讨

勘测设计单位由事业单位变为科技型企业绝不是下个文件、改个名字、翻块牌子的简单事情,要进行一系列的脱胎换骨的体制、机制的改革,这不仅意味着要与原主管部门解除行政上的隶属关系,由原来吃皇粮、计划经济、部分计划经济变为完全的市场经济.自主经营、自负盈亏、企业法人治理结构的经营主体.如何从事业过渡到企业、改企建制中采取何种模式,谈一点初浅的看法.     

农村小型水利工程产权制度改革的调查

这篇调查报告所反映的问题很重要,抓住了当前在社会主义市场经济体制逐步建立的条件下农村小型水利改革的关键所在。有情况、有分析、有建议,是一篇有价值的调查报告,请各地同志,特别是领导和管理农村水利工作的同志读一读。建议召开一些研讨会,或抓住典型进行推广。总之,要在水利工程的“抓大放小”上做出积极的努力,创造出有利于水利发展的新经验。同时也希望各级水利部门的领导同志、搞政策研究的同志多深入基层,深入实际,写出更多更有价值的调查报告。     

浅谈小型水利工程产权制度改革

一、小型水利工程产权制度改革势在必行 随着农村生产关系的变革和联产承包责任制的实行,小型水利工程管理体制与农村分户经营的模式不相适应,尤其目前一部分水利工程设施处于建、管、用相脱节,有人用,无人管理的状况。水利工程遭受不同程度的破坏,建、管资金无来源,水利资产闲置或流失,工程老化失修和效益衰减的问题十分突出。水利工程管理存在的这些问题,严重制约了农村水利事业的发展,成为农村经济发展的一大障碍。因此,必须对小型水利工程的投资、建设、     

小型水利工程产权制度改革的探索

溧水县小型水利产权管理制度改革起始于1997年原东庐乡当家塘坝的租赁经营和原共和乡电灌站租赁承包经营的小水利工程产权制度改革的尝试。1999年根据省市要求，进行了全县小型水利产权制度改革工作具体部署。2000年4月专门成立了小型农田水利产权制度改革试点工作领导小组，由水务局、农工部牵头，其他有关部门配合，在东屏镇全面推开，当月底进行小型水利产权制度改革的方法、形式、步骤、档案等一整套经验资料归纳总结。2000年6月，全县各镇小型水利产权制度改革工作在面上全面推开，年底告一段落。     

勘测设计单位事改企的探讨

随着我国经济体制改革的深入，市场经济的确立和发展，经济进一步与国际接轨，勘测设计单位由事业性单位改为企业性质(事改企)成了必然趋势和迫切要求。文章根据勘测设计单位的现状阐述了事改企的方向和重点。     

勘测设计单位管理者能力培养的思考

通过对我国勘测设计单位目前在管理者能力培养方面存在的一些问题的认识，思考探索了对管理者能力培养的一些方法；同时也提出了在管理者考核方面应注意的事项，希望能对勘测设计单位的管理者有所借鉴。     

小型水利工程的产权制度改革

随着经济体制改革的深化,中小型水利水电工程产权改革在农村悄然兴起,已经显示出相当的活力,并带来工程建设与管理逐步向良性化发展,促使国家、集体和农民三者的利益,农民当前和长远的利益更好地统一起来。《小型水利工程和产权制度改革》对此作了全面深入的论述。