深化民主管理 加强班组建设

本文结合海南州共和县供电公司实际对班组建设进行了阐述。     

浅谈如何加强煤矿班组建设

班组是企业安全生产中的最基层组织,是职工成长锻炼的初始地,担负着企业生产、经营活动中最繁重的指标和任务,是企业稳定的基础和取得经济效益的最前沿阵地。     

加强实验室队伍建设，提高实验教学人员素质

高校实验室是高校教学科研中相当重要的一个部分,深受国内外高等院校的重视。对高校实验室队伍存在的问题全面分析,思考加强实验室队伍建设,提高实验教学人员素质的应采取的对策,是目前的首要任务。     

浅谈如何加强煤矿班组建设

班组是矿井安全生产中的最基层组织,是职工成长锻炼的初始地。矿井各项安全管理的基本对象和实施目标大部分在班组,各项规章制度、技术标准、工作标准、管理标准要靠班组来贯彻,企业的各项专业管理,要靠班组来落实。因此,班组建设在矿井整体管理工作中的重要意义不容忽视。     

以人为本加强班组建设

班组是企业最小的细胞,班组建设的水平直接体现着一个企业管理的水平。班组在单位中的地位和作用显得尤为重要,特别是中石化管理体制的深刻变革,促使单位必须加强班组建设,不断夯实管理基础,在班组建设工作中既要追求班组的高达标率,又要与提升整体管理水平相结合,现就加强班组建设工作,提出几点建议,与大家共同探讨。     

加强班组建设的相关思路

班组是企业最小的细胞,班组建设的水平直接体现着一个企业管理的水平。目前,企业正在轰轰烈烈地进行班组标准化建设,班组在单位中的地位和作用显得尤为重要。现就加强班组建设工作,提出几点建议,与大家共同探讨。     

浅析变电站班组建设

班组是企业生产经营和管理工作最基层的组织单元。变电站的班组建设直接关系到整个电力系统的安全、稳定、优质、高效的运行,加强变电站的班组建设更是提升公司执行力和管理水平的重要举措。     

新时期如何加强企业队伍建设管理

市场经济的发展以及企业的深化改革使得企业思想政治工作面临许多新情况新挑战,这就求企业的党建思想政治工作必须有新作为、发挥新作用,做出新的、更大的成绩。文章就建设企业的队伍建设现状、问题以及如何强化队伍建设进行了深刻的思考,以供相关人员参考。     

加强企业班组岗位建设，促进矿井健康和谐发展

煤炭企业班组是最基层岗位的组合体,班组管理水平和岗位人员素质的高低,反映了企业生产能力和经营管理水平。本文以孙村煤矿护卫队岗位为例,通过全面分析如何发挥岗位在班组建设中的作用,在本职岗位上更好的服务于煤炭企业,很大程度上取决于一个班组的凝聚力,向心力。只有充分调动每个员工在本职岗位上工作的积极性和创造性,才能使班组建设充满活力。     

浅析如何加强班组文化建设

优秀的班组文化对企业的发展具有重要的意义。“文化到员工,管理到班组”,加强班组文化建设,可以统一员工思想认识,缓解基层员工的压力,塑造充满活力的企业氖围,提高工作效率。如何加强班组文化建设,成为企业文化建设的关键环节。     

强化班组建设 提升班组执行力

我们始终将班组建设作为提高整体素质、增强整体实力的重要途径。通过强化班组长管理,完善班组制度,建设班组文化,创建“五型”班组等手段,不断提升班组执行力和基层员工的思想素质,强化了生产安全管理,促进了工作标准化规范化,有力地推进了基层党组织建设。     

深入开展“创争”活动 推进班组科学管理

供电企业结合生产实际,不断加强班组建设,广泛开展了“刨争”活动,取得了明显成效。本文介绍了供电企业生产班组如何将班组建设与“创争“活动有机结合,以“创争”活动为平台,通过合理配置班组人员和一系列管理机制建设,充分调动和激发班组人员的创造力和工作热情,从而进一步增强“创争“活动的凝聚力和生命力,推动班组科学管理,提升班组的竞争力。     

加强路政执法队伍建设塑造路政管理新形象

随着我国改革开放的深入,公路交通事业发展迅速。公路事业的迅速发展极大的推动了社会经济的发展,改善了当地投资环境,方便了人民群众的生产和生活。但是在公路路政管理过程中还存在一些问题。本文就浅论一下如何通过加强路政执法队伍建设,以提高路政管理水平,塑造路政管理的新形象。     

如何建设优秀基层班组探究

基层班组建设工作是企业发展的基石,无论是红旗班组还是青年文明号创建工作,都是在寻求如何建设优秀的基层班组,班组建设如何推行精益化生产方式,并以明晰班组长及员工职责为基础,从而推动班组管理水平的持续提升,都需要我们不断的去探讨。一个优秀的班组必须持续的发展下去,保持自己的特色,无论何时都应该有探索创新的精神。基层班组汇聚了大量一线员工,他们需要工作上的满足感,一个优秀的班组应该具备这样的能力,实现班组成员的价值。     

如何搞好班组建设

班组是企业经营管理、组织生产活动的基础,也是企业最基层的生产管理组织。班组建设的好坏直接关系到企业的安全、发展,矿区的稳定、和谐、文明和繁荣富强。因此,加强班组建设作为落实科学发展观,提升班组管理水平,提高职工队伍素质、岗位创新能力、抵制“三违”能力和应急处置能力的重要举措,是一项刻不容缓的重大战略任务。     

加强施工班组安全文化建设的几种方法

结合实际加强工人岗前三级教育、班长应主导班组的安全管理、将经济模式纳入班组安全管理等多种方法不拘一格加强班组安全文化建设。     

提高企业政工人员素质巩固政工队伍建设

政工人员是一个部门和单位思想政治工作的组织者和实践者。其能力强弱和索质高低直接影响工作的实效。因此,政工人员必须在发展大局上思考。着眼形势和任务需要,以负责的精神,抓好素质和能力的综合养成,加强高素质的政工队伍建设。     

对计量专业班组建设的思考

就计量专业班组建设的推进过程中出现的主要问题和原因进行分析,并就深化班组建设重要性、激发学习自觉性、制定班组制度的程序和班组创新的途径进行思考,提出建议。     

浅谈加强班组精细化管理建设的方法及意义

本文通过对班组精细化管理建设的分析,总结了加强班组精细化管理的方法,并提出了具体的措施,从而有效地提高班组精细化管理的成果,对班组精细化管理有很大的指导意义。     

如何加强新时期企业政工队伍建设

随着企业经营发展模式的根本性变化,职工价值观念多元化,利益分配多样化,各种矛盾复杂化,使企业思想政治工作面临着新的任务和新的挑战,这就要求企业的党建思想政治工作必须要有新作为、发挥新作用,做出新的、更大的成绩。因此,切实加强政工队伍建设就显得尤为重要和迫切。